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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★</title>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★vol. 35 中山豪さん</title>
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<![CDATA[ ★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol.35は、<br>サイバーエージェント常務取締役の<br>中山豪さん<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/173.gif" alt="アップ"><br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20131016/22/ageagelunch/d4/77/j/o0640064012718571411.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20131016/22/ageagelunch/d4/77/j/t02200220_0640064012718571411.jpg" alt="★視点上げ↑上げ↑ランチ★" width="220" height="220" border="0"></a><br><br><br>豪さんとランチに行くことは本当に念願だったので<br>今日という日を本当に楽しみにしていましたヾ(＠°▽°＠)ﾉ<br><br>豪さんは、先日の社員総会で声をお掛けし、<br>ランチの依頼をさせて頂きました<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/022.gif" alt="晴れ"><br><br>役員の方は、曽山さん、山内さん、内藤さん<br>からの４人目です<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/098.gif" alt="クラッカー"><br><br>本日豪さんに連れて行っていただいたランチは<br>渋谷セルリアンタワー２階にある<a href="http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13005406/" target="_blank">「Oli」</a><br><br><br>小エビのクリームソースペンネをいただきました<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/035.gif" alt="ラブラブ"><br>美味しかったですー！<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20131016/22/ageagelunch/8f/78/p/o0400030112718571412.png"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20131016/22/ageagelunch/8f/78/p/t02200166_0400030112718571412.png" alt="★視点上げ↑上げ↑ランチ★" width="220" height="166" border="0"></a><br><br><br><br>セルリアンに行くと、社員総会を思い出し、<br>身が引き締まる思いです<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/189.gif" alt="得意げ"><br><br><br>豪さんは、商社を経てサイバーエージェントに<br>1999年に入社されました。<br>CAの設立が1998年のため、豪さんにとって<br>会社はわが子のようなもの、だそうです。<br><br>本当にここでは書ききれないほど<br>豪さんの汗と涙と血？たっぷりの<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/037.gif" alt="メラメラ"><br>エピソード満載で、もうなんか・・凄かったです<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/039.gif" alt="ビックリマーク"><br><br><br>豪さんのランチで私の中で特に<br>印象に残っている３つのお話を抜粋します<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/173.gif" alt="アップ"><br>（濃すぎたので泣く泣く割愛するもの多数・・）<br><br><br><br><font color="#FF0000"><strong>◇「全力で回り道」<font size="3"><font color="#FF0000"></font></font></strong></font><br>今２年目の後半に差し掛かっている私は、<br>今後自分はこの会社でどうなりたいんだっけ、<br>何を一番の目標としようか、<br>とかもやもや考えて、悩んでいます（ぶっちゃけ）<br><br>そんなときに、これって自分のやりたいことに<br>直結してる？ってわからなくなるときもあります。<br><br>けど、どれも振り返ってみると無駄なことは何もないし<br>周りの成功に焦る必要もないんだ、ということが<br>後からきっとわかる、と信じて「全力で回り道」。<br>豪さんの経験から、それは確かなことだそうです。<br><br>ここで大事なのは、「全力で」ってことです。<br>全力で視点・視野・視座を広げていけば<br>あとからかならず役に立つときがくるとアドバイス頂きました<br><br><font color="#FF0000"><br><strong>◇「会社のビジョンが人生のビジョン」</strong><font size="3"><strong></strong></font></font><strong></strong><br>CAのビジョンは<br>21世紀を代表する会社を作るです。<br><br>これに対して100％シンクロしているのが<br>人生のビジョンと一致している、ということでした。<br><br>私の元上司からも以前、オンオフを切り替えるのは<br>一見大事そうに見えるけれど、本当のプロフェッショナルは<br>どんなときでも自然に仕事の事を考えている、<br>オンオフの切り替えがない状態だと言われました<br><br>仕事をどれだけ私事化できるか、で<br>成果の出方は本当に変わってくると思います。<br><br>そう考えると私は今そうはなれていないです・・<br>なかなか難しいことではあるけれど<br>人生の長い時間を費やす仕事です<br>私もそうなりたいと強く思いました<br><br>（このときに聞いた豪さんの昔のエピソードが<br>今の私のいる環境ととても似ていたので凄く共感いたしました）<br><br><strong></strong><br><font color="#FF0000"><strong>◇「行列に並ぶより、その行列を作る思いで・・」</strong><strong><font size="3"></font></strong></font><br>そういう思いで豪さんは大企業からCAに入社されたそうです。<br><br>自分は、今の組織はもしかすると、<br>なにか安全なもので守られている気分になってないかな<br>そんな風に頻繁に省みる気持ちはとても大切だと思います。<br><br>私のいる市場は、この１年、半年で<br>物凄く状況が変わりました。<br>あと半年後に必ず勝ちを手にしていたいので<br>行列を作る思いを常にもって毎日挑みたいです<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/037.gif" alt="メラメラ"><br><br><br><br>勝手なる感想ですが、<br>人生で長くの時間を費やす仕事、働くということは<br>命を削って時間を消費しているということなので<br>１分でも無駄にはできないな、ということを<br>本当に感じることができたランチです（壮大・・・<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/039.gif" alt="ビックリマーク">）<br><br>その意味を心に刻んで、毎日過ごしていかないと。うん。<br><br><br><br>豪さん本当にありがとうございました！age!<br><br>
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<pubDate>Wed, 16 Oct 2013 21:38:55 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol.30　鈴木たかさん</title>
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<![CDATA[ ★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol.30は、<br>CA Venturesインドネシア支社で活躍されている、鈴木たかさん！<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130331/23/ageagelunch/e5/65/j/o0640064012482126246.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130331/23/ageagelunch/e5/65/j/t02200220_0640064012482126246.jpg" alt="$★視点上げ↑上げ↑ランチ★" border="0"></a><br><br><br>入社した頃からご縁あり、何度かランチや飲み会や<br>たかさんの結婚式二次会などにもご招待いただき<br>とても仲良くさせて頂いていたたかさん。<br>一時帰国のタイミングで、上げランチが実現しました☆<br><br>今日のランチは、Tarrosというマークシティから徒歩2分の<br>おしゃれでおいしいイタリアン♪<br>サラダバーもついていてとってもおすすめです！<br><a href="http://http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13046432/" target="_blank"></a><br><br>いよいよ一年目も終わるというこのタイミングで<br>ランチでゆっくりお話を聞くことができて<br>本当によかったです。<br><a href="http://ameblo.jp/taka-bos/entry-11501154129.html" target="_blank">ブログ</a>も書いてくださいました＞＜<br><br>たかさんは、ビジネスで社会貢献したいという目標のもと<br>CA Venturesで活躍されています。<br>インドネシアのVCは今や世界でも大注目で、<br>いち早く手をつけていたたかさんは業界でもひっぱりだこだそう。<br><br>私も海外での仕事に昔から興味があったし<br>大学時代からの軸をぶらさずに<br>しっかり仕事に結びつけているところがめちゃかっこいいです。<br><br>そんなたかさんから熱く語って頂いたお話をシェア！<br><br>■とにかく成果を出すために<br>「身近な上司の考え方をトレースする」重要性を再認識。<br><br>そのための手段として<br><br>「相手の帽子をかぶる」<br>→たかさんが書かれた<a href="http://ameblo.jp/taka-bos/entry-11484089778.html" target="_blank">ブログ</a><br><br>上司とシンクロできていなかったり、<br>取引先が何を求めてるかわからなかったり、<br>ユーザーのニーズを捉えられなかったり、<br>そんなときは「自分が相手だったらどう考えるか」って<br>考えてみるといいそうです。<br><br>なかなか「視点をあげる」って、ランチをしていながらも、<br>先輩から話を聞いてそのときのやる気スイッチは入るが実際難しい。<br><br>でも相手の帽子をかぶって考えれば<br>・相手は最近どんな情報を取り入れているのか<br>・相手の権力、権限、立場だったらどうしているか<br>・相手のニーズはどこにあるのか<br>が、格段にわかりやすくなり、<br>視点を「上げて」思考できるようになります<br><br>相手に興味を持って、どういう思考回路で<br>今この人がこの発言をしているのか、理解することが大切！<br><br>■自分の気分があがるポイントを知っておこう<br><br>今までの人生を振り返ってみて、自分の喜怒哀楽のポイントを書き出します。<br>※就活のときやってみて、とても役立った！<br><br>それで自分がどんなときに嬉しくなって<br>それによってやる気スイッチが入るのか、把握しておくといいそう。<br><br>たしかに！<br>そうすればそういう状態を<br>意識的に作り出してけば良いってことですもんね。<br><br><br>う～ん。かなり勉強になったランチでした。<br><br>たかさん、引き続きよろしくお願いします！<br>ありがとうございました！age!<br><br><br><br>
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<pubDate>Sun, 31 Mar 2013 23:07:06 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol. 27　松本洸介さん、雄介さん</title>
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<![CDATA[ ★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol. 27は、<br>サイバーエージェントでも有名な双子兄弟の松本さん兄弟！<br>このお二人と同時にランチできるなんてなんて光栄なんでしょう！<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130331/23/ageagelunch/51/8a/j/o0640064012482126245.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130331/23/ageagelunch/51/8a/j/t02200220_0640064012482126245.jpg" alt="$★視点上げ↑上げ↑ランチ★" border="0"></a><br><br>この日は松本兄弟御用達の、マークシティ近辺のカフェ<a href="http://http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13042822/" target="_blank">emma</a>でランチ。<br><br>日替わりのカレーがおいしくて大好きです♪<br>ここに行けばかなりの高確率で松本さん兄弟に会えますｗ<br><br>さて、松本兄弟は二人揃って1年目のときに新人賞をとった<br>すごいお二人です。（タイミングは別々）<br>二人ともキャラは少し違うけど、後輩思いで盛り上げ力が半端なく<br>とにかく周りからの人望が尋常でない熱い先輩です。<br><br>お二人と話していて<br><br>■マインドセット：退路を断つ勇気<br><br>■自分の成長：いかなる手段を使っても成果を出すことにコミットする<br><br>■メンバーの成長：後輩の歩みやすい道を作る<br><br>という3つの軸があるのを感じました。<br><br>いろいろな理由をつけて逃げてしまいがちだけど<br>もう後に引けない状態を自分の発言や行動で示し、<br>実際にやり抜くしかない状態作り<br><br><br>そして、実際に成果を必ず出すまで諦めないこと。<br>特に新人のうちは少しくらいのミスは必ず出るもの。<br>そんなことにびびっていないで求められている<br>成果をどうやったら出せるか考え抜いて、行動あるのみ<br><br><br>そして自分が歩んできた道や、自分の仕事に取り組む姿勢や考え方を<br>しっかりと後輩に見せて示すこと。<br>そうすることで自然と後輩はついてくる。<br><br><br><br>良くも悪くも双子は比較されてしまうため<br>幼い頃からお互いがよきライバルとして刺激し合ってきたお二人。<br>仕事においてもそれはもちろんそのようで<br>お互いの活躍がお互いの大きな原動力となっていたようです。<br>相乗効果ですばらしいですね！<br><br><br>洸介さん、雄介さん、ありがとうございました！！age!<br>
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11502182060.html</link>
<pubDate>Sun, 31 Mar 2013 23:01:21 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol. 21　堂前さん</title>
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<![CDATA[ <p></p><p></p><p style="text-align: left;">第21回目の★視点上げ↑上げ↑ランチ★は、<br>CAを代表する子会社、CAリワード堂前さん！<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130312/21/ageagelunch/54/3a/j/o0600060012454851795.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130312/21/ageagelunch/54/3a/j/o0600060012454851795.jpg" style="width: 300px; height: 300px; border: none;" ratio="1" id="1363095684780"></a><br><br>究極の親子丼で有名！な　<a></a><a href="http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13043926/dtlphotolst/" target="" title="">ひない小町</a>で美味しい親子丼をいただきました＾＾＊<br></p><p><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130312/22/ageagelunch/5a/a5/j/o0600060012454868623.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130312/22/ageagelunch/5a/a5/j/o0600060012454868623.jpg" style="width: 300px; height: 300px; border: none;" ratio="1" id="1363095686674"></a></p><p></p>しかも本日ごちそうになったのは「極上の親子丼」・・・！<br>とろっとろの卵はまさに、GOKUZYO！！！おすすめです。<br><br>前々回のランチでご一緒させて頂きました大八木さんから<br>ご推薦を受けて、今回初めてお話させて頂きました堂前さん。<br><br>堂前さんの内定者時代のお話から、<br>将来の野望まで色々なお話をお伺いすることができました。<br>最初は、子会社の社長さんということで、<br>新卒の最初っからイケイケ（ｗ）なお方かと思っていたら・・・<br><br>私：「堂前さんは1年目、どんな新卒だったんですか？」<br>堂前さん「いや～本当ね～全然だったよ～」と一言。<br><br>ま、まさか。<br>しかし話をよく聞いてみると、<br>「失うものが何もなかったから、ただガムシャラに頑張った」のだそうです。<br><br>確かになぁ・・・。<br>その時の私はまさに、出来る先輩・同期に囲まれて、<br>自分も出来るようにならなきゃ、出来るようにならなきゃと変に焦ってしまい、<br>足が止まっていました。いやぁよくない、よくない。<br><br>私の強みは、ガムシャラさだろ、と。<br>堂前さんのお話を聞いて、目を覚ますことができました。<br>出来なきゃ出来なきゃ、と肩に力がはいっていたのですが、<br>肩の力がす～っと抜け、背筋がピンと伸びました。<br><br>堂前さんのように圧倒的に成果を残し、<br>社長さんとして輝いている方でも、まだ「まだまだ足りない」と思って日々精進されている。<br>私も堂前さんのように、謙虚に貪欲に日々頑張ろう、と素直に思いました。<br>1月～2月という私が最も悩んでいた月に<br>堂前さんのお話をお聞きすることができ本当に良かったです。<br><br>最後に堂前さんから頂いた響いたお言葉。<br><span style="font-size: 16px;"><br><b>「<span style="line-height: 1.5;">ビジネスの世界はうまく行かないことが普通です。</span></b><p><b>そんななかメンタルを維持するのも大変です。</b></p><p><b>早々にできない自分を受け入れて、肩の力を抜いて、</b></p><p><b>その分死ぬ気で勝負するところで戦いましょう。」<br><br><br></b></p></span><p><span style="line-height: 1.5;">くう。私も頑張ります！<br>堂前さん、本当に素敵なお話をありがとうございました！age!</span><br></p><br><br><br><br><br><br><br><p></p><p></p><p></p><p></p><p></p><p></p>
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11489129021.html</link>
<pubDate>Tue, 12 Mar 2013 21:54:37 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol. 20　上村さん</title>
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<![CDATA[ 第20回目の視点上げ上げランチは、広報部マネージャーの上村さん♡<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130203/22/ageagelunch/d9/8a/j/o0800080012404452140.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130203/22/ageagelunch/d9/8a/j/t02200220_0800080012404452140.jpg" alt="$★視点上げ↑上げ↑ランチ★" border="0"></a><br><br>今日はすき焼きがとってもおいしい神泉の<a href="http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13007240/" target="_blank">松木屋</a>に連れて行っていただきました。<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130203/22/ageagelunch/5f/92/j/o0800060012404460477.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130203/22/ageagelunch/5f/92/j/t02200165_0800060012404460477.jpg" alt="$★視点上げ↑上げ↑ランチ★" border="0"></a><br><br>こんな豪華なすき焼きが、ランチはとてもお得に食べられます<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/038.gif" alt="音譜"><br><br><br>実はまだ私が内定者だったころ、上村さんと一度食事させて頂いたこともあり<br>そのときに伺った活躍ぶりと美貌に本当に憧れていた人でした・・・<br>こういう形でランチさせていただき、とても光栄でした。<br><br><br>上村さんはサイバーエージェントの新卒第一期生ということで、<br>まだ当時は今では想像つかないほどの規模だったときです。<br>それから約12年、会社の成長とともにチャレンジを重ねてこられたそうです。<br>営業を経て、今は会社の顔として長年広報を務められています。<br><br>会社代表としてメディアの人とお会いしたりするということは<br>自分が会社の印象を作ってしまうことになるので<br>とても責任がありますが、同時に会社のイメージがぐんとあがれば<br>本当にやりがいのある素敵な仕事だと思いました。<br><br>こうして12年も同じ会社で、<br>会社の初期の頃から現在の規模の会社になるまで<br>継続して広報に従事している人は周りにいないそう。<br>知識もそうだし経験も人脈も判断力も全て。<br><br>だからこそそれが強みだとおっしゃっていました。<br><br><strong>強みは今でははっきりわからないかもしれないけれど<br>自分がやりたいことと結びついていれば<br>点と点とがいつかかならず線になって繋がるはずだから<br>今は焦らず目の前のことに努力するのがいいよ。<br>自分をしっかり貫いて！</strong><img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/173.gif" alt="アップ"><br><br>とアドバイスいただきました。<br><br>活躍したり目立っている同期がいるとどうしても<br>焦ってしまったり比較してしまったりするけど<br>積み重ねってとっても大切。コツコツ頑張ろう！<br><br><br>お仕事柄、社外のかたとお付き合いされることも多いそうで<br>社外の人との交流もお勧めされました。<br><br>いよいよ3月からは視点上げ上げランチ社外編も<br>計画中なので楽しみです<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/031.gif" alt="ドキドキ"><br><br><br>上村さん、素敵なランチをありがとうございました！age!
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11463153289.html</link>
<pubDate>Sun, 03 Feb 2013 22:39:16 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★Vol. 19　大八木さん</title>
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<![CDATA[ <p></p><p>1月も終わりに近づいた今週の★視点上げ↑上げ↑ランチ★<br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130122/19/ageagelunch/62/a9/j/o0800080012387796724.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130122/19/ageagelunch/62/a9/j/o0800080012387796724.jpg" style="width: 300px; height: 300px; border: none;" ratio="1" id="1358855993803"></a><br><br>本日は、Ameba事業本部で人事を務める大八木さん！＾＾<br>　<br>大八木さんと人事面談（CAで定期的に行われるもの）をさせていただいた時に、<br>大八木さんがとってもお話を丁寧に聞いて下さり、<br>わたしのモチベーションをがっつり上げる魔法の一言をくださったあまりに<br>私、感動する→面談の場でランチを申し込む<br><br>という流れで本日のランチとなりました＾＾ｗ<br><br>本日のランチはマークシティにある<a href="http://r.gnavi.co.jp/a801212/" target="" title="">菜な</a>。<br>お肉×和食がとっても美味しかったです♪昼から幸せ♪<br><br>2003年にCAに新卒入社された大八木さん。<br>入社→今に至るまでの道では、本部や子会社代表など、<br>とっても色々な経験をなされております。<br>どの職種もあっていたものの、今の人事というミッションは<br>将来のビジョン×人の役に立ちたいという大八木さんの思いもあって特にあっているそうです。<br><br>そんな大八木さんとのお話の中で特に印象に残ったこと＊<br><br><b><span style="color: rgb(255, 0, 0);"><span style="font-size: 18px;">①人に対して「（いい意味で）レッテルを貼る」<br><br></span></span></b>人事というお仕事がピッタリな大八木さん。<br>人のモチベーションを上げたりするのはまさに、プロ。<br>（是非大八木さんとの面談を皆様に経験して頂きたいくらい！）<br>大八木さんは人をモチベートするという点で意識していることとして、<br>本人に直接期待している点・いい所などを伝えるそうです。<br>そう。「いい意味のレッテルを貼っている」のです。<br>面談の際にはわかりやすいように紙に書いて渡したりもしているんだとか。<br><br>仕事をしているのはロボットじゃなくて、やっぱり人。<br>人間褒められた方がやる気がでるし、自分がこの仕事に<br>必要とされているんだという意識を持ちたいもの。<br><br>もうすぐ2年目になる私達。後輩が入ってきたら、<br>思いっきりいいレッテルを貼って、いい所はどんどん直接褒めていこう！と思いました。<br><br><b style="color: rgb(255, 0, 0);"><span style="font-size: 18px;">②全部、自分のせい。<br></span></b>上手く行かなかった時に必ず「全部自分のせいだ。」と<br>大八木さんは考えるそうです。<br>自分が携わるお仕事に対して、とても高い当事者意識を<br>もっているからこその、このお言葉。<br><br>たまに自分ではどうしようもないことがおこり、<br>「こんなはずじゃなかったのに・・・」と思うことが正直ありますが。<br>これも、全部ひっくるめて、「自分のせい」なんですよね。<br><br>そう考えると至るところに反省点や学ぶべき点が転がっていることに気付かされます。<br>まだまだ自分がやりきれていないことに気が付きます。<br><br><br><br>私達を終始笑顔にさせてくださった優しい大八木さん＾＾<br>大八木さん、笑顔あふれる素敵なランチの時間をありがとうございました！＊<br><br>age!<br><br><br></p><p></p><p></p><p></p><br>
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<pubDate>Tue, 22 Jan 2013 19:54:45 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★ Vol.18　宮川さん</title>
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<![CDATA[ 第18回目の視点上げランチは宮川さんと。<br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130120/22/ageagelunch/0b/1e/j/o0800080012385436217.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130120/22/ageagelunch/0b/1e/j/t02200220_0800080012385436217.jpg" alt="$age!のブログ" width="220" height="220" border="0"></a><br><br>道村さんにも、ぜひ近いうちに宮川さんと行くべきとアドバイス戴き、<br>大変恐縮ながらお誘いさせていただいた、IR部マネージャーの宮川さん。<br><br>宮川さんが連れて行って下さったランチのお店は<br>渋谷道玄坂にある<a href="http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13096910/" target="_blank">金森という和食屋さん</a>。<br>とても落ち着いていて、ご飯もすごく美味しかったです<img src="https://stat.ameba.jp/blog/ucs/img/char/char2/038.gif" alt="音譜"><br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130120/23/ageagelunch/1d/bf/j/o0800060012385557923.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130120/23/ageagelunch/1d/bf/j/t02200165_0800060012385557923.jpg" alt="$age!のブログ" border="0"></a><br><br><br>サイバーエージェントの初めての女性社員として入社された宮川さん。<br>今はIRや広報の業務を行われ、まさに会社の顔として大活躍されており、<br>全女性社員の憧れの的です。<br><br>新卒が滅多に配属されない部署なので、<br>普段の業務内容のお話も大変勉強になりました。<br><br>今の状況からは想像もつかないような、<br>会社の立ち上げ時のお話や、女性ならではのキャリアパスの描き方について<br>たくさん聞かせて頂きました。<br>以下、宮川さんからいただいた新卒への４つのアドバイス。<br><br><br><strong>①成果を出すことにコミットすること</strong><br><br>当たり前だけど、成果を出さないと評価もされないし<br>組織に貢献はできません。<br><br>特にうちの会社はやることってどんどん生まれてくるし<br>忙しくしようとすればいくらでもできます。<br><br>でも「頑張ってる感」に満足してしまうことには要注意。<br>頑張り方が、成果に対して正しい道なのか、確認すること。<br><br>今一度自分がやっていることに対して<br>「これって成果に直結してるんだっけ」と<br>振り返ってみることは本当に大切！<br><br><br><br><strong>②女性のライフイベントを頭に入れた計画を立てること</strong><br><br>・長期的<br>・中期的<br>・短期的<br>それぞれのざっくりとした計画と目標を立てて<br>逆算しながらキャリアを積んでいけたら・・・いい！<br><br>特に女性はいろんなライフイベントがあるので<br>「30歳までに自分がやりたいことは何か」という視点で<br>計画を立ててみるのが良いそうです。<br>（これは岡田寿代さんにもアドバイスいただきました）<br><br>そして日々その目標からずれていっていないか、<br>確認するのがいいそうです。<br><br>私も早速計画を立てました。<br>私は将来会社とは違うところで叶えたい夢があります。<br><br>それに向かって一番近い道、繋がる道を、<br>会社の中でも進んでいきたいと思います。<br><br><br><br><strong>③埋もれないように</strong><br><br>私たちの同期である2012年入社の新卒は過去最大の人数で、<br>非常に多いことは有名な話ですが、<br>同期の中でも優秀な人はとても多いし<br>活躍して目立っている人は少なくないなと思います。<br><br>そしてそしてもう後数ヶ月後には後輩（！）が入社してきて<br>私たちは２年目（！）の先輩（！）になるのです。<br><br>そんな中埋もれないためには<br>①成果を出し続け、②自分の描くキャリアパスから逆算して<br>仕事をすることが非常に大切だなと思いました。<br><br><br><br><strong>④社外の人との関わりを持つこと</strong><br><br>宮川さんは業務柄、社外の方と関わることが多いそうで<br>うちの会社では結構めずらしいのではないかと思いますが<br>プライベートの関わりも社外の方の割合も高いそうです。<br><br>どうしても社内の共通語ばかり使ってしまったり<br>会社の中だけで生活が完結してしまいがちですが<br>もっと積極的に社外の人と関わって視野を広げることも大切と<br>アドバイス戴きました。<br><br>視点上げランチも、２年目からは社外の方とも行いたいです♪<br><br><br>社会人歴が大変長い女性社員の宮川さんからは<br>本当にたくさん学ばせていただきました。<br><br>宮川さん、貴重なお時間をありがとうございました！age!<br><br><br>
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11453408127.html</link>
<pubDate>Fri, 18 Jan 2013 22:22:52 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★ Vol.17　道村さん</title>
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<![CDATA[ <br>2日連続の★視点上げ↑上げ↑ランチ★！<br><p><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130108/21/ageagelunch/60/27/j/o0800080012368794690.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130108/21/ageagelunch/60/27/j/o0800080012368794690.jpg" style="width: 350px; height: 350px; border: none;" ratio="1" id="1357650634066"></a><br><br>本日はアメーバ事業本部&nbsp;改善グループのマネージャー<br>道村さんと♪<br><br>インターンシップをしていた頃から<br>お世話になっている憧れの女性・道村さん！<br>本日は念願の上げ上げランチ＾＾<br><br>神泉の隠れ家イタリアン<a></a><a href="http://www.tamago-net.com/syomar/index.html" target="" title="">松涛Mar （マル） </a>で<br>おいしいパスタを頂いて来ました★<br>（休日のブランチ気分が味わえる落ち着いたお店も魅力的でした。おすすめです＊）<br><br>2007年に入社し、<br>子会社の役員を経験の後、子会社を立ち上げ、代表取締役も経験され、<br>現在は新境地のアメーバ事業部でご活躍中の道村さん。<br>お仕事もキレキレなのに、<br>プライベートでも昨年にご結婚なされて新婚生活中など<br>女性にとって、憧れの的です・・・<span style="font-family: Helvetica, Verdana, 'Hiragino Kaku Gothic Pro', Meiryo, 'MS PGothic', sans-serif; line-height: 28px; background-color: rgb(252, 252, 252);"><span style="font-size: 12px;">´｀＊<br></span></span><br>そんな道村さんに女性ならではの働いていく上での悩みや、<br>道村さんの新卒時代のお話などたくさん伺って来ました。<br>響いたお言葉がいくつもあったのですが下記、特に心に残ったお言葉を。<br><br><b><span style="color: rgb(255, 0, 0);"><span style="font-size: 18px;">①与えられた仕事をこなす＜常に与えられた意図を考え120%の成果で返す<br><br></span></span></b>常になぜ自分はこの仕事を与えられたのか？を考えて仕事をする。<br>道村さんが毎週部署に送ってくださっているトピックスメールも、<br>意図が理解されているからこその、あの内容力！！<br>今ではすっかり部署中に浸透してしまっています。<br><br>ついつい降ってきた仕事をこなすのに精一杯になってしまいがちですが、<br>私も与えられた意図を考え、常に相手の期待値を超えるような仕事を<br>意識していこうと思いました。<br><br><b><span style="color: rgb(255, 0, 0);"><span style="font-size: 18px;">②自分の将来と今の仕事をリンクさせて働くと今の仕事がもっと楽しくなる<br><br></span></span></b>目の前のことでついついいっぱいいっぱいになりがちですが、<br>もっともっと自分の将来やビジョンを考えリンクさせながら働くと更に<br>今の仕事の吸収力も早くなるし、コミット力も更に強まる。<br>道村さんはまさにいいお手本！<br>しかも女性は人生本当に何があるかわからない。<br>わからないからこそ、全力で今働いて、<br>何かあった時に備えられるようにするのが道村さん流だそう。<br>勉強になりますっ！！！<br><b><span style="color: rgb(255, 0, 0);"><span style="font-size: 18px;"><br>③後悔はしない。反省はする。</span></span></b><br>　<br>後悔を恐れて行動しないのではなく、<br>行動をし、失敗しても後悔をして立ち止まるのではなく、<br>反省をして次に活かす。<br><br>「後悔しそうだから・・・」とついついネガティブになりがちなときも<br>「後悔はしない。反省しよう。」と考えると確かにポジティブ＊<br><br>この考え方で明日からもっともっと行動していこうと思いました。<br><br><br>お仕事のお話だけでなく、プライベートのお話もたーっぷりお聞きでき、<br>海外挙式での願望も一気にふくらんだ充実ランチなのでした＾＾<br><br>道村さん！本当にありがとうございました！age！<br><br></p><p></p><p></p><p></p><p></p><p></p><p></p><br>
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11445014711.html</link>
<pubDate>Tue, 08 Jan 2013 21:39:32 +0900</pubDate>
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<title>★視点上げ↑上げ↑ランチ★ Vol.15　曽山さん＆中村さん</title>
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<![CDATA[ ★視点上げ↑上げ↑ランチ★ Vol.15　曽山さん＆中村さん <br><br><br><a href="http://stat.ameba.jp/user_images/20130108/09/ageagelunch/73/45/j/o0800060012367982518.jpg"><img src="https://stat.ameba.jp/user_images/20130108/09/ageagelunch/73/45/j/t02200165_0800060012367982518.jpg" alt="$age!のブログ" border="0"></a><br><br>あげましておめでとうございます！<br><br>新年第一回目の★視点上げ↑上げ↑ランチ★は、<br>人事本部長でもあり、役員でもある曽山さんと<br>ソーシャルゲームの子会社でプロマネを務める中村さんの<br>超豪華なお二人と一緒に。<br><br>こんな風に「視点上げさせてください！」って新卒がお願いして<br>今まで誰にもお断りされたこともない、<br>さらには役員の方も快くランチに行って下さるなんて<br>本当にうちの会社の素晴らしいところだと思います。<br><br>本日は渋谷マークシティ４階の「菜な」に連れて行っていただきました。<br><a href="http://tabelog.com/tokyo/A1303/A130301/13108850/" target="_blank"></a><br>とっても美味しくいただきました。<br>特別な日のランチにぜひ。<br><br>新年にふさわしく、新卒残り３か月の過ごし方や<br>陥りがちな罠についてのお話を伺いました。<br><br>私たちは今入社して８カ月が過ぎ、<br>ようやく自分の仕事や役割についてちょっとだけ語れるようになってきた。<br>そんな中だけど、まだ何かが自分のなかでくすぶっている感じがして<br>どこかでブレイクスルーが必要な気がしています。<br><br>そこで曽山さんのキャリアにおけるブレイクスルーポイントを聞いてみました。<br><br>①「強みを伸ばして活かす」こと<br>これって（特にうちの会社で）よく聞くワードだけど<br>その本質って実はとても深い。<br><br>強みって自分ではなかなかわからないのだけど<br>実は育った環境や両親に何を大切にして育てられたか（信条）<br>に大きく起因するのだそう。<br>なぜなら、そのことは自分のなかにしみついているから<br>自然に意識できることだからだそうです。<br><br>その信条自体がそのまま自分の強みになるというよりは<br>それを「（自然に）大切に思っている」っていうことが強みになるそう。<br><br>とっても腑に落ちたお話でした。<br><br>曽山さん自身もご自身の強みを思いっきり伸ばして<br>誰にも負けない武器にしたそうです。<br><br><br>②「意思表明をすること」<br>最終的にもちろん実力だって大切だから、言ったことがそのまま叶うほど甘くはない。<br>けど、<br>実力がある前提で<br>・意思表明した人<br>・意思表明しない人<br>の２人だったら、<br>確実に前者の思いがかなえられる可能性が高くなる。<br><br>そして中村さんがおっしゃっていたように<br>意思表明してしまったら、自分でも後に引けなくなって頑張るしかないって。<br>その通りだと思いました。<br><br>逆にブログに意思表明する際にちょっとでも迷いが生じたり<br>脚がすくんでしまったとしたら<br>それは自分がそれに対してそこまで腹がくくれていないって証拠。<br>まさに・・・。<br><br><br>私も自分の強みを活かして実力をつけ、意思表明をして行きます！<br><br><br>曽山さん、中村さん、<br>本当にありがとうございました！age!<br>
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<link>https://ameblo.jp/ageagelunch/entry-11444568869.html</link>
<pubDate>Tue, 08 Jan 2013 09:03:25 +0900</pubDate>
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<title>歴代の視点あげランチ</title>
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アメンバー限定公開記事です。
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<pubDate>Sun, 23 Dec 2012 12:24:03 +0900</pubDate>
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