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<title>駆け出しナースの一言</title>
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<description>めまぐるしい病棟勤務の中、感動したこと、身につまされた出来事などなど書いています。</description>
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<title>夜勤</title>
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<![CDATA[ またまた久々な投稿…笑<div><br></div><div>それはそうと4月から夜勤独り立ちしまして細々とミスはありましたが、なんとか順調に独り立ちして5月くらいのことです。</div><div><br></div><div>70代の透析患者様が入院していたんですが1週間前ほどから風邪様症状をこじらせて細菌性肺炎になり個室に移ってモニター管理してました。DNARはとってある方です。</div><div><br></div><div>ここのところ透析でしっかり除水もできておらず、夜勤入りの際はコミュニケーションもとれ食事摂取も出来ていましたがやや辛そうな様子でした。</div><div><br></div><div>抗生剤の点滴の効果もあり、お熱は落ち着いてましたが気になるのは夜間心拍数120〜140台で鳴り響くモニターの音(´༎ຶོρ༎ຶོ`) 脈拍の正常値は60〜80くらいです。</div><div><br></div><div>これだけ心臓がバクバク動いてるってことは透析で取りきれず溜まったお水で心臓が圧迫されてえらかったんやと思います。</div><div><br></div><div>頻回に訪室し、意識レベルやらバイタルの観察をしてましたが、患者様が0時頃背中をさすってくれると息苦しさが和らぐと言ったので、5分程さすり満足されたので退室しました。</div><div><br></div><div>しかし、長い夜勤といえどやることが細々とあり意外に忙しいんですよね。</div><div><br></div><div>またナースコールがあり、さすってほしいとのことでしたが少しの時間しかさすってあげられませんでした。</div><div><br></div><div>その後も息苦しさの訴えは続き、spo2の低下もあるため主治医に確認をとり酸素吸入を行って経過観察をしていましたが、5時頃にあれだけ高かった心拍数がガクンと低下しました。</div><div>急いで訪室しましたが、患者様は帰らぬ人となってしまいました。</div><div><br></div><div>夜勤を独り立ちして初めての急変対応でした。モニタリングは欠かさずしていましたし、対応も比較的早期には出来ていたと思います。</div><div><br></div><div>心残りといえば、こうなることが初めから運命だったとしても、患者様の最後の時まで、満足ゆくまで背中くらいさすってあげれば良かったと思いました。</div><div><br></div><div>患者様の1番辛い時に力になれない看護師なんて果たして価値があるのか…と少し悩みましたが、この失敗を糧にじゃあ自分が何を意識したらいいのか、何を学んだらいいのか。少しわかった部分もありました。</div><div><br></div><div>出来ることがふえたりやるべきことが増えるのは、ありがたいことだけどその分患者様との関係が希薄になってきていたのかもしれません。</div><div><br></div>
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<pubDate>Mon, 09 Jul 2018 07:25:12 +0900</pubDate>
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<title>最近の僕</title>
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<![CDATA[ 時の流れって怖いですね。<div>全然更新してなかった笑</div><div><br></div><div>とゆうかチームが変わったりいろいろあってバタバタな日々でしたと言い訳します(´༎ຶོρ༎ຶོ`)</div><div><br></div><div>それはそうと、タイトル通り最近の僕なんですが4月くらやっとこさ2年目の看護師になり、まだまだ分からないことずくめですが少しばかりの余裕も出てきました。</div><div><br></div><div>そんな中で自分にも変化がありました。</div><div><br></div><div>それは患者さんに心理的な面での共感がさらに出来るようになったこと。</div><div>患者さんの気持ちに立つってやつですね。</div><div><br></div><div>一年目は忙しくて切羽詰まってて、患者さんが嘔吐しててもまずはその対応をせな！って感じで、嘔吐して辛い、怖い、誰かにすがりたいってゆう患者さんの気持ちにまで視点がスムーズに回らなかった気がします。何かあればナースコール押してくださいねとは言っていたけど2年目になって、その声かけだけでは不十分だと気づいたんです。</div><div><br></div><div>つい最近の話ですが、緊急入院で60代の脳梗塞の既往のある男性の患者さんがきました。主訴は起き上がれないほどのめまいと間欠的に襲う嘔吐(´༎ຶོρ༎ຶོ`)</div><div><br></div><div>入院された時間がちょうど勤務終了時間間際でした。泣きたくなる僕笑</div><div><br></div><div>防水シーツやら、ガーグルベースンやらティッシュやらギャッジアップやら細々とした嘔吐対策をしている最中、早速嘔吐されました。忙しい時人って、また吐いたの…服も何も着替えなきゃじゃない…もう…なんで！みたいになっておざなりな対応になりがちなんですが、その時患者さんが吐きながらすいません、すいませんって何度も言うんです。</div><div><br></div><div>その時、ふと自分も小学校のとき夜中嘔吐しまくって泣きたいような寂しいようなあの独特の感情が蘇ってきて、なんだか患者さんを見てて涙がこみあげてきたんですよね。</div><div>きっと患者さんも、勝手もわからない得体の知れない病院に入院して、しかもいきなり襲いかかってくる嘔吐への恐怖や、見ず知らずの看護師に対する不安や遠慮、いろんな気持ちが重なりあって1番辛いんだろうなって。</div><div><br></div><div>気づいたら口にガーグルベースン当てながら背中をさすって「いいよ、大丈夫、落ち着くまで吐いて大丈夫だからね！」っていってる自分がいました。吐き気が落ち着いた後も吐物がついた患者さんの手を握って「遠慮しないでね。気になることあれば何でもいいから呼んでね！」っていってる自分もいました。</div><div><br></div><div>いま思うと人生の大先輩に対してタメ口を使い、しかも同性の自分が背中をさすったり手を握ったり失礼極まりない行動だったかもしれませんが、2年目の自分が思うのはこれも看護の一つの形なのかなって気がするんです。</div><div><br></div><div>患者さんの不安とかいろんな気持ちを感じるから、支えたい助けたいって思う。その時は患者さんのことを本当に思うから、だからそれを伝えようとして自分とゆう看護師が上にあげたみたいな声かけやタッチングをした。世間一般の意見はどうであれ、僕とゆう人間の看護の一つの形だったと思うんです。</div><div><br></div><div>決まり切った対応や紋切り型の声かけを患者さんは欲しいとは思ってないと僕は思います。やっぱり患者さんがほしいのは入院生活の中で安楽に過ごせることなんだと思います。</div><div><br></div><div>もちろん、患者さんにも個々のパーソナリティや他人に近づかれることに対して嫌悪感や抵抗を感じる人もいるから何とも言えない部分もありますが、少ない経験を通した中で今の僕は患者さんの気持ちを少しでも感じて、可能な限り触れるように努めてます。</div>
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<pubDate>Sat, 26 May 2018 22:52:20 +0900</pubDate>
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<title>続き</title>
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<![CDATA[ 夜勤独り立ちに向けて、不規則勤務に揉まれ、たまに出勤した日勤帯でのナースコール対応では患者さんからこれが気に入らないあれが気に入らないと言われ、報われない気持ちにさいなまれて、主担当でありながら僕は患者さんを避けるように知らず知らずのうちになってました。<div><br></div><div>患者さんはきっと環境に慣れてなどいなかったんだと思います。</div><div>短期記憶障害によって、今いる場所さえうろ覚えだろうし、何とかして自分の安心したい環境や気持ちを作りたかった。だから、はたから見たらあれが気に入らないこれが気に入らないとゆう発言をして、きっと自分の中の不安を必死に解消しようとしたんです。</div><div><br></div><div>僕が入院中やらなければならなかったことは、避けることではなく安心感を提供することだった。</div><div><br></div><div>入院当初、患者さんがナーバスになったとき、毎日手を握って、背中をさすったりした。その時患者さんは泣きながらも笑顔だった。</div><div>認知症とゆう病の奥に隠れた患者さんの温かな人柄</div><div><br></div><div>主担当である僕が一番に尊重して、その温かい人柄を生かすような関わりや声かけをするべきだったと思います。</div><div><br></div><div>ネガティブイメージは正反対な関わりを生んでしまう。</div><div>逆に言えば絶え間ない関心と洞察は患者さんの本質を理解し有効な関わりを築くのに役立つ。</div><div><br></div><div>毎日の業務の中でよく毒づく私ですが、その中でも今回得た学びは忘れずに生かしていきたいです。</div><div><br></div><div>あいにくの雨だったけど、患者さんを車に移乗して、贖罪するかのように僕は、いつまでもいつまでも患者さんが元気であることを祈ってるって精一杯伝えました。</div><div><br></div><div>患者さんのなかでは僕が主担当なんてとっくに忘れてるかもしれない。</div><div>でも彼女は最後の別れで、ありがとうって泣きながら言ってくれました。</div><div><br></div><div>いろんな学びを僕に与えてくれた受け持ち患者さん。</div><div>反省ばっかりだったけど、これからも頑張るからね！</div><div>そして家族さん。こんな至らない受け持ち看護師だったけど、怒らずに関わってくれて本当に感謝してます。</div><div><br></div><div>この身体が朽ちる時まで、今回の関わりが無駄にならないよう頑張ります。</div><div><br></div><div><br></div><div><div><br></div><div><br></div></div>
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<pubDate>Fri, 16 Mar 2018 21:28:49 +0900</pubDate>
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<title>退院調整と反省</title>
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<![CDATA[ 今日は2人目の受け持ち患者さんが退院されました(＞人＜;)<div><br></div><div>実質退院調整ってゆうのを一通りやったのはこの方が初めてかもしれない。</div><div><br></div><div>退院調整ってゆうのは主担当の看護師が相談員、医師やその他のナースと連絡や連携をとり患者さんの退院に向けて細々と処理をすることです。そして無事に退院できるようお膳立てをすることです。かいつまむと笑</div><div><br></div><div>お世辞にもスムーズに退院調整出来たとは言いがたく、患者さんのことも認知症があり、一時期避けがちな時もあったかもしれないです泣。</div><div><br></div><div>患者さんは80代の女性でしたが、短期記憶障害とナーバスになりやすい気質がありました。</div><div><br></div><div>入院した当初はなれない環境からか、「あの…わたしはどうやったら無くなれますか</div><div>？息子に迷惑をかけるなら死にたいんです。」と毎日泣いて泣いて自己否定的な発言が多く僕も心が痛みました。</div><div><br></div><div>いま悔やむのはここで、この方の本質が現れているのに僕がそれを退院調整する中で忘れて避けがちになってしまったこと。</div><div><br></div><div>患者さんの本質は、とても心配症で感性豊かな優しい方であるとゆうこと。</div><div><br></div><div>入院して2週間くらいすると環境に慣れたからか、あれが気に入らないこれが気に入らないと少しクレームが増え始めてきました。このクレームとゆう捉え方が退院調整や患者さんを知るという面でネガティブに働いたのかなと思います。</div><div><br></div><div><br></div><div><br></div>
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<pubDate>Fri, 16 Mar 2018 21:09:28 +0900</pubDate>
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<title>いい医師</title>
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<![CDATA[ 今日の当直医の方は女医さんでした。<div><br></div><div>まだまだお若い方ですが、腰が低く、患者さんへの問診や説明も群を抜いて丁寧で親切な方でした。</div><div><br></div><div>救急患者さんは下痢と嘔吐と発熱の21歳の男性でしたが、痛み止めの処方もまだ若いことを考慮して大目に出すなどの配慮もあります。</div><div><br></div><div>看護師がやるべき名前書きなどもやってくれました泣</div><div>ここまでくると申し訳ないくらい(＞人＜;)笑</div><div><br></div><div>夜間帯の看護師はナースコール対応をしながら救急患者対応もするわけですが、はっきり言うと看護師的にも医師的にもサッと診察を終わらせる方が楽かもしれないですね。きっと。救急患者対応をしてる間は他の人が少ない人数でナースコール対応してくれてるわけだし。当直医の先生だってたくさん休めるわけだし。</div><div><br></div><div>でも真摯に向き合う先生には新人ながらも応えなきゃって思います。</div><div>丁寧な問診や説明にはきっと先生なりの思いや矜持があると思うから。</div><div>ほかの当直医の先生は割とササッと問診と説明して済ましちゃいます。どんなに落ち着いてる時でも。まるで疾風の様に帰ります。来るときは動かざること山の如しなんですが笑</div><div><br></div><div>だから、時間があるときにしっかり時間を割いて患者さんに向き合う先生の気持ちを汲んで、看護師としてしっかりサポートしたい。</div><div><br></div><div>いい医師って技術やアセスメント力だけなんでしょうか？</div><div>人柄もあるとおもいます。</div><div><br></div><div>辛くて辛くて駆け込んで、当直医師の無関心な診察を受けたら患者さんはさらに辛くなってしまう。</div><div>それは看護師も同じで、忙しさにかまけて救急患者さんにつめたい態度をとらないように、リラックスして診察出来るようにお膳立てやコミュニケーションをとらなきゃなって思いました。</div><div><br></div>
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<link>https://ameblo.jp/akiyoshi4628/entry-12359764950.html</link>
<pubDate>Mon, 12 Mar 2018 21:44:13 +0900</pubDate>
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<title>頑張らないと！</title>
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<![CDATA[ 今日嬉しかったことです。<br><br>病欠が出て朝から患者さん10人持ちとゆう中々ハードな日勤の幕開けwww<br><br>やるべきことはなんとか終え、終業までにはあとは細かいことをやって終わるように何とか仕事を運びましたがクタクタ笑<br><br>今日は処置が長時間かかる患者さんも見えてなかなかハードな１日でした。<br><br>そんなときリーダーの先輩が、「仕事はやくなってきたやん。出来るようになってきたね^_^まだヌケヌケなとこあるけどこれならやってけるね！」<br>って励ましてくれました。<br><br>僕は真面目でもないし仕事人間でもないし、いつも家に帰ったら寝てばかりで後悔ばかりのダメダメ人間ですが、先輩の暖かい言葉１つで頑張ろうって思えます。<br><br>仕事には対価（給料）が絶対的に必要で無給の残業なんて確かに無駄なものでしかないかもしれない。<br><br>でもお金よりも大事なものはきっと人間関係で、なんでも聞ける環境、忙しくても指導してくれる先輩、気遣ってくれる先輩。それに巡り会えたことは給料以上に有難いことだと思うから。<br><br>だから僕は頑張ります。先輩方が大変なら笑顔で助けたいし多少自分の身を削ってでも役に立ちたいなって思います^_^<br><br>最初からこう思えたわけじゃないです。<br>右も左も分からなくて入った時は僕自身先輩方とのコミュニケーションを避けてたし、たどたどしい関わりしか出来なかった。<br><br>いろんな失敗をして、泣いて、先輩方の暖かさに気づいて、プリセプター（新人の教育係りのナースのこと）の支えと教えがあって、僕も積極的に先輩方との関わりやコミュニケーションをもたないとって思えたんです。<br>それから少しずつ意識付けして皆と関わるようになってから先輩方ともいい意味で距離が近づいたのもあるんだと思います。<br><br>ごちゃごちゃしたけど、言いたいことは、よくも悪くも人は気持ちに応えてくれる、応えようとする生き物なんだと思います。<br><br>気持ちが変われば行動が変わる。だから人も答えてくれる。<br><br>だから僕は僕の努力で気持ちや行動を変えて先輩方が応えてくれる限り、多少辛くても役に立てるほうを選びたいって思います。<br><br>
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<pubDate>Wed, 07 Mar 2018 19:20:53 +0900</pubDate>
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<title>ある言葉</title>
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<![CDATA[ 看護とは全く関係ないんですけど、あるアクションゲームの中でとある軍師さんが王様に行った言葉が印象的でした。うろ覚えですけど(＞人＜;)<br><br>「あなたには父上や兄上のような力も覇気もない。だがあなたは自分がそこに至らないとゆうことを知っている。自分が弱い事を知っている。それこそがあなたの最大の強みなのです。」<br><br>こんな言葉だったかな笑<br><br>弱いからこそ努力したり策をめぐらしたり、相手の気持ちを考えたり出来る。<br><br>職場でも天才的に出来る新人さんもいるんですよね。自分より後から入った人でも。<br><br>だから僕はそこで変に張り合うんじゃなくて、いつもその名言を思い出します。<br><br>天才的に出来るその人に及ばない自分がいる。だからこそ、要領よく仕事をこなすにはどうしたらいいのか、またどうやったらその人とも協力して仕事を上手く回せるだろうか。<br><br>看護って本当に奥深いです。<br>個人的にバリバリと仕事が出来るのも必要。<br>だけどチームプレイが上手くできる能力も同じくらい必要。<br><br>僕も一時期は同期の中で無駄に張り合ってた時期がありました。相手からの攻撃とゆうかぶつかりがすごくて多分反射的に負けたくないみたいな気持ちもあったのかな？多分<br><br>その子は諸事情でやめてしまいましたが、当時を振り返ると、相手がどんな人であろうと<br>お互い自分の至らなさを知って必要な時はその知恵とスキルを求めて、自分の感情は抜きにして仕事仲間として気遣い助ける。<br> <br>そのためには自分の弱さを知るってゆう強さが絶対的に必要なんですよねきっと。<br><br>そうしないと全てが後手後手に回るんだと改めて感じました。
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<pubDate>Sun, 04 Mar 2018 18:38:12 +0900</pubDate>
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<title>自分の中にある唯一の看護師としての適正と課題</title>
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<![CDATA[ 壮大な題名ですがちっちゃなことです笑<br><br><br>基本ネガティブな話題になるんですが笑<br><br>今日は受け持ちの中に肩のオペ後3日目の患者様がいました。50代男性です。<br><br>肩オペの場合は装具を付けることが多いので自力での整容に制限が必然的にかかります。<br><br>早くシャワーを組んであげたかったのですが主治医は休み。<br>しかも創部に痛み止めの管が入っており、その場合主治医がその管を抜去してシャワー許可をもらわないとシャワー浴の予定が組めないんです。<br><br>なので慌ただしい日勤の中、なんとか体拭きだけはすることが出来ましたが…<br><br>普通に考えてオペから3日たっているのだから痛み止めの管がまだ抜けない場合、清拭と洗髪をセットでしてあげるべきだった。<br><br>年齢的にみても皮脂とか匂いとか出やすいのだから、ベッドサイドでの洗髪をするべきだった。何が何でも。患者さんはその日リハビリもあったのに。<br><br>頭とか体の匂いを気にしながらリハビリなんて出来たのだろうか？集中出来たのだろうか？<br><br>患者さんのバイタル測定や抗生剤の点滴を管理することももちろん重要だと思う。<br>でも僕の中では満足に髪の毛も洗ってあげられない自分に看護師としての価値が見出せなかった。<br><br>患者さんの日常生活を身近で支える看護師がこんなことすら出来ないなんて。<br><br>たくさんの患者さんを持ってるなんて言い訳。それなら要領よくこなして何としてでも時間をつくるべきだった。<br><br>患者さんから出てしまう匂いとか汚れが嫌とゆう感情よりそれを綺麗にすることが出来ない悔しさが何倍にも勝る。この気持ちは僕の中の唯一の看護師としてのわずかな適正なんだと思う。<br>でも気持ちだけじゃダメなんだと痛感する。<br>これからはこの想いを確実に形に出来るようにしなくては
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<pubDate>Fri, 02 Mar 2018 21:55:14 +0900</pubDate>
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<title>悩み</title>
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<![CDATA[ 世間の人から看護師ってどう見られてるんだろう。<br><br>優しい く キツイ<br><br>ざっくりイメージしたらこうか<br><br>よく看護師って感情労働ってゆうけど、ネガティブな感情をどれだけ押し殺して、どれだけ患者さんにポジティブを与えればいいんだろう<br><br>看護業務はつねにイレギュラーばっかりで余裕が無いと思う<br><br>僕の時間管理とか要領の悪さもあるのだけれど、今日は泣きたいくらい忙しかった。<br>入院を取りながらオペ出し、さらには患者カンファレンスとかやりながらナースコール対応もした。<br>息つく暇もなくオペの患者さんが終わりお迎えとバイタル測定（体温、呼吸、脈拍、血圧などの生命兆候を見ること）<br><br>そんなときにべつの患者さんからのトイレコール<br><br>はやく介助してオペの患者さんのバイタルを測らなきゃと焦る心<br><br>そうゆうときに限ってその患者さんから部屋の間取りが悪いとクレームを言われてとりあえず謝罪泣<br><br>間取りを変えたのは僕じゃないんですが。とイラつく心。いけないいけないと思う心。<br><br>ひとしきり聴くともうオペ患さんのバイタル時間が過ぎている。<br>鬼のようにそこに向かい淡々と測定。コミュニケーションをとる暇などない。<br><br>しかし、どれだけもがいてもタイミングの悪い日、運が悪い日ってあるんですね。<br>無給で残業。疲れ果てる心と身体。<br><br>多分どんな病院の看護師さんでもこのくらい、いやこの何倍も忙しい日常を過ごしてるんだと思います。<br><br>僕は最低限敬語だけは忘れないように意識するけど、きっと非言語的な部分で患者さんを不快にさせてるのかな？なんて後悔する毎日です。<br><br>いつも自分の能力の低さを呪う毎日です(＞人＜;)<br><br>時間管理と感情管理。その狭間で悩む毎日だけどこなしていくしかないんですよねきっと。<br><br>毎日が戦場です笑<br><br>
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<link>https://ameblo.jp/akiyoshi4628/entry-12356842994.html</link>
<pubDate>Thu, 01 Mar 2018 23:13:21 +0900</pubDate>
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<title>続き</title>
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<![CDATA[ そうこうして、あまたのケアレスミスを繰り返し私はとうとう大きな失敗をしました。<br><br>患者さんの退院時間を過ぎても準備もできず、迎えを長時間待たせてしまい、さらには出発したあとに薬の渡し忘れwww<br><br>この日は担当のオペ後の患者さんが創痛が強く頻回にナースコールをしてきて余裕もまるっきりなかった泣<br>全て自分でやらなくてはってゆう脅迫観念みたいなものが押し寄せていた気がします。<br><br>毎日毎日余裕がなくて辛くて、でもみんなの前では泣けない、どんなに辛くても涙を我慢してた自分がとうとう泣いてしまいました。<br><br>男泣きですね笑<br>バレないよう病室の奥まった入り口とかで泣いたけどバレました笑<br><br>いつもは厳しい先輩もそっと肩を叩いてくれました。<br><br>しかし次の日も緊張はとれず、オペ後の患者さんやら自分の受け持ちの患者さんの退院やらついてて背水の陣で出勤した自分に先輩はこんな言葉を残してくれたんです。<br><br>「あなたが頑張ってるのはわかる。責任感が強い子だってのも分かるから。いまは身も心も疲れて疲れてしんどいやろ？辛くて辛くて仕方ないやろ？今日は自分の受け持ちの患者さんの退院日やろ？しっかり向き合える？私がオペ後の患者さん持ってもいいし、大変ならもうちょっと患者さん受け持つよ？それか受け持ち持たないで今日だけは介護のほうやってみる？」<br><br>ミスばっかりのこんな新人にこれだけ共感してくれて、楽になれるようにこれだけの選択肢を出してくれた先輩<br>先輩だってこの日は半日勤務で、僕の患者さんをもらうキャパは無かったと思います。<br>それでもこれだけの温かい言葉と配慮を残してくれた先輩には一生言い尽くせない程の感謝しかないです。<br><br>新人の時って自分が一番不幸みたいに感じるけど、その新人を教える先輩も同じくらい、あるいはそれ以上の苦悩や負担を抱えてる。その先輩に報いることができるよう頑張らなって思ったエピソードでした(´༎ຶོρ༎ຶོ`)<br><br>
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<link>https://ameblo.jp/akiyoshi4628/entry-12356310742.html</link>
<pubDate>Tue, 27 Feb 2018 23:36:54 +0900</pubDate>
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