• New!2014年6月24日 12:49

80年代のパリをイメージした店内は、ブランドの世界を細かく表現(ラフォーレ原宿「イーハイフンワールドギャラリー・ボンボン」)

　クロスカンパニーの、ラフォーレ原宿にある「イーハイフンワールドギャラリー・ボンボン」は、ガーリーで個性的なテイストの商品と、それを表現したショップ空間が原宿の若い女の子の支持を集めている。リピーターも多く、既存業態「イーハイフンワールドギャラリー」の2倍の客単価を維持している。

　ボンボンは、同館の別フロアにあったイーハイフンワールドギャラリーを業態変更する形で13年にオープンした。イーハイフンに対して客単価は2倍の1万円。「ボンボンでしか買えない、こだわりの詰まった商品」を求めて、大学生を中心に、最近は社会人も休日用の服を買いに来る。

　商品は、ラベンダーや水色のパステルカラーに、リボンやレースのディテールが特徴。チェリー柄のワンピースや、袖部分がオーガンディになったトップなど、甘くメルヘンチックな雰囲気もある。ボトムはミニスカートやワンピースが中心で、シルエットの可愛さにもこだわる。お客はデザイン重視で、価格はあまり気にしないためコーディネートでの購入も多い。

　店内は80年代のパリの一角にあるブティックをイメージ。試着室のいすやレジカウンターの周辺、壁の額縁など細部までブランドの雰囲気を表現しており、写真撮影していくお客も。ウインドーには、「シャボン」という青いネコのキャラクターのマネキンを置いて店の個性をアピールする。

　こうした、徹底されたブランドの世界がリピーターを増やし、SNS（交流サイト）で新作商品を紹介すると売り上げが顕著に伸びるという。ボンボンの客層は、好きなものが変わりやすい世代でもあるため、今後もこまめに新しい情報を発信していく。

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「４時間正社員」・「６時間正社員」を用意するのは、earth music & ecologyなどのブランドを展開する株式会社クロスカンパニー。

以下募集要項より。

「４時間正社員」・「６時間正社員」について

クロスカンパニーでは、女性支援制度の更なる充実のため、短時間勤務を前提とした「４時間正社員」・「６時間正社員」の採用を、2011年8月より開始いたしました。

結婚・育児・介護などで就業の制約を受けることが多い女性の方の正社員として働く機会を増やし、女性の「ワーク・ライフ・バランス」への貢献を目指します。皆様のご応募を、心よりお待ちしております。

「４時間正社員」・「６時間正社員」の特徴

・勤務時間が、４時間もしくは６時間の正社員です。
・雇用契約に期間の定めがありません。
　※パートやアルバイトでは、一般的に雇用契約に期間があります。（1年更新・3ヶ月更新など）
・基本給、賞与の算定方法および休日、休暇はフルタイム正社員と同様です。

アマゾンが2014上半期売れ筋ランキング発表 1位はアース ミュージック＆エコロジーのパンツ

　アマゾンが、2014上半期ランキングを発表した。服&ファッション小物カテゴリーでは、「earth music&ecology（アース ミュージック＆エコロジー）」のカラースキニーパンツがウィメンズの首位、「garsonwave（ギャルソンウェーブ）」のボタンダウンシャツがメンズの1位を獲得。「Hanes（ヘインズ）」の赤パックや「LACOSTE（ラコステ）」のポロシャツなどもランクインした。

TUE, JUN 03, 2014　http://www.wwdjapan.com/　より

　クロスカンパニーは、創業20周年を機に、6月2日から東京本部を銀座の歌舞伎座タワーに移転した。ブランド数の増加、企業規模拡大による社員数の増加、海外事業拡大による国際都市「銀座」への移転、社内コミュニケーションの円滑化、福利厚生の充実による社員のモチベーションの向上が移転の理由。

　新オフィスは、「CROSS FARM（人材を耕す畑）」をテーマに、「相乗力」を生み出すクリエイティブスペースとして「未来妄想室」「創造的会議室」「対面デスク」を設ける。

　「未来妄想室」はソファや黒板を設置した、オフィス中心に位置する会議室で、ビジョンを設定する創造の場とする。「創造的会議室」はテーマに基づいた会議室名（umi、tsuchi、mori、taiyo、ame、kumo、yuki、tsuki、niji、hoshi、kiri）を設定し、議論の場として社員に提供する。「対面デスク」は「細胞活性化（CELL ACTIVATION）」というコンセプトをもとに扇形にデスクを設置し、3か月ごとに席を異動することで、社員のコミュニケーションの円滑化をはかる。

　その他、福利厚生施設の充実の一環として、カフェスペースを設置。就業前、ランチタイム、就業後に流れるBGMは音楽家の西原健一郎監修のもと、毎月曲目を変更する。また、ペーパーレス化を推進するなど、環境に配慮したオフィス設備にしたり、各ブランドの世界観を反映した展示スペースを設けるほか、地元岡山に現代美術館の開設を計画する石川康晴・社長の美術コレクションを展示するという。

　なお、クロスカンパニーは2016年度をめどに東証一部に上場を予定しており、売上高1580億円を目指しているところだ。

■クロスカンパニー移転先
所在地：東京都中央区銀座4-12-15 銀座歌舞伎座タワー17、18F

GALLERY

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クロスカンパニーが岡山に美術館を計画「ファッションとアートで現代に刺激を」

クロスカンパニー代表取締役社長 石川康晴

画像: Fashionsnap.com

　クロスカンパニーは、1994年に岡山で開業した4坪の衣料品店からスタート。1999年にはSPA（製造小売業）に転換を図り、出店チャネルをファッションビルから駅ビル、そして郊外のショッピングセンターまで拡大した。2009年には中国に進出するなど出店を加速させ、2012年に売上高1,000億円を突破。全員正社員制度や女性支援制度、TVCMなど様々なチャレンジで進化と変化を繰り返してきたが、唯一変わらなかったのは「人と違うことを考える」ことだという。20周年を迎えた今年は、新たにグローバルSPAブランド「KOE（コエ）」がデビューする。

　石川氏は現代アートの収集家でもあり、東京オペラシティアートギャラリーでは現在、その一部を公開する展覧会「幸福はぼくを見つけてくれるかな？ ─ 石川コレクション（岡山）からの10作家」を開催中。ファッションとアートの共通点は「現代に刺激を与えてくれる」部分にあり、コンセプチュアルなアートや作家と対面し動向を追うことで、共に成長し進化していきたいという。現在、故郷の岡山に計画中の美術館は、Wonderwall Inc.代表でインテリアデザイナーの片山正通氏など多くの専門家が携わっており、出会いと交流の場になるようなアートプロジェクトを目指している。

■クロスカンパニー代表取締役社長 石川康晴 インタビュー
　http://www.fashionsnap.com/inside/crosscompany-ishikawa-14/