例えば、ｅコマース。中国ではネット環境はそこそこ発展し、一般消費者も気軽に出店できる時代。

ただ、昨年の１１月１１日（中国では独身の日）にネットで購入した個人への贈り物が物流会社の倉庫に山積みで社会問題になったのはご承知のとおり。

というか、個人宅への宅配便は、ここでは触れないようにしよう。何故ならヤマトさんや佐川さんが現地で一生懸命にＪＡＰＡＮスタイルロジスティクスを構築中なので。

私は昔の経験と実際に中国で自ら生鮮流通（野菜）を確立し、他社との差別化を行ってきたのでここでは定温流通について触れたい。

５行上のネット通販の個人宅への宅配業界ではなく、定温流通はまだまだ遅れてます。冷蔵倉庫のインフラ整備、流通ソフト、配車システム、輸送トラックの流通品質などなどなど。

そこで、興味のある日本の定温流通会社さんと共に（私一人じゃ無理）中国の定温流通コンサルティングに乗り出そうと、今、必死に企画書作成中！

私は中国に１０年在住し、農業や企業経営へのアドバイスをして来ましたが、２０１３年から２０１４年にかけては、中国の流通再構築に力入れます。

中国の企業経営者から「いつから可能ですか？」と聞かれたら、即答で「今でしょ！」って答える。

中国語で「今でしょ！」は、多分、「现在吧！」違うかも、、、、、

http://abec-tc.com/consulting/

http://www.recordchina.co.jp/group.php?groupid=76875

重要なのは末尾のこの記事

少子高齢化が進む日本は深刻な労働力不足だ。中国人研修生の減少は日本企業の経営に少なからず影響を与えている。ある調査では78％の企業が「研修生がいなければ、今後の企業経営に影響が出る」と答えている。日本政府がこの問題を解決しようとするならば、日中関係の改善のほかに、関連する体制を整え、中国人研修生の待遇を改善し、彼らが日本で安心して働ける良好な環境を作るべきだ。

中国人研修生に限らず、日本の大学に留学している学生も同様だと思う。

しかし、学生本人らの能力低下も現実。

私は日々色んな機関に接しているが、どこも連携がない。繋がってない。

課題は

１、企業の理解度向上

２、留学生の語学力及び能力アップ

３、管・学・民一体の環境づくり

少子化日本→外国人雇用整備→グローバル社会→共存と反映

アジアに興味がある方や進出をお考えの企業さんは必読の情報誌

ＮＮＡ．ＡＳＩＡ　http://news.nna.jp.edgesuite.net/

その他国別に特化した情報先も沢山ありますね

中国・台湾・香港に特化したサイト

レコードチャイナ　http://www.recordchina.co.jp/index.php

海外との展開には下記もはずせません

ＪＥＴＲＯ　http://www.jetro.go.jp/indexj.html

ＡＢＥＣ　Ｔ＆Ｃのコンサルティングご案内は　http://abec-tc.com/consulting/

アジアの大地を耕そう！http://abec-agri.jimdo.com/

日本がアジア進出で、まだまだ可能性があるものは、

流通（点の物流から面の物流）　農業（安全・安心・美味しいだテーマ）　それから、、、、、、

日本が誇れる、『おもてなし』を海外へ輸出するのであれば、まず、現地の人材リサーチが必須！！

日本の〇〇的の押し付けは絶対にＮＧです。

風土や文化、習慣も違うわけですからそれぞれの国が必要とするものに替えながら日本のサービスを

ブランド化することが必要だと思います。そのポイントは、、、、、、、、ＡＢＥＣ　Ｔ＆Ｃにあり！！！！