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大企業が外人の採用比率をあげる

とゆーニュースがあった

グローバル化するから外人が必要なそーな
まぁそれは確かに企業の成長から見て必要なことかもしれへん

けど、ゆくゆくは今よりもっと外人採用が増えるとゆーことがあるかもしれない
ゆくゆくは日本の企業やのに外人ばっかりやーん！
みたいなことになるかもしれへん
そこに入れない日本人は、外食産業とかそーゆー産業にしか就職出来ない人が増えると予想される

外食とかそーゆー産業が悪いとかゆー気はないけども、それってどうなんやろーか
日本人がワーキングプアーみたいになり、外人が日本で裕福な生活をするなんて結果にならんとえーけど

そもそも企業が外人を採用する理由てなんなんやろ？
テレビでは、グローバルに出て行くから現地で生活をしてる人のがええやん
みたいなこと言うてたけど、それはほんまなんやろーか？
日本の若者は使えへんから意識の高い外人のがえーやろみたいな考えがある気がする
まーそのへんは企業の人事に直接聞かんとわからへんけど

まーとにかく人事の視点から見れば日本の若者は外人に比べて劣ってるってことなんやろーなぁ

つまり個人がしっかり意識をグローバル化にもっていって外人とはりあっていくぞ！ぐらいの気持ちを持たないとあかん気がする

まーこれは一つのチャンスやなー
ここで意識を変えていく人はええ感じになると思うし、そのままの人はしんどい人生になるんやろーなー
しっかりしよー

まぁいろんな考え方あるからそーはならんやろとかって考えあって当然やとおもうけど、とりあえずニュースを見て思ったことをダラダラ書いてみましたー








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