https://ameblo.jp/andyomura/ アフリカンドラムにはまったサラリーマンが会社を辞めて好きな事を仕事にする為に、音楽とリズムをつかった企業研修「ビートオブサクセス」に参加。日本のサラリーマンを元気にしたいという使命をもって、ユニークな研修を広めようと挑戦するブログ ja

４月６日（土）からの開催が直前で開催が決定しました！
当初は人数が足りなくて見送りかとおもっておりましたが、
直前に参加表明される方が多くて、なんとか間に合いました。

直前ですが、まだ受け付けますよ。
そして、DVDによる補講もありますから、６日は参加できなくても大丈夫です。そして次回開催時への参加も無料となっていますので、安心です。次回の東京５期は早くても７月からとなりますので、今がチャンスです。

・企業内講師として研修を企画・運営をされている方
・これから研修講師として独立をお考えの方
・すでに研修講師として独自のプログラムを実施されている方

ファシリテーションスキルを磨いて、講師力を挙げましょう！

東京４期の申込はこちらから・・

・

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11504783811.html Thu, 04 Apr 2013 17:59:46 +0900

大変ご無沙汰しております。

１１月、１２月とほぼ毎日書いてきましたが、

このテーマだと毎日書くネタがなくて困るんですね。（笑）

なかなか読者も増えないし、コメントもないし、

モチベーションが続かないんですね。

目的はあってもなかなか続けるのは大変だということが

実感できたことは収穫です。

さてさて、そんなことはさておき、肝心のお知らせです！

今までいろいろな機会でTBを紹介したり、体験会を

開催させていただきましたが、このたび、初めて名古屋での

自主開催することになりました！

 いきさつは、仲間内で交代で講師を務める勉強会があって、

１月１８日にTB体験会をやらせてもらいました。

　その際の案内、その後の感想をメーリングリストで案内

したのですが、個人的に採算度外視で出張もする旨を

投稿したところ、名古屋のカポエイラ指導者である、

久保原さんから「是非、うちのスタジオでやってほしい」と

要望をいただきました。

　さっそく、メール＆電話で打ち合わせして開催を決めました。

ブラジルのサンバという音楽とリズムを使う、カポエイラ。

なんだか、共通の考え方があるみたいです。

なお、当日はカポエイラも１３－１５時に見学できるそうです。

カポエイラとTBのコラボ企画、何かおもしろそうなことが起きる、

そんな予感がして楽しみです。

申込は久保原さんのブログから・・・・
http://capoeiradio.com

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11457097332.html Sat, 26 Jan 2013 12:46:30 +0900 　ミシガンにきて２日めです。

　今日は午後から夏のバイブルキャンプでご一緒した倉田さんに送迎
していただき、日本語礼拝に参加してきました。

　お茶会が始まる前のアイスブレイクとして、トレーニングビートを披露
させていただきました。

　やはり子供達の反応はよく、おもしろがってやっていました。

その後、昨夜に引き続き、倉田さんに夕食を招待していただきました。

　昨夜も食後の団らんにトレーニングビートを披露していたので、
今夜は倉田さんの長男である、しんげん君（２歳）が持っているおもちゃの
太鼓とシェーカーを持ってきて、リズムで遊んでみました。

　しんげん君は便秘気味だそうで、しばらくお通じがなかったそうですが、

このリズム遊びで興奮し走り回ったせいか、何度もお通じがあったのです！

　トレーニングビートの効果・効能はいろいろありますが、
まさか”便秘”にまで効くとは、恐るべしトレーニングビートですね（笑）





]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11438846267.html Mon, 31 Dec 2012 13:55:53 +0900 　実技その３は「シェイカー・クリエイティビティー」です。

　その名の通り、シェイカーを自由に振ってもらい、

創造性を養う研修です。

　自由で独創的なシェイカーの振り方を考えてもらいます。

そして面白い振り方を全員で真似します。

　場合によっては、２－３人の組になって振り方を考えて

もらい、交代で発表していただき、全員で真似をします。

　時間があれば、コンテスト形式にしても面白いですね。

ポイントは自由な振り方ではありますが、真似ができるように

できるだけわかりやすく、再現性が求められます。

　やっている本人が二度と同じ振り方ができないようなものは

NGです。

　そして、通常は８カウント毎に真似をしてもらいますので、

８カウントで振り方が変わるといいですね。

　右に２回、左に２回、上に２回、下に２回振る、というように、

８カウントでひとまとまりの動きになるとわかりやすいです。

　ただしこれでは創造性溢れる、面白い振り方ではありませんよね。

したがって、大きな動き、小さな動き、早い動き、遅い動き、

前向き、横向き、斜め向き、後ろ向き、といろんな動作を交えながら

振り方を工夫することが求められます。

　もちろん、”リズム”が大事ですよ。

　このような創造性は赤ちゃんを100%とすると、大きくなるに

したがって、どんどん低下していき、大人になると、10%に

なると言われています。

　難しさや恥ずかしさを楽しさに転換することで発想力は

高まるのです。そうです、クリエイティビティーはトレーニング

可能なのです。訓練で想像力をたかめましょう！

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11437017049.html Fri, 28 Dec 2012 23:11:51 +0900 　トレーニングビートの実技その２の紹介です。

メニューは「シェイカー・テイク＆パス」です。

　各自の左手の上にシェイカーを置き、右隣の人に

回していきます。どうすれば、シェイカーを落とさずに

速く回せるかを考えて実行していきます。

　速く回そうとすると当然シェイカーは誰かがどこかで

落としてしまいます。ゆっくり回せばなかなか落としませんが、

それでは速くという条件が満たせません。

　矛盾する２つの要件を満たす為には、チームとして

いかに短時間で意見を出し合い、まとめて、対策を

実行してみる。そして、それでもうまくいかなければ

更に意見を出し合い、まとめて、更なる対策を実行

してみるわけです。

　このような改善プロセスを通じて、ここから何が

学べるのか？そしてこれが仕事の現場だとしたら

どういうことになるのか？を気づいていただきます。

　この実技も参加者の素性、構成で、導かれる

プロセスや対策は変わってきます。全く同じという

ことは一度もありません。

　これも体験してみないと本当の意味は理解できない

ように思います。

　機会がありましたら是非体験していただくことを

おすすめします。

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11436340827.html Thu, 27 Dec 2012 23:24:21 +0900

　トレーニングビートのベーシックトレーナー

養成塾では主に３つの基本的な実技を学びます。

　今日はそのひとつを紹介しましょう。

「One for All, All for One」

（一人はみんなのために、みんなは一人のために）

　参加者全員が輪になり、シェイカーを一定の

リズムで振ります。一人を指名し演奏を続けて

もらいますが、他の人はストップしてもらいます。

　その一人は一人だけで演奏を続けていくのですが、

その時どのような心境になるのかをじっくりと感じてもらいます。

　その心境を味わった後、全員が演奏に加わります。

その時どのような心境になるのかをじっくりと感じてもらいます。

　できるだけ参加者全員に体験してもらいます。

ひととおりできたら演奏を終了して、気づきをシェアしていきます。

　その気づきを会社の現場に置き換えてみると、

どういうことなのかということまで発展させていきます。

　すると”一人はみんなのために、みんなはひとりのために”

ということが体験をもってりかいできるということです。

　という説明を読んで想像するよりは、体験した方が

手っ取り早く理解できますので、是非一度体験することを

お勧めします。

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11435710779.html Thu, 27 Dec 2012 00:05:48 +0900 　今日は午後２時半から５時半まで、とある大手研修会社で

TB体験会を実施しました。

　この研修会社はかなり有名なのですが、BOSとご縁があり、

講師の方が紹介してくれて、数十名の社員にも体験

させたいとのことで実現しました。

　参加者は講師、営業、企画、経理、事務と多岐にわたり、

年代も２０代から４０代くらいの方でした。

　ドラムサークルとトレーニングビートの両方をそれぞれ

45分ずつ、２グループに分かれて実施しました。

　さすがに研修会社の社員だけあって、研修に対する姿勢は

かなり積極的でしたし、盛り上がりも相当なものでした。

　女性社員の方がドラムの搬入＆搬出まで手伝っていただき、

事務局の方も最初から最後まで我々に気遣っていただけたのも

さすがだなと感心しました。

　振り返りの時間にも参加させていただきましたが、

「ずっと頭を使う研修でつまらないと思われる場合があるので、

このTBはからだを使う研修でメリハリができるので採用すべき」

という意見が最も印象的でした。

　今後、社内で検討を進めて頂きますが、もし採用という

ことになれば、我々トレーナーの仕事がいただける可能性が

大きくなります。

　そしてこの研修会社の研修プログラムの一部であっても、

採用されたとなると、ブランド強化につながります。

　今後の動きが楽しみになりましたね。

これが今年のXmasプレゼントになりました！

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11434949003.html Tue, 25 Dec 2012 23:02:22 +0900 　先日、ゲスト講師でTB体験セミナーを開催したのですが、

その時のアンケートに書かれたお客様の声をひろってみましょう。

　ただし今回はTBを体験したいから申し込んだという通常の方

ではなく、ゲスト講師が体験しましょうと勧めるから、

参加したという、興味がもともとあったわけではない方ばかり

ですので、そのことは充分考慮する必要があるかと思います。

　＜今日学んだ事はなんですか？＞

・ボトムアップの大切さ

・アイディアや方法は無限にあること

・メンバーが積極的に参加することの重要性

・生活や仕事の中にもリズムがあり、ゲームの

　中からでも仕事につながる発想を得られること

・やってみると自然と本気になること

・TBは心の積極化に役立つ

・集団をひとつにして、ひとつのことを成し遂げるやり方

　＜今後どのように活かしていきたいですか？＞

・全員のチームワークと改善案の提案

・現場の声を聞く

・社内の雰囲気づくりを同じ立場、目線に落として作る

・常識に囚われず、もう少し柔軟になる

・コミュニケーションツールのひとつとして活用したい

・TBを事務所でやってコミュニケーションを強化したい

・会社全体の合宿でこのプログラムを課単位で競争させたい

　以上、簡単ですが、ご紹介いたしました。

反省としては、参加者の満足度を聞いていなかったことです。

アンケートも直前に作り替えた為、対象者に会った質問項目

になっていなかった、抜け漏れがあったということです。

　お客様視点で考えるという事を徹底するというのは

なかなか難しいものですね。

　
]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11434165019.html Mon, 24 Dec 2012 22:29:13 +0900 　今日は学生時代からお世話になっている牧師の自宅で

行われた、Xmas礼拝と愛餐会に参加しました。

　学生時代の友人も家族連れで参加したのですが、

小学１年生の女の子と幼稚園の男の子を連れてきていました。

　特に男の子は元気がいっぱいで、じっとしていられない様子。

愛餐会というランチ会をおえたところで、シェーカーを

10個取り出して、さっそくトレーニングビートをやりました。

　主に子供たちが相手なので、本格的な研修というわけには

いかないのですが、シェーカークリエイティビティーという

プログラムをやってみました。

　シェーカーを想像力を働かせて、自由に振るという単純な

プログラムですが、見本を見せた後、子供たちにも好きなように

振っていいよとやらせると、喜んで振るのです。

　高齢の牧師先生にも、お父さんにも、やってもらい、

普段との意外性に、大喜びです。

　しまいには男の子は自分のズボンの左右のお尻ポケットに

シェーカーを１個ずつ入れて、腰を振って踊りだす始末（笑）

　両手にも一つずつもって、きゃっきゃっ言って笑っているのです。

こんなに受けるとは思いもよらず、その場がとても

温かくなりました。

　家族で毎日５分でもこんな時間を持つ事ができれば、

家族の絆も簡単に深まると思いました。

　恐るべし、トレーニングビート！

企業研修のみならず、家族研修もいけそうです！

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11433443277.html Sun, 23 Dec 2012 23:42:29 +0900 　今日は最近セミナー集客についてアドバイスさせていただいている、

事業再生コンサルティング会社の会員限定の勉強会で、

トレーニングビートについてゲスト講演をさせていただきました。

　参加者は全国から集まった税理士の先生方ばかり、十数名。

午後１２時半から７時まで、４名の講師が交代でセミナーを

行いますが、２番手で１時から３時まで２時間をいただき、

講演させていただきました。

　とはいえ、トレーニングビートは説明しただけでは

本当には理解できませんよね。だから当然、途中で

会場の机、椅子を動かして、真ん中に椅子の輪を作って

体験会を行いました。

　それまでは少し固かった雰囲気が、輪になると

一気に暖まりますね。

　さすがに弾けるような動きをする方はいませんでしたが、

シェーカーテイク＆パスでは、いろいろ活発な意見が

でました。通常の企業研修とは違って、会計事務所の所長を

務めるトップの税理士の方ばかりなので、いわゆる管理職

ばかりを集めた研修に近いのでしょう。

　こういう構成での研修は初めてだったので、振り返りで

うまく気づきをひきだせなかったような気がして、今後の

課題となりました。

　アンケートの結果では、研修をお願いしたいという方は

ありませんでしたが、クライアント先に紹介していただける

だけでも、研修の受注の可能性が飛躍的に高まると期待

しています。

　東北や北陸、九州から参加している方も多く、

そこで研修をするとなると、出張コストとの兼ね合いで、

実現性がむずかしくなりますが、前向きに取り組んでいきたいですね。

]]> https://ameblo.jp/andyomura/entry-11431830390.html Fri, 21 Dec 2012 18:35:59 +0900