時の流れに身を任せたまま、流され続けています。。。

こんな放置ブログにもかかわらず、訪問していただいた方々に感謝です。

仕事仕事の生活ですが、この間少し面白いことが・・・

とある非番の日に、近所の店に買い物に出かけました。

買い物を終えて駐車場に戻り、車に乗り込み携帯電話を見ると、消防からの着信。

電話をかけ直します。その間、約２０分程度だったのですが、ふと気付くと同じくらいに店から出てきた、ちょっと変だなと感じていた客の車も駐車場に停まったまま。。。

その客の車は所々、凹んでおりフルスモーク（全ての窓が真っ黒）、最初停まっていた位置から少し位置を変えたり、ぐるっと一周して戻ってきたりと、かなり怪しげな動き・・・

私の車が動き出すと、絶妙な距離を開けて着いてきます。怪しい・・・

私の車もホイールなどは高級品ですから、ピンときたというか・・・

最近市内で、車上荒らしやホイール・タイヤの盗難が頻発していたんです。

そういう輩は、ターゲットとした車両の後を付けて、自宅を確認し夜間に犯行に及ぶと言いますから、怪しすぎると感じた私は、敢えて自宅とは違う方向に・・・

はい・・・着いてきます。どこまでも着いてきます。

私の中で怪しさが確信に変わった時に、非常に腹が立ちまして（人の物を盗るわけですから）、作戦を決行！

１台分のスペースしかない路肩に停車したところ、停まることが出来ない相手車両は、私の横を通過・・・

はい！反撃です。今度は私が後を付ける番です（笑）

後を付けながら、車種・ナンバー等の情報収集をします。

収集完了と共に、相手車両の視界から消えて自宅へ帰ります。

そして警察へ通報し状況を説明。車種・色・乗っていた人間の着衣・人相・ナンバー等を、嫌になるほど聞かれイライラ・・・でも、まぁ話は聞いてくれた感じですね。

車好きの人間として、最近の事件が許せず通報し、少しでも被害に遭われる方がいなくなればと思っていたのですが、「情報提供ありがとうございました。」の一言もなし・・・

そんな事があったのも忘れ２週間ほど過ぎた頃、警察から電話が・・・

どうやら、私が提供した情報により、その人間を捜査した結果、頻発していた車両関係の窃盗の犯人だったようでして・・（汗）

以前にも当て逃げ等の通報をしたことがあったので、今回の功績も含めて表彰したいとの話でした。

丁寧に、お断りし辞退させて頂きました（笑）

自分の車に危害が加えられた訳じゃありませんし、これで犯罪が減るなら良かった良かったでいいですからね。

ということで一件落着という話でした。

今後も不定期になると思いますが、更新していきますので、暖かい目で見守って下さい(^O^)/

災害に匹敵・・・いや、それ以上の事務仕事があります。

私が消防に入ったときの消防法を読み解いたとき、ずいぶんとザル法だと感じました。

ザル法というのは、逃げ道があるという意味です。「～をしなければならない。ただし～の場合はしなくてよい」みたいな感じで、要はグレーゾーンの多い法律だったわけです。

消防の場合は、細かい部分は各々の市町村条例で定めますから、あまり大元の法律を固めてしまうと市町村ごとの現状を反映しずらくなるからかもしれません。

その後、色々な火災の発生を受けて、目まぐるしく法律の改正が行われるようになりました。

「法律が変わりましたので、こうして下さい」というのは簡単な事ですが、相手にとっては、今までそんな事言われたことないのに、なんで？の世界ですよね。

火災というのは、今まで経験していた火災を考えると、その誰もが「まさか、自分の家が火事になるとは・・・」と言うように、防火への意識というのは、そんなに高いものではありません。

なんとか意識を高めようと、色々と考えを巡らせますが、なかなか・・・

年に何度か一般住宅を火災予防で回りますが、最近の時勢を反映してか怪しい訪問販売と思われ玄関すら開けてくれないことも多いですね。

どうしたら市民の防火意識が高まるか悩みは尽きませんね(・∀・)

なんとも疲れたと言っている暇がない感じでしたが、少しずつ落ち着きを見せてきました。

北海道では、４月中に３０℃を超える日があったりで、いったいどうした？という感じの日もありましたが、現在は朝晩プラスかマイナスか微妙な感じの気温になり、いつもの春という感じです。

毎年、春は風が強いと思っていますが、今年は例年以上に風が強い気がします(ﾉﾟοﾟ)ﾉ

と、とっても短い更新となってしまいましたが、今日はここまででm(_ _ )m

今後は計画的に少しずつでも更新していきます！

結果は・・・誰もが一番行きたがらない課への異動となりましたo(TωT )

散々、上司に噛みついているので報復人事でしょうか（笑）

まぁ、またこの課で力を付けてみますよ！

仕事量は、あきらかに増加しますが・・・

歴代、偉くなる方々が通っているコースに乗せられた感じです。

偉くならずに、現場一筋でいたいものですが。

『踊る～』で和久サン（いかりや長助）が言っておりましたが、

『組織を変えたいと思うなら偉くなれ』。

全てが、そうだとは思いませんが一理あるんですよね。

悲しいかな縦社会ですから。

まだまだ続く消防生活。日々努力を怠らず頑張っていきます。

皆さんの中にも異動したかたもいるかと思いますが、新しい環境で心機一転頑張りましょうね！

『噂の！東京マガジン』で救急医療の現状について放映されています。

この中で、病院のドクターが３６時間寝ずに救急患者の受入を行っている様子などがＶＴＲで流れたのち、司会者が言った一言。

『医者が足りないと言っているのに、辛いからといって医者が開業するなんて、医者のモラルの問題だ！』

この人は、流れていたＶＴＲを見て何を思っていたんでしょう・・・

目の下にクマを作って、やつれた顔をしていたドクターを見てなんとも思わなかったんでしょうか？

医療は自己犠牲の下に成り立ってはいけないことですが、残念ながら現状そういう事態に陥っています。

だから決して開業した方を責めることは出来ません。

その後も『夜間に病院が開いていないのが問題だ！病院なんて昼間しかやってないじゃないか！』と・・・

『病院のコンビニ化なんて呼びたくない。コンビニは便利が基本。行っても診られないじゃコンビニじゃない』と、医療関係者に対しての暴言ともとれる言い方を連発。

正直なところ、何も分からん奴が語るな！って感じです。

ＶＴＲの中で、某病院の院長が言っていました。病院のコンビニ化で、３６５日２４時間いつ行って診てもらっても当たり前と思われている。ありがたみが伝わっていないと・・・

救急車もそうです。１１９番に電話して病院に運んで当たり前。

ありがとうございましたの一言を救急隊に向けて伝えてくれる人は正直、ほんの一部です。

あくまで例ですが、アメリカ等では救急車を利用すると３万円前後の料金が発生します。

日本では無料。これも一つの難しい問題です。

テレビも国民の皆さんも、目を向ける所を間違えています。

問題なのは病院の責任ではない。

制度自体の問題なんです。

何とかしたくても、どうにもならない事、皆さんにもあると思います。

それと同じです。好きで診ることが出来ないと言っている訳ではない。

報道に携わる者は発言にどれだけの効力があるか自覚して欲しい。

あんな話をされたのでは、多くの国民が病院が悪いかのようにとらえてしまうと思う。

ここに書いたのは、私の知人でもあり強い理想を持って働く某ドクターや私の知る限りの医療従事者の事を思いながら書きました。

みんな自分を犠牲にして働いています。

もちろん違う意見もあると思いますし、地域によって違うこともあると思います。

すべての人がそうだとは決して言いませんが・・・

でも、一言だけ・・・

医療従事者も人間です。

凍っていた雪が溶け出して路面は、ザクザクでデコボコヽ(;´ω｀)ノ

車が壊れるかと思うほど道路上は酷い状態になるんですね！

こうなると困ってしまうのが、救急車の運転・・・

傷病者の中には、あまり揺らしたくない、衝撃を与えたくない方もいる訳で、もの凄く気を遣わなければいけないのです。

どれだけスピードを落としても、段差を避けても、どうしても避けられない事もあります。

回避する場所がない・・・道路上の全てがザクザク・デコボコですからね(･Θ･;)

救急車はスピードを出すものだと思っている方は、衝撃を避けるために最徐行運転をしている救急車を平気で煽り倒します。

ピタッと後ろに張り付いて、早く行けと言わんばかりに左右にウロウロ・・・

救急車には優しくしてくださいo(；△；)o

遅くても煽らないでください(´□｀｡)

お願いします。救急車がノロノロ走っている時は、車内に衝撃を与えたくない傷病者の方が乗っています。

お急ぎの方にとっては迷惑かと思いますが、そこは大きな心で受け止めて下さいね！

当市も例に漏れず、市役所・消防ともに平成２０年度の採用は無いようですヽ(;´ω｀)ノ

消防はマンパワーが大きな活動力となるのですが、定年不補充という形で毎年、職員数は減少の一途を辿っています。

職員数が減る→サービス低下はさせない→消防については無理です。

火災などの災害に対して、人数がいれば３車出場させられるものが、人数が少なくなることにより２車しか出場できない事態が予想されます。

消防というのは隊で活動するものなので、１人で動くことはありませんから必ずチームを組むわけです。

ですから人数が減ればチームを組めなくなってしまうのですヽ(;´ω｀)ノ

災害に対応するには人海戦術というわけではありませんが・・・

たとえば火災現場で１人の隊員に何時間にもわたって活動をさせれば、疲労による思考力低下が起こり思わぬ２次災害が発生すると思います。

ある一定の時間毎に人員交代を行わなければいけない＝人員が必要なんです。

医療界全体に言えることなのかもしれませんが、人数が減ってもサービスの質を落とさない→１人１人にかかる負担が大きくなる→起こらないはずの事故が起きる。

まったくもって悪循環です。１人に出来る仕事量には限界がありますから、それを超えて仕事をしていれば必ずミスが発生します。

そのミスが人命に直結してしまうんです。

タイトルから逸れてしまいましたが、消防では一番若手が下働き的な事をさせられる訳です。

私のように後輩達が毎年のように入ってきた（私の入職後、１２人の後輩が入りました）時代とは違い、今一番下っ端の子は、この先何年間下働きをし続けなければならないのでしょう・・・

可愛そうです。

自分で出来ることは自分でやって、みんなで助け合って負担を軽減してあげようと思っています(^-^)/