いつも思うんだけど・・・・・なんで？

労働保険（雇用保険＋労災保険）算定するのに、

交通費含めるんだろうね？

じゃさー、給料同じ２５万でも、

歩ける距離に住んでいる人と、交通費月々４万円の人とで、

保険料違うでしょ・・・・・・・・

交通費は、必ず使っちゃうお金で、収入じゃ無いのに？？？？

なんか納得いかないのよね！！

こんな事考えるの、私位かなぁ？

３月からの体調不良　　　

やっと４月になって病院に行ったんだけど・・・・・

血液検査・・・検査・・・様子を見て２ヶ月後にもう一度検査

でも・・・・・病名はつかず・・・・・検査結果で数値には、異常はあるんだけど

確定診断できず・・・・・

うーん・・・・・・・・　ついでに以前からの持病（バセドー病）もあり

で、この検査付けの日々　　　　病院によって採血用の針が・・・・・

A：注射器に太めの針が直接・・・・これって試験管入れ替える時に結構衝撃がある

　　（はっきり言って嫌い）

B:点滴の針のようにチョウチョのような羽がついて、

フレキシブルな管から注射器につながってる中細の針

　これ、試験管の入れ替え時も大丈夫

で、今１９歳のミーナお姉ちゃんも、予防接種の時、貧血と言われ　血液検査

　　　まー・・・極細の繊細な針・・・・・・猫用が一番高級そう・・・？？？

動物病院の先生に思わず何で？？？・・・・と言ったら・・・・・

人間は、痛くても我慢してくれるでしょ・・・・・猫は、痛いと逃げちゃうから　　　だって・・・・・？

人間だって痛いの嫌よね　　ふん！

まだまだって感じ・・・・・・

早く、職探しさせたいのなら、給付制限を撤廃しないと・・・・

さて、退職したら注意点を少々・・・・・・・

健康保険・・・・

任意継続（今までの健康保険に継続して加入）

これはねぇ、会社負担分も自分で負担することになるので要注意です。

保険料が倍になるから・・・・・・

国民健康保険・・・・・マーこれが、一番普通

在職中に、国民健康保険料を計算して都合の良い方をチョイス。

区役所・市役所に聞けば、計算方法は教えてくれます。

扶養家族になる・・・失業保険をもらってる人は、ほとんど無理

だって、確定申告の時にも書いたけど、年収１３０万円以上あれば、　　　　扶養には入れないから・・・・・

基本手当日額3,612円あれば、ダメって事。

唯、待機期間中は大丈夫だから、こまめに手続きし直そうね。

所得税・・・・・失業保険は、所得になりません。従って今年辞めるまでの給料が、

交通費を除いて１０３万円以下なら扶養になれます。

でも、再就職して、前の会社と併せて１０３万円を超えたらダメですけど・・・・

解決金として数ヶ月分の給与(外資系なので退職金制度なし)を退職金代わりに支払うが、
但し自己都合で退職するのが条件と言われています。そうでなければ何も金銭的には支払わないとの事。
勤続５年以上なので失業保険の給付日数が会社都合の場合180日失職後すぐにもらえるはずなのですが、
自己都合だと３ヶ月後から90日になってしまいます。
この条件を受け入れてしまった場合、当然離職票の退職理由には自己都合と記入されてしまいます。
退職後失業手当の申請の際、ハローワークで実質解雇である事を説明すれば給付時期を早めてもらえたりしますか？
やりとりの会話などは記録してありますので実質解雇である証拠はあります。

記録があれば、会社都合の証明は出来そうですが、もう少し確実に・・・・

全ての事に、音声録音は重要です。

面白いものを見つけました。こういう交渉ごとには、最適かと・・・・

前に、ウォークマンを、頑張ってバックに忍ばせてたのは、何だったんでしょう？

うーんすごい！　お役所と、言った・言わないとかによさそうです。

http://dejimonotsuuhan.okoshi-yasu.net/1345798.html

辞める前に、労働基準監督署・ハローワークに相談に行きましょう。
これは、辞めるのを防ぐのではなく、退職を強要されて公的機関に相談したことを客観的に証明する為です。
出来れば、相談員の名刺をもらいましょう。貰えなくても、名前（たぶん、名札をつけています。）日時は、記録しましょう。

退職願は、極力書かない方向で・・・・
「労働契約解除合意書」作成を交渉しましょう。
内容は、会社の申し入れを受け入れ、労働契約を解除する。との文言での作成です。

出さなきゃいけなかったら・・・・・
『退職届』にしましょう。

内容は、会社からの勧奨によりこの度退職すると書きましょう。内容を、勝手に改ざんされないように２枚書いて、割り印です。

退職願でないと、解決金を払わないと言われたら・・・・

仕方がないでしょう。書きましょう。
でも、速攻『内容証明郵便』です。解決金・離職票を貰ったら、すぐ出しましょう。
民法９３条に『心裡留保』（真意にもとづかない意思表示であるから無効であるということです。）と言うのがあります。
退職強要などにより退職願を提出した場合は、心裡留保とみなされて一度提出した退職願を撤回できることがあります。

公的機関への相談・内容証明郵便での退職理由の撤回・音声記録　と準備してから、ハローワークに行きましょう。　やはり、辞める前の準備が、物を言います。

お役所は、文書による証拠第一です。事前相談も有効です。そうして、音声記録をつけましょう。

結構幅広いのよね・・・・これがタダ？

生活費（雇用保険）もらいながら・・・・(^O^)

あくまでも東京の場合なんだけど、・・・・

機械関係
若年者就業支援・自動車整備コース
溶接 ・CAD製図 三次元CAD

建築関係
住宅内外装仕上 ・エクステリア
グリーンエクステリア ・ 配管・ 建築CAD

電気関係
電気設備管理 ・電気・通信工事
セキュリティサービス ・ネットワーク施工

化学印刷関係
塗装コース・DTP
グラフィック印刷 ・印刷企画営業

事務関係
貿易実務 ・医療事務 ・財務管理
OAソフト管理 ・物流管理実務
ネットワーク構築 ・パソコン実践
ビジネスサービス ・ 単位制パソコン

その他
福祉サービスコース調理 ・ 福祉調理
介護サービス ・ビルクリーニング管理
DIYアドバイザー

被服
ファッションリテール

県によっては、その県独自のものも、多数有り・・・

調べてみてヽ(゜▽、゜)ノ

国語（主に漢字の読み方と書き方）中卒程度ね。

今はやりの漢字検定でも、やれば良いかもね。

数学　こちらも中卒程度まで、、、、、

高校入試用のあんまり、厚くないものをチョイス

（これ１冊で総まとめ　なんかが良いかもね）

で、東京の場合、

新宿の都庁に行けば過去試験の問題がコピーできる

ﾍ(ﾟ∀ﾟ*)ﾉ

他の県も問い合わせれば、分かるかもよ。

もう一つ、最重要点は、面接！

服装にも気をつけよう。

これにつきます。やる気を見せること。

これを学んで、こういう仕事がしたい！！

と信じて貰えるよう、ちゃんとシュミレーション

間違っても、支給制限解除が欲しいなんて言わないようにね。

(*^▽^*)

何せ、過去２回　学校に行ったもの・・・・・（笑）

ちゃんと、現在の仕事になってますけどね・・・・・・

（東京の場合・通所手当付）

雇用保険支給期間３ヶ月の人が、

６ヶ月コースの訓練に入ったとして

途中で終わっちゃいますよね。

でもねっ、なっ、なんと

訓練が終わるまで雇用保険が出るのよね。

ヾ(＠°▽°＠)ﾉ

だから、雇用保険申請の時期と学校入校の時期をよく考えると、

１年位貰えるケースもあり！

やっぱ、研究しなくっちゃ・・・・・・

次は入学試験対策を、お教えしますね。

そーですよね・・・・・だって。。。(｡＞0＜｡)

そんなもの制限されたら。。。。。

はやく職探しに専念出来ないじゃない。

何考えてんだろーね。。。。。

すぐ、貰えれば職探しできるのに・・・・・

でね。。。。。職業訓練校。。。。活用

試験はあるけど。。。（中学卒業程度の国語・数学）

上手く見つけると、学校入学と同時に、

支給制限解除(￣▽+￣*)　やっほー

交通費支給・通所手当有りの場合も・・・・（昼ご飯代位はね）

で、面接は申し出れば、堂々と半休とか大丈夫だし・・・

細かな話は、明日ね(-_☆)

いつ、だれが、だれに、どんな手紙の内容を、出したかというこを、郵便局が証明してくれると言うわけ。
配達証明をつければ、いつ配達されたのかも証明してくれます。

相手に心理的プレッシャーを与え、自分は本気だと、ガツンと分からせることができます。

弁護士さんにお願いするのが一番だけど・・・・料金が。。。

行政書士さんの方が安いかも・・・・・

自分で作ると一番安上がりよね。

少し調べても良いかもね・・・・勉強にもなるし・・・・

どんな紙に、書いてもＯＫ。１行２０文字以内、１枚２６行以内で、縦書きでも、横書きでもＯＫ。

三通作って、１通は、相手。　１通は、郵便局。　１通は、自分。

今は、ワードで作って、

印刷すれば良いから・・・・・・・・

https://secure.ansi.co.jp/naiyo/free_format