https://ameblo.jp/3yfdwdkr/ 介護職員として働く上でのノウハウを綴るサイト ja これから正社員として介護職員になりたい人は、求人の応募要件で求められる資格を取得することがポイントだ。介護職は人手不足な傾向があり、求人を検索すれば沢山の求人が出てくるが、誰でも採用してくれるわけではなく、意外に応募要件に資格の条件が付いているケースが多い。


特に、正社員の応募要件に記載されているのが、介護職員初任者研修もしくは旧ヘルパー2級以上という二つの資格である。何故、この二つの資格が必要かと言うと、利用者に直接触れる身体介護はこれらの資格が無いと出来ないからだ。


介護の仕事は施設の業務に限らず、在宅で生活をしている高齢者の元へ直接出向き、そこで掃除洗濯の他に身体介助等を提供する訪問介護の仕事もある。もし資格が無ければ、当然ながら訪問介護は出来ない。故に、訪問介護事業所では、応募要件に資格保有者であることが条件とされている。


介護職員の正社員の求人は、将来的に組織の幹部となるキーパーソンにもなってくるため、将来を見据え、採用の段階で資格保有者に限定している事が多いのが実情だ。介護職員初任者研修の上の資格として介護職員実務者研修というものがある。もし、介護職員の正社員として長く活躍したいと考えているのなら、この二つの資格を取得しておいた方がいいだろう。転職活動をするときに非常に有利になってくる。


一概に介護職員の職場といっても、さまざまある。具体的には入居型の特別養護老人ホームや有料老人ホーム、日中のみ開所するデイサービス、高齢の入院患者をサポートする病院などがあり、場所によって仕事内容も変わってくるだろう。


そんな中近年では、医療と介護の両方を併せ持つ介護医療院という施設が出てきている。高齢化が進み、介護のサービス向上やニーズが高まることを考えると、今後さらにこうした施設が増えることが予想される。将来性を重視したいのなら、ぜひ介護医療院のような職場を検討してみるといいだろう。
◆推奨リンク>>>医療・介護の新モデル「介護医療院」

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