四月は

新しい環境に身を投じた人

その人達を受け入れる人

結果、生活環境が変わった人が多いと思います。

分かりやすく言えば、職場に新人社員が来る場合ですね。

新しく配属された人はどんな心境でしょうか。

やはり緊張や不安が走っているか。

自分を試すぞ！とワクワクしてるか。

何にしろ、今までと環境が変わればストレスを多く感じるでしょう。

そのフォローをどれだけ出来るか、先輩諸君の力が試されると思います。

単純に仕事内容を淡々と教えるだけで良いのか。

自己責任という言葉は、間違っていないと思いますが、とても冷たいものです。

特に、まだ力無き新人に充てがうのはいかがなものか。

“分からないことを聞かない新人が悪い”なんて思っているようじゃ、先輩ではありません。

この辺りが理解できていないんじゃないか、と察してあげることも先輩としての仕事だと思います。

そして、何より話をした方がいいと思います。

プライベートのことでも良いし、仕事内容のサイドストーリーや、そこから生まれる価値観など。

あくまで、人と人です。

とにかく、コミュニケーションをとりましょう、図りましょう。

ってね。

僕は趣味でゴルフをやっています。

やっていて思ったことは、ゴルフは人生の縮図だなと。

同じコース同じホールで、いつものように打っても同じ結果にはなりません。

その日のコースコンディション、気候、自身の調子も含めて、あらゆる因果で同じ球を打てません。

プロですらそうです。

人生も、同じよう毎日が訪れても、今日は昨日とは違うんです。

同じように過ごそうとしても。

もし、今日が嫌な日だった人は、明日は違うんだと思えば少しは楽になれるかなと思います。

ってね。

欲によって動き、生きて行くのが人間ですが、欲のまま生きていけば、誰かを傷つけてしまうことがあります。

時には自分ですら。

だから、理性が欲を抑えたり、形を変えて叶えたりさせます。

『分かっちゃいるけどやめられない』

そんな時もあると思います。

が

それは本当に分かっているのでしょうか。

結局理解し切れてないから、やってしまい後悔してしまう。

そんなこともあるでしょう。

全ては結果論です。

結果には必ず原因があります。

良い一日を。

ってね。

人間生きていれば、我慢しざるを得ない場面に遭遇します。

特に若年層は欲が多い為、理想と現実の狭間で我慢をします。

涙する程の我慢しても人は前に進みます。

這いつくばってでも生きるように。

そして、いつか立ち上がり、胸を張って生きていきます。

何が言いたいかよく分かりませんが、人は弱いだけの存在ではないと思います。

ってね。

誕生日を誰かにお祝いしてもらう、プレゼントを貰う日だと思っている人がいるかもしれないが、

間違ってると思います。

お祝いの言葉やプレゼントは、誕生日を迎えた人（以下:主役）に対して親しい人等が“したい”行為であって、主役がどうこう言うものではない。

主役は、この歳まで生きてこられたことに感謝する日なのだ。

誰に向けて感謝するのか？

それは自分を含めて、家族や恋人や仲間達。

皆様のおかげで、ココまで生きてこられました、ち。

そして、親しい人達は主役に向けて、感謝と愛を贈る。

それも義務ではなく、心からの行為でなければならない。

双方からの想いが、強く重なる素晴らしい日、

それが誕生日。

ってね。