販売講師・キャリアコーディネーター小田桐賢太のブログ https://ameblo.jp/kentamsp/ アパレル人材派遣に特化した株式会社エムエスピー現役販売講師兼キャリアコーディネーター小田桐賢太のブログです。たくさんの情報を発信していきます。販売豆知識やファッショントレンドなんかもどんどん発信していきます!!どうぞお楽しみにっ!! ja 生きています！ アパレル業界に特化した人財派遣・紹介・教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です！

1月にブログを更新して以来・・・ぜんぜん更新していなくて・・・申し訳ありませんでした。
なんだか嬉しいことに心配してくださった方からメッセージをいただいたり、またスタッフさんからも「最近書けないんですか～」とか、お取引先の営業の方からは「忙しくてブログ更新まで手がまわらないですねｗ小田桐さん」なんて言ってもらっちゃってました。
と、言うことで小田桐は生きています。まずは生存報告です！！

1月・2月は怒涛すぎる毎日で、特に2月に関しては29日しかない！小田桐稼動日数は20日しかない！ってことでほんとうに息つく暇がありませんでした～。
そんな中、オモシロ案件が2月はありました！
2/20に、なんと！
有明旅客ターミナルから出向する船上パーティーのサービスのお仕事です！
当社スタッフ数名と行ってきましたが、とてつもなく楽しかったです。
当日はあいにくの雨でしたが、そして思った以上に揺れましたが、なんだろ・・・すごい気分転換になりました。

エムエスピースタッフのみんなありがと！

3月、今月は怒涛の面接ラッシュをむかえています。
契約更新のタイミングで、いよいよ正社員を目指してみたり、ステップアップで少し今よりもレベル感、クラス感を高めたブランドへ異動してみたり、なんか春ですよ、ほんと。

このまま今月も駆け抜けて行きたいと思います！

それでは！
販売講師・キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！

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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12136975730.html Tue, 08 Mar 2016 14:12:57 +0900 ドキドキの初日！ アパレル業界に特化した人材紹介・派遣・教育研修会社エムエスピーの小田桐賢太です。

新年一発目のブログなので、今更ですがご挨拶させてください！

本年も宜しくお願い致します！

さてエムエスピーは1/4が仕事始めでして、その日は会社の皆んなと明治神宮で初詣をしてきました！


※代表植草美幸と一緒に絵馬を書き書き

今年も沢山の方のキャリア支援ができれば…そして人材教育に悩んでいるメーカーさんのお力になれればと思いを込めて絵馬を仕上げてまいりました。
一年はアッという間ですから、気合入れていきます。

そして、本日は、昨年末に面談をした“美人大人女性”の販売員デビュー日でした！
入店同行をしたのですが、人員面で心配があった為1時間だけ小田桐立ちました（笑）
運よく、未経験の美人大人女性の初接客をこの目で見ることができました！
初めて接客しているのにもかかわらず、堂々とした立居振る舞い！！
落ち着いた声のトーン、お客様の為に一生懸命接客に励む姿を見てやはり一番最初に感じたあの印象は間違えではなかったと確信しました。
これは、ご紹介したメーカーさんもきっと大喜びしてくださるに違いありません！

この彼女、初めての面談時に『販売員に向いているか？いないか？』をすごく気にしていたんですが、小田桐はこう思っています。

接客販売は“人が好き”であれば問題なく向いている。これです。

この要素さえ持っていれば、なんのことなく接客販売をすることが可能です。
商品知識がない！接客スキルがない！とかは、販売を始めれば、店頭に立ちはじめれば自ずと付き始めますからね、なんの心配もないんです。

先ずは“人が好き”であれば、スタートラインに必ず立てるわけですね。

後で報告の連絡が入るので楽しみです！

それでは、今年も思い切り充実した一年を過ごしたいと思います！
販売講師・キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！

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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12114447106.html Wed, 06 Jan 2016 14:29:04 +0900 調子にのって、ノリノリになって！ アパレル業界に特化した人材紹介・派遣・教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です！

気がついたら、今日はなんと“仕事納め”じゃないですか！！
朝からバタバタあれやこれやと仕事をやっつけて、やっつけて、やっつけて、どうにか仕事が納められそうです！！

今年一年を振り返ってみました。
う～ん、大変調子にのった一年でした（笑）
何かにつけて大笑いして、当社の派遣スタッフさんとも何度も飲みに行ったりして大笑いして、笑って調子にノリまくった一年でした。

この“調子にのる”ってやつ…実は理にかなっていることをご存知ですか？
人は8割思い込みでできているとかいないとか、なんかそんな話を聞いたことがあります。
だから“調子にのった者勝ち”的発想はとても有りなわけです。
調子にのって鼻歌でも歌いながら生きて行こう。こんな歌詞の歌を聞いたことすらあります。
例えばネガティブにしか考えられない時。
地のどん底！って位ふさぎ込んでも時間が経てばどうにかなってるじゃないですか？
どうにかなる。どうにかなるんです、大概のことは。
どうにかしたい時こそ、調子に乗ればいいんです。
思い込みが、いずれ、そのまま現実的に形になってかえってきます。

思考の現実化ってやつですね。

だから来年も、調子に全開にのりたいと思います！
こうなったら、ノリにのってどこまでも行ってしまおうと思います！！
みなさんも、ソレソレソレってノリに乗りましょう！

来年はみんなでどこまでもノリ続けましょうねっ！
調子に乗ることは大切なことでもあります！（C）Dustin J McClure

さてさて、2015年はいかがでしたか？
たくさん“調子に”乗れましたか？
来年はさらに調子に乗って、より充実した一年を過ごせればと思っております。

今年一年のさまざまな出来事と出会いに感謝します。
本当にありがとうございました。
そして来年も、素敵出来事がたくさんみなさんに降り注ぎますように！

それでは、また年始にお会いしましょう！
販売講師・キャリコーディネーターの小田桐賢太でした！

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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12111222782.html Mon, 28 Dec 2015 18:11:49 +0900 わくわくして、ドキドキして、未来を思い浮かべよう。 アパレル業界に特化した人財紹介、派遣、教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です。

今日はクリスマスイブですね。
みなさん、いかがお過ごしですか（笑）？
先日エムエスピーでは、忘年会を開催しました。
今年一年お世話になった皆さんをご招待して、クリスマスを完全に意識した内容で（笑）
音楽家、ピアニストをゲストにお呼びして、さらに最後はキャンドルリレーでキャンドルセレモニーまでしちゃいました（笑）
{2789B1C2-FB0D-4608-B662-304D3B646366:01}

ウェディングパーティーみたいな感じも否めませんでしたが、なんか凄く良い感じにまとまりました（笑）

さてさて、小田桐は本日2名のカウンセリングをするという、貴重な時間を過ごしたクリスマスイブでしたー！！

お昼は女子大生。
夕方から大人の魅力的雰囲気溢れる女性と。
今日もたくさんお話を聞いて、そして話して、2人の未来をイメージしながら。

わきわくして、ドキドキして、未来を思い浮かべる。
そこで思い浮かべた未来にキュンキュンしたら、多分その未来は必ず叶います。
なぜなら、キュンキュンする位叶ったイメージが明確で、その未来までのプロセスも思い描けているはずだから。

だからどんどん、わくわくして、ドキドキして、未来を思い浮かべて、その未来にキュンキュンすればいいんです！
なんなら、キュンキュンした者勝ちです！

女子大生のOさん。
大丈夫。絶対将来像は見つかるから。

大人の魅力的雰囲気のHさん！
どんどん、わくわくしましょう！

今は過去が発信した自分でできていて、未来は今自分が発信することで作り上げられます。
どうせ未来しかない人生ですからね、わくわくドキドキキュンキュンした気持ちをたっくさん発信して、これでもか！って位の未来に到達するべきなんです。ほら、いくつになっても未来しかないから。

こうして色々な方とお話することで、ほんとにすごいエネルギーがもらえるんです、小田桐は。
ほんとにありがとうございました！

と、いうことでクリスマスイブ（笑）
つまり、今年も残りわずか。
来年に向けて今からわくわくドキドキキュンキュンのエネルギーを発信しましょう！

それでは、販売講師、キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！



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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12109766297.html Thu, 24 Dec 2015 15:18:20 +0900 正しい愚痴り方 アパレル業界に特化した人材紹介、派遣、教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です！！

今日は今月頭からエムエスピーを通して働き始めたAさんに会いに、朝から千葉へ向かっています！！
ガタンゴトン電車に現在揺られています。
Aさんは以前もエムエスピーで働いてた方で、この度、結婚が決まり5年間続けた会社を退職してエムエスピーへ戻って来たいう経緯です。
年明けにご主人の仕事の関係で地方へ引っ越すのでそれまでの間、大好きな販売を余すことなくして思いっきり楽しみたい！と語ってくれました。
派遣会社を利用した上手な働き方ですよね（笑）

さて、話は変わりますが、あなたはよく“愚痴”っていませんか？
小田桐としては、愚痴るのは当然だと思っています。人間ですからね、感情の塊です。
そりゃ色んな事があって『あーでもない、こーでもない！』と大騒ぎしてストレス発散することも必要ですよね？

しかし、愚痴り方をしくじると、とんでもない事が起こります。

口は災いの元！
そして言葉は生き物です。
一度口にした言葉は帳消しになんてできません。

よくあるのが、どっかでいつもメンバーと、いつものように楽しく愚痴って、ある時に上司に呼ばれ『ドッカーン！』と怒られちゃうってパターンのやつ。
または、部下をもっている上司のあなたの場合なら、何かのタイミングで愚痴り出してしまいそれがひょんなことから皆に伝わり“裏表ありのよくわかんない信用できない上司”のレッテルをはられたり。

結局は
『わたし、そんなこと言ってません！』
『そんなつもりじゃないんだよ！』
『そうやって受け止めないでください！』
と見苦しい言い訳をはじめるのが関の山ですよね？

なぜこのようなことが起こるのかというと、愚痴り方を間違えているからんです。

愚痴る時は大概仲間が決まってます。
いわゆる“愚痴仲間”です。
それは、あなたの愚痴を理解してくれるであろう共感者です。

『今日さ、なんとかちゃんがさぁ～』
『マジありえなくない？なんとかくん～』

共感者は大変ありがたい存在で心のよりどころになりますが、実は共感者は単なる愚痴の共感者にしか過ぎないんでよね。
同じレベルで愚痴りあって一向に解決策が見つからない、挙句その愚痴の着地点がない。

つまり、その時間は傷の舐め合いなんです。

お互いの“こんなことがあってマジありえないよねー”体験を披露しあって共感してさらに悪いことにどんどん愚痴愚痴愚痴りだして、最終結果どうにもなってない。

ほんとにこのパターンの繰り返しです。

そして愚痴仲間は悪気なくどこかで誰かの愚痴を漏らし、ひょんなことから先ほどの事件に発展していくわけです。

小田桐としては、せっかく愚痴るならその愚痴の解決策に気付かせてくれる相手に愚痴るべきだと思うんです。
問題解決に対する提案とかのレベルじゃなく、気付かせてくれる愚痴相手に心から愚痴るんです。

愚痴を形成した事柄を徹底的に掘り下げて聞いてくれて、さらにあなたのその時の感情、行動、相手の思い、気持ちなどを要約してあなたに伝えてくれる人。
しかも否定も肯定もしない人に愚痴るのが1番いいです。

愚痴を言っただけ。
そんな時間なんてこの上なく無駄じゃないですか？
スッキリしたかもしれないけど、その後事態はなにも変わりませんから。

だったらその愚痴を誰かに言ったことで、愚痴になるまでのあなたの感情を整理してくれてあなたに何か気付きを与えてくれる人、さらに事態に変化を与えてくれる人に愚痴った方がよっぽどためになるじゃないですか！

ズバリ！愚痴った甲斐があったということです。

いいですか？
これが正しい愚痴り方なんです。

この年末、会社の気の合う同僚とプチ忘年会！とかあると思いますが、愚痴ること自体のレベルを上げて、皆の問題が解決に向かう愚痴大会をしてもらいたいものです。

ただ共感しあって傷の舐め合いでは、なんの成長もありません。
これを小田桐は悪愚痴と呼んでいます。
愚痴ることでいい成長につながる良愚痴を増やし気付きを得ることを求めてほしいと感じています。

小田桐は愚痴らない人間なんていないと思ってます。
生きていれば、いろんなことがありますから、必ずストレスが愚痴を引き出します。
神や仏ではありませんからね。
小田桐だって愚痴ります。
しかし、導いてくれる愚痴り相手にだけ徹底的に愚痴ります。
そして、そんな相手がいることに感謝してます。
とても第三者的に話を聞いてくれるので、気付きがたくさん産まれます。
そして小田桐はスタッフさんの愚痴を聞く時も、なにか気付いて欲しくてたっくさん最後まで愚痴を聞くことに努めます。

ぜひ正しい愚痴り方をあたまの片隅に置いて今後愚痴ってみてください。
ポイントはあなたの愚痴から何か気付きを与えてくれる人に愚痴ることです。

それでは！
販売講師、キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！


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アパレル業界に特化した人材紹介・派遣・教育研修会社、株式会社エムエスピー小田桐賢太です。

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それでは、販売講師、キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！






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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12106590069.html Tue, 15 Dec 2015 22:00:50 +0900 生き抜く為には“許容”と“受容”が武器になる！ アパレル業界に特化した人材紹介、派遣、教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です。

まずは昨日のご報告で、未来を聞く時間をしっかり楽しんできました！
１年半という時間で、随分と変わったというか現実的になったなぁ。と感じられる時間でした。
当初は、生活水準がまったく違う彼女で、離婚をするまで一度も働いたことないって、いわゆる超恵まれた彼女が、色んな出来事を経て離婚し、ひょんな事から自立して生き始める事に。

最初はね、ほんとにビックリする事しかなくて、店舗さんにもご迷惑をお掛けしたと思います。
社会というものをただ単に知らないってだけで、彼女ももがき苦しみ今に至りました。
そして、ボンヤリだけど未来を描けるようになったんですね。

小田桐はエムエスピーのスタッフさんから色んな話を聞きます。
販売のことはもちろん、話は恋愛にまで至ります。
昨日の彼女へも話したことがありますが、生きていく上では“許容”していくことも大切だよと。
“許容”と“受容”このふつたつです。

例えば仕事でまったく考えが違う人に出会ってブンブン振り回された時。
こんな時も相手の真意を聞き出して、その考えを理解する努力をしてみること。
「あ～やっぱ無理！お手上げ！」って時もありますが、これ、自分の価値観にないことだからですよね？
つまり価値観を広げるチャンスであって、人としての器が広がるタイミングってことです。


見ない聞かない。それでは価値観は広がらない。（C）Theud-bald


スタッフさんの中には、「店長があーでこーで、そんでもってこんなんで・・・超ムカつく！」みたいな人も実際にいます。
しかし、話し込んでいくうちに、スタッフさん本人は顔色がどんどん変わっていき「もしかしたら、店長ってこう思っていたんですね？」と着地します。
ここで店長の価値観に気付いたから、“許容”して“受容”することができるようになる。

自分の考えなんて、世の中のたったひとつ。
せっかく生きているんだから、沢山の価値観を吸収して生きていくほうが楽しいし、生きやすいと小田桐は思っています。
考えが違うからシャットダウン！ってのも確かにひとつの方法ではあると思いますが、そうすると完全に偏った人間付き合いのサークルで生きることになりますね。
自分に近しい価値観の人達だらけの輪の中で生き続けるわけですから。

なんか話しが飛んでしまいましたが、まとめとしては、昨晩の彼女。
彼女は“許容”と“受容”が苦手でした。受け入れない、認めない。これです。
そこから本当にさまざまな事件がが勃発したのですが、とにかく寄り添って伝え続けることで少し少し変わり始め、価値観のカテゴリーが増えたことで将来像も見えはじめたと話していました。

さぁ、がんばってね。応援しています！
それでは、販売講師、キャリアコーディネーターの小田桐賢太でした！



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]]> https://ameblo.jp/kentamsp/entry-12106423397.html Tue, 15 Dec 2015 10:35:54 +0900 未来を聞く時間〜派遣社員からステップアップ！〜 アパレル業界に特化した人材紹介、派遣、教育研修会社、株式会社エムエスピーの小田桐賢太です。

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当社で働く30代女性。
離婚をきっかけに働くようにようになり、気がつけばもう１年以上当社で頑張ってくれています。
かなり密に連絡を取り合い、彼女の将来像を一緒にデザインしてきましたが、いよいよ“その先”が見えてきたようです。

エムエスピーはスタッフさんの未来への架け橋的存在でありたいと考えています。
派遣社員という形で働き続けることも、ひとつの選択筋ですが、「これがやりたい！」と決まって突き進むと決めたら、全力でバックアップするのも当社ならでは。

今日はその話を聞けそうです。
果たして、どんな未来を描いたんだろうとワクワクしています。
彼女の就業後、ご飯を食べながらゆっくり聞こうと思います。

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本日は、明日の授業準備で本社へ出勤しました。
服飾学生さんたちへ何を伝えようか考えていたら、もう夜です。
明日が待ち遠しいです。

ここ最近、小田桐は専門学生、大学生のキャリア相談が多くなっています。
と、言うことで、ここはアパレル業界に特化したキャリアカウンセリングを実施しようと思いつき、やることにしました。！

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