ＪＢＭスタッフでございます。

面接では「長所と短所」を、よく聞かれます。

胸を張って言える長所を探すこと、弱みを含めて自分を正しく

理解することが大切です。

基本的には、生活レベルでの事柄や仕事とは関係の無い身体能力、

容姿に関わることは避けましょう。

また回答内容と、それ以外の質疑応答を通じて受ける印象に

大きなギャップがあると、自己分析をする力がないものと捉えられて

しまいます。

出来る限り、応募先企業と関連しやすい内容を選びましょう。

また、具体的なエピソードを交えて話しをすると、面接官は入社後の

応募者をイメージしやすくなります。

是非、過去の成功体験や実績を踏まえたトークを考えてみましょう。

あわせて短所を、どのように克服したり補ったりしていくのかの

アピールも重要です。

ＪＢＭスタッフでございます。

面接で、避けて通れないのが　“自己紹介”　です。

何を、どの程度の時間で話せば良いのでしょうか。

あれもこれもと欲張り過ぎると、まとまりのない、ダラダラとした

自己紹介になり、悪印象を与えてしまいます。

これまでの経験やスキル、人間性をエピソードや具体的な数値を

交えて表現出来るようにしましょう。

企業によっては、「○分程度で」と予め時間を設定されるケースも

あります。是非、30秒・1分・2分・3分と、様々な時間を想定した

準備をしておきましょう。

ＪＢＭスタッフでございます。

面接の最後に、「何か質問はありますか？」と投げかけられることが

よくあります。

皆さんは、何と返答しているでしょうか。

「特にありません」「大丈夫です」と返答しがちですが、

ここは是非、自分をアピールする場面と捉えてみてください。

しかし、あまりにも基本的な仕事の内容や条件面などについて触れるのは

危険です。それまでの質疑応答は、頭に入っていないのかなと思われてしまう

可能性があるためです。

疑問点の解消、熱意を見せる、社内の雰囲気や仕事の理解を深めるなど

予め質問事項を用意しておきましょう。

ＪＢＭスタッフでございます。

面接の予約や質問など、企業側へ電話をすることがあります。

営業時間内であれば、いつでも電話をして良いのでしょうか？

少し、企業側の立場に立って考えてみましょう。

こちらからの電話で、相手の仕事の手を止めることになるのです。

忙しい時間帯や人の出入りの多い時間帯は、出来る限り避けたいものですね。

＜避ける時間帯＞

・始業開始時間の直後

・昼食休憩（正午から13時頃）の時間帯

・就業時間間際

・月曜日（休業日明け）の午前10時30分頃まで

・就業時間外

・その他、業種や業態によって忙しいと思われる時間帯

ＪＢＭスタッフでございます。

面接時に、「場所は、すぐに分かりましたか？」「まだ、雨は降っていましたか？」

などの、質問を受ける場合があります。

このような質問は、一般的に応募者の緊張をほぐしたい・・・という意図があります。

緊張をしていると、応募者の本音や本心を引き出すことが出来ないからです。
しかし他にも、初めて会う人との対応力や社会人としての基本的なコミュニケー

ション能力が測られています。

「はい」「いいえ」などの返事だけで済ませるのは危険です。

雑談だと気を抜かず、面接の場で投げかけられる質問には、全て意図があると

考えておきましょう。

また、面接官の冗談に、笑顔で応じるくらいの余裕は欲しいものですね。

ＪＢＭスタッフでございます。

今日は、席次についてお話しします。

座席には、目上の人の位置となる「上座」と、目下の人の位置となる「下座」が

あるのはご存知でしょうか。
一般的に出入り口から一番遠いところが「上座」、出入り口に近いところが

「下座」です。

面接時には、お客様として扱われることが多いため、上座を勧められた場合は

そのまま座って構いません。

ただし、勧められない場合は、下座で立って待ちましょう。

席次は、ビジネスシーンにおいても大切なマナーです。

是非、覚えておいてくださいね。

ＪＢＭスタッフでございます。

近年、敬語が苦手とおっしゃる方が増えています。

しかし、アンケート調査によれば90％以上の方が「必要だと思う」

「ある程度必要だと思う」と答えているそうです。

敬語は、言葉のスキルというだけではなく、コミュニケーションや

信頼関係を築いていくうえで大切なものです。

是非、敬語の基本を見直して使いこなしたいものですね。

平成19年に、尊敬語・謙譲語・丁寧語の3分類が、

尊敬語・謙譲語Ⅰ・謙譲語Ⅱ・丁寧語・美化語の

5分類に細分化されました。ご存知でしたか？

■尊敬語・・・相手側の人物や行為を立てる。（おっしゃる・召し上がる）

■謙譲語Ⅰ・・・自分がへりくだることで相手を立てる。（お目にかかる・申し上げる）

■謙譲語Ⅱ・・・自分側の行為や物事を、丁重に述べる。（参る・申す）

■丁寧語・・・丁寧に述べる。（です・ます）

■美化語・・・物事を丁寧に上品に述べる。（お酒・お茶碗）

ＪＢＭスタッフでございます。

今日は、面接・訪問のマナーに関してです。

■面接■

お茶を出されたら、お礼を言うのは常識！！

しかし、面接官が発言中の場合は頭を下げてお礼に代えます。

また、飲むタイミングは会話を中断しない気配りが大切です。

勧められたら、素直にいただきましょう。

飲み干す必要はありませんが、ひと口は飲むのがマナーです。

■ビジネス■

先方に勧められてからいただきます。

しかし、上司と同行している場合には上司より先に飲まないのが基本です。

改めて、教わることのないマナー。

皆さんはご存知でしたか？

ＪＢＭスタッフでございます。

会社説明会や面接の際には、身だしなみにも気を配りたいものです。

自分の好みや、こだわりで身だしなみを整えるのは危険な場合があります。

判断するのは自分ではなく、あくまでも面接官であるという点を忘れずに！！

【髪】

寝癖やフケなどは論外です。目にかかるような前髪は、表情が見えず暗い印象を与えます。

伸びきったパーマ、不自然なカラーリングも避けましょう。

ロングヘアは、結んですっきりまとめましょう。

【顔】

ヒゲの剃り残しに注意しましょう。

女性は、素顔に自身があっても健康的なナチュラルメイクが基本です。

つけまつげや、けばけばしい化粧は避けましょう。

【服装】

男性は、紺かグレーのビジネススーツに無地の白ワイシャツが基本です。

女性のスカートは、丈が長すぎると鈍重で、短すぎると軽薄な印象を与えます。

ストッキングの伝線に注意しましょう。

【バッグ】

シンプルなバッグを持ちましょう。不自然な大荷物や手ぶらは厳禁です。

【靴】

男性は、黒の革靴が基本です。

女性は、ピンヒールやミュールを避けましょう。

靴の汚れにも要注意です。

【その他】

香水のつけすぎには注意しましょう。

派手なネイルアートはＮＧです。爪は手のひらを見て2ｃｍ以上出ないように切りましょう。

ＪＢＭスタッフでございます。

皆さんは、『クッション言葉』をご存知ですか？

無意識で使っている方も、大勢いらっしゃると思います。

クッション言葉とは、人と人の感情のクッションになる言葉・・・

潤滑油として、相手の心を和らげる言葉なんです。

クッション言葉と言われるのは

・恐れ入りますが

・失礼ですが

・申し訳ございませんが

・お手数をおかけいたしますが

・つかぬことをお伺いいたしますが

・差し出がましいようですが

など、たくさんあります。

相手にお願いをする時、相手に反論する時など、状況に合わせて

使い分けてみてください。

クッション言葉があると、相手は次にくる内容を予想することが出来るため、

コミュニケーションが円滑になるんです。

是非、試してみてくださいね。