<?xml version="1.0" encoding="utf-8" ?>
<rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom">
<channel>
<title>ファイナンシャルプランナー雄景</title>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/</link>
<atom:link href="https://rssblog.ameba.jp/fineisdachs/rss20.xml" rel="self" type="application/rss+xml" />
<atom:link rel="hub" href="http://pubsubhubbub.appspot.com" />
<description>ファイナンシャルプランナー&amp;CFO</description>
<language>ja</language>
<item>
<title>社会保険料のコロナ特例</title>
<description>
<![CDATA[ <p>コロナの影響で休業したため、休業手当が支払われ、その給与等が</p><p>従前の報酬月額に対して２等級以上下がって入れば、</p><p>保険料の減額を申し立てることができる。</p><p>&nbsp;</p><p>制度の理解と、対象者の特定、対象者の意思確認をするのに</p><p>時間を取られたが、ようやく決定した。</p><p>&nbsp;</p><p>同意者はデメリットもあるけど、当座の保険料はそこそこ下がる。</p><p>会社も数百万円法定福利費が削減となった。</p><p>&nbsp;</p><p>つくづく思うけど、これって会社がやる仕事では無いよね。</p><p>保険組合や年金機構がやる仕事を代行してるよね、</p><p>「だから社会保険労務士がいる」と言われるかもしれないが、</p><p>それなら、社労士への報酬は組合や機構が持つべきだと思うが。</p><p>&nbsp;</p><p>これでは、日本企業の生産性は上がらない。</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12624293996.html</link>
<pubDate>Sat, 12 Sep 2020 02:41:40 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナ感染拡大で思う。健康被害リスク増は株長者の利益か？</title>
<description>
<![CDATA[ <p>緊急事態宣言解除から今月末で２ヶ月。</p><p>多くの人が健康被害の不安を感じながらも</p><p>「経済を回す」を理由に仕事を再開した。</p><p>そして人が動けば感染による健康被害のリスクも高まる。</p><p>でもそのおかげで給与が確保できる。</p><p>&nbsp;</p><p>そしてその結果最も利益を得ているのは</p><p>あえて、リスクを犯して人と関わる必要の無い</p><p>株長者では無いのかな？</p><p>&nbsp;</p><p>政府が財政支出を行い、いずれそのツケは消費税増税などで、</p><p>多くの国民が負担する。</p><p>&nbsp;</p><p>でも、証券税制を見直そうという雰囲気は全く無い。</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12613569827.html</link>
<pubDate>Sun, 26 Jul 2020 18:40:47 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナウイルス感染者が増えている。もう報道もされない</title>
<description>
<![CDATA[ <p>４連休初日。</p><p>かなりの数の感染者が報告されている。</p><p>百貨店、商業施設で感染者が出たとの情報が現場から上がってくる。</p><p>&nbsp;</p><p>それでも</p><p>緊急事態宣言解除時に行っていた、感染予防対策などは</p><p>今となっては全く簡素化されてしまっている。</p><p>&nbsp;</p><p>これでは、どんな人たちと一緒にいるのか不安。</p><p>&nbsp;</p><p>一斉休業は社会全体ではマイナスになるから実施しないのであれば、</p><p>個々が確実に対策を取らなければ、ひたすら感染者が増えていくだけではないか。</p><p>&nbsp;</p><p>２万人と聞いて、「もう増えないだろう」はなく、</p><p>いずれ２０万人になっても不思議ではない。</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12612896279.html</link>
<pubDate>Thu, 23 Jul 2020 19:23:19 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>雇用調整助成金が入金</title>
<description>
<![CDATA[ <p>報道では、入金まで時間がかかると言われている</p><p>雇用調整助成金が入金された。</p><p>&nbsp;</p><p>４月分を５月の下旬に申請しているので、</p><p>申請から入金までは約１ヶ月。</p><p>&nbsp;</p><p>想定よりも随分と早かった</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12606859260.html</link>
<pubDate>Thu, 25 Jun 2020 23:24:25 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>持続化給付金が入金された！</title>
<description>
<![CDATA[ <p>持続化給付金が入金された！</p><p>&nbsp;</p><p>入金が遅いのではないかと心配していましたが、</p><p>無事に入金された！</p><p>&nbsp;</p><p>オンライン手続きだったので、</p><p>思い出すととても簡単だった。</p><p>&nbsp;</p><p>まだ申請していない方には</p><p>申請方法について多少情報提供できるかも</p><p>&nbsp;</p><p>ちなみに法人の方です。</p><p>ファイナンシャルプランナーの方ではありません。</p><p>&nbsp;</p><p>#持続化給付金</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12603428693.html</link>
<pubDate>Thu, 11 Jun 2020 13:20:34 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナの影響か最近は人事労務の仕事が多い</title>
<description>
<![CDATA[ <p>財務の仕事が中心なので今回のコロナ対策では、</p><p>銀行からの資金調達の仕事が当然メインとなり、</p><p>口頭ベースですが、メガバンクから借入の確約が取れてほっとした。</p><p>&nbsp;</p><p>それ以外にも</p><p>今回は休業手当の金額を決めたり、雇用調整助成金の請求資料を作成したりと</p><p>人事や労務の仕事も増えた。</p><p>&nbsp;</p><p>そこで人事労務関係の仕事をどれくらいしているか振り返ると</p><p>総務的なことも含めて以下のことをしていた。</p><p>&nbsp;</p><p>総務</p><p>　取締役会事務局。株主総会事務局。今期は中途で役員変更があった。</p><p>　知財</p><p>人事労務</p><p>　就業規則。労使協定。社会保険（健康保険、厚生年金）</p><p>　労働保険（雇用保険、労災ほけん）</p><p>　勤怠管理</p><p>　給与計算</p><p>　人事評価制度。昇給昇格。賞与決定</p><p>　人材募集</p><p>&nbsp;</p><p>さすが中小企業！一人でやることの範囲広すぎでないか？</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12599287736.html</link>
<pubDate>Sun, 24 May 2020 23:15:22 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>雇用調整助成金の申請準備</title>
<description>
<![CDATA[ <p>４月の勤務が確定したので、いよいよ雇用調整助成金の申請。</p><p>&nbsp;</p><p>全体では、コロナ対策用に簡素化されたとはいえ、用意する書類が多い。</p><p>&nbsp;</p><p>あと申請する書類の文言の表現には慎重になる。</p><p>&nbsp;</p><p>先週までに、様式７、８、９の作成案は終えたので、</p><p>次はその他の様式のチェック。</p><p>&nbsp;</p><p>普段から、法定書類の作成はしっかりしたので、</p><p>全くお手上げということは無い。</p><p>日常どれだでしっかり仕事をしているか、</p><p>経営者の影響を受けずに、やるべきことをしっかりやっていたので、</p><p>まず問題はないでしょう。</p><p>&nbsp;</p><p>経過、結果はまた書いていこうと思います。</p><p>&nbsp;</p><p>#雇用調整助成金</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12595976229.html</link>
<pubDate>Sun, 10 May 2020 09:39:58 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナ後を想像</title>
<description>
<![CDATA[ <p>感染症対策は進行中ですが</p><p>&nbsp;</p><p>コロナ後の世の中はこうあって欲しいと思うこと</p><p>&nbsp;</p><p>市民国民が政策を判断する情報は政府やマスコミではなく、</p><p>信頼できる中立的な組織によるものであって欲しい</p><p>&nbsp;</p><p>現在、情報はデジタル化されて、分析も迅速にできる</p><p>&nbsp;</p><p>高い倫理観と能力を持った市民グループが正しい情報を提供し、</p><p>さらには実行案を提案できる</p><p>そのような社会が到来することを期待している。</p><p>&nbsp;</p><p>今回の新型コロナウイルス感染症への為政者の対応の酷さに失望している。</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12594440121.html</link>
<pubDate>Mon, 04 May 2020 01:13:00 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナ疲れとか言えない</title>
<description>
<![CDATA[ <p>今日も金融機関と今後の資金需要についての相談とか</p><p>賃貸物件の貸主と家賃交渉とか。</p><p>&nbsp;</p><p>大株主とは、収益計画、資金予想についてのディスカッションとか</p><p>&nbsp;</p><p>そして、定期的にコロナウイルスの情報とか、</p><p>政府その他の機関の情報を見ながら独自にも</p><p>感染症の収束時期や経済活動、消費者の活動予測を</p><p>立てるように意識している。</p><p>&nbsp;</p><p>なので、</p><p>「自粛疲れ」とか「コロナ情報」飽きたとか聞くと</p><p>正直なところ、ガッカリする。</p><p>目を背けたら、被害が拡大すると思っている。</p><p>&nbsp;</p><p>ちなみに私見ですが、</p><p>ウイルスの収束は年末近くが８０％くらいかな？</p><p>ただ、その時の国内感染者数の累積は１７万人〜１８万人</p><p>前提は現状の対策を今後も続けた場合を想定しています。</p><p>今後、検査数増や隔離政策に変更があれば、前倒しになると思います。</p>
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12591636008.html</link>
<pubDate>Wed, 22 Apr 2020 22:00:44 +0900</pubDate>
</item>
<item>
<title>コロナ。自粛にはインセンティブを❗️禁止には罰則を</title>
<description>
<![CDATA[ スマホで移動情報を把握できているのなら、外出自粛している人へのインセンティブとして、移動範囲が少ない人に通信料をキャッシュバックする様にすればいいのに。<br>その補填を政府がすれば手間もかからないと思う。即効性あると思うけどなぁ。実行には一律でなく、地域や時間帯で分けてみたり、目標を設定して地域の達成率でボーナスインセンティブつけたりとか。いろいろ考えられると思う。<br>#コロナ政策提案
]]>
</description>
<link>https://ameblo.jp/fineisdachs/entry-12591401264.html</link>
<pubDate>Tue, 21 Apr 2020 22:45:19 +0900</pubDate>
</item>
</channel>
</rss>
