その人は高卒で、当然その企業に最初から入社なんか
できるワケもなく、最初はその会社の営業子会社に
入社されたようです。当然、無名の営業会社です。

最初はなにもわからなかった彼は、百件以上もの
新規の会社に飛び込み営業をします。その勢いは
凄まじく、一週間で新品の靴がすり減って履けなくなるほどだったと
いいます。そこでバリバリに頭角を現し、ついには
上場企業からスカウトされるに至るワケですが

その話を聞いたときに私は、敬意を込めて、

「本当にバカですねぇ。」

と言いました。

一日百件と言いますけど、実際にまわってみるとわかりますが
かなり急いでまわらないと回れません。
ということは、余程門前払いが多かったのだと思われるのです。
それも、連続で、です。普通の神経ではまず身が持ちません。
私が本当に凄いと思ったのは、なんの疑問も持たず（持っていたとは
思いますが、迷っていては百件は回れませんから）、
何度も何度もチャレンジする、その意志の強さです。

一週間で靴がすり減って履けなくなるって、普通の人はできません。
だって、普通の人は１０件でも門前払いが続けば、なにかしら
方法を考えるからです。回る会社の業種を絞ったり、セールストークを
変えたり、もう少し粘ったり。

しかし、彼は来る日も来る日も自分のスタイルを疑うことなく
会社を回り続け、そしてだからこそ、自分のスタイルの営業を
確立し、のし上がっていったと言えると思います。

強い「思い」は、確実にその人の人生を変えます。

その彼は今や上場企業の営業本部長。多くの優秀な大卒の社員を
指揮してます。彼は自分を変えてくれた「思い」を多くの部下に
伝えられるでしょうか？

最後に一つ、聞きました。

「新人の時、百件まわっていたときに、もう少し上手くやったら
半分で済むとは思いませんでしたか？」と。

そうしたら、彼は

「自分の熱意を受け止めてくれる会社に出会うまでは、妥協する気は
なかった。中途半端な会社とはつき合う気はなかった。」といいました。

なんと、彼はノルマとして自分の売っているものを買ってくれる会社を
探していたのではなく、自分とこれからずっとつき合っていける会社を
選別していたのです。

その選別された会社の中に日本を代表する超大手の製造会社があります。
その会社も、彼の飛び込みでゲットしたといいます。

見事、彼に選別されたのです。

たったひとつのたからもの

私の叔母は、自分の義理の母を２０年間介護しておりました。
旅行にも行けず、下の世話をし、ご飯を食べさせ．．．。
じゃ義理の母には感謝されているかと言えば、日常のことで
喧嘩することもしばしばだったといいます。
私の前で叔母が義理の母に向かって、「あんた、早く死んでよ。」
と言ったときには、心底驚きました。

これは地獄なのだろうか？って思いました。

私の知り合いに２人兄弟の弟がダウン症の家族がいます。
もう弟は３０歳を超えています。まずいことに、彼も男ですから
性欲もあるんです。自分が２０代のとき、おばちゃんから
このことを聞いて介護の難しさを知りました。
本当に底抜けに明るいおばちゃんで私は大好きなんです。
処理は風俗に連れて行くことだそうです。
そういうこともあるんです。単純な問題ではありません。

「知的能力のみで人を計るような効率主義的な考え方」で
運営されている社会は怖いです。
自分が年を取ってリタイヤしたら即、邪魔者になる
社会で心豊かに暮らすことは難しいでしょう。

日本では年間に自殺者が３万人もいるのです。

でも、福祉の考えだけでは社会は運営できません。
日本の食糧自給率は３０％を切っていると言われてます。
外国から食料や資源を買わなければ食べていけません。
海外と競争する能力のあるものが、お金を稼がないと、
日本は飢えた国になってしまうでしょう。

私は企業体を語るときは強者の論理で考えます。
しかし、雇用問題を考えるとき、強者の論理は間違っていると
思います。やっぱり、人間には能力の差って理不尽なほどある。
で、能力のある人は別にして、能力のない人がそれなりに
暮らしていける社会でないと、治安が確実に悪くなるだろうし、
安全に対するコストも高くなってしまうだろうと思うわけです。
今は、そうなりつつあると思うけど．．．。

最近、痛ましい事件が多発しているような感じがしています。
弱者を切り捨てていくような強者の論理が社会に蔓延したことでの
現象なのだとしたら、なんという皮肉な結果なのでしょう。

もう少し、ここで考えなければならないと思います。