ブランディングとは「その人にとっての究極の価値になるということ」、つまり機能や技術といった細部だけで選ばれるのではなくて、「○○さんだから」選ばれるようになるということです。

お客様が、時間を作って、労力を使い通って、お金を支払い受講してくれる。

すごいエネルギーを消費して来てくれているのです。（お金・時間・労力は限りあるエネルギーとみなした場合）

あなたとの共有時間がとても貴重だと認識された時に、リピーターになってくれます。

ブランディングの仕方はまた別の機会で^_^

観察力にしても洞察力にしても、
鋭ければ鋭いほど能力が高い人であると言えます。

観察力が鋭ければ、
手に入れることができる情報量が多くなります。

そのために、より適切だったり、
正解の答えを導き出し易いのです。

洞察力については、
物事の本質が見抜けるわけですから
もはや言うまでもありませんね。

しかしながら観察力の場合、
それのみでは逆にマイナスになってしまうこともあります。

どういうことかというと、
例えば観察力があって非常に多くの
情報を得ることができたとしても、
洞察力がなければ、
結局どれが正しいかわからず
情報の海に溺れてしまうことになります。

これはネットが人間の頭を悪くする
と言われる所以と近いですね。

情報があり過ぎるがために、
逆に迷ってしまって
身動きが取れなくなったりします。

ですから、ほどほどに観察力を付けたら、
あとはその情報を元に物事の核心、
本質を見出すことを考えるべきなのです。

つまり、ここで洞察力を発揮するということです。

もちろん、洞察力が覚者並みに高いのであれば
情報量は多ければ多いほど良いのですが、
ほとんどの人はそこまでではないでしょう。

ですから、観察力と洞察力は
同時に鍛えていかなければならないのです。

どちらかと言うと、
洞察力の方が先行した方が良いのですが、
観察力の方が伸ばし易いですから、
そこは少し注意する必要がありますね。

観察力を伸ばすには、
間違い探しが有効であると言われています。

間違い探しで間違いがすぐに見つけられる人は
日常の些細な変化に対して反応し易い人、
気付き易い人と言えるでしょう。

また例えば通勤等でいつもと
違う道を使ってみるのもありです。

いつもと同じ道を使ってると
先入観で景色も同じと認識するようになり、
観察をしなくなってしまいます。

別の道を使うと
目に入ってくる情報が新鮮なので、
観察眼が開くのです。

ただ観察力というのは
どれだけ意識するかによって
最も変わってきます。

つまり、日常的に変化や
違和感等を感じるところに対して
アンテナを張る意識をすることです。

そういう訓練を続けていけば、
観察力はかなり高まってくるはずです。

【洞察力の鍛え方】

一方で洞察力については、
こちらは心理的な側面が大きいのです。

ですから、日常的に
人の気持ちを理解しようとして、
人が心の中で思ってることを想像する。

他人の出来事であっても
「もし自分だったら」と想像する。

また、起きてる表面上の出来事から
「なぜそのようなことになったか」
を想像する。

つまり、人の心や物事の内側、
裏側を想像する習慣を作ることです。

この習慣は、その想像が
合っていたか間違っていたか
答え合わせができるのであれば
それはもちろん良いのですが、
できなくても想像すること自体が
トレーニングになったりします。

しかしながら、その想像に主観が多く入り易い人ほど、自らのフィルターにかけてしまい、物事を「自分なりに」解釈してしまい正しい見方から外れてしまいます。

主観が小さいほど、洞察力が
どんどん身に付いていくのですが
この分かれ目というのは、
その人がどれだけ精神的に
余裕があるかに依存してきます。

「精神的な余裕の作り方」「主観と客観の見分け方」

これはまた難しい問題ですね。

またの機会でお伝えします( ´∀｀)