企業のＨＰって、個人でいう履歴書のようなものだと思う。

内容次第でその会社の温度が分る。

数か月単位で見ていくと、変化がある。

。。。

売上を伸ばそうと躍起になって

まめに全部内容を変えているところ企業もある。

一部だけ変えている気分屋？きまぐれ？なところもある。

つくっているのは　ヒト　だから

そこに、そこの責任者の性格がでてくる。

辞めた人の写真が半年、いや1年以上も載っているところ、

あるわけないと思うが、実は。。。

探せばあるだろう。

本当にその悪いところ、良いところも

すべて顔となってでてくる

ほーむぺーじ

優れモノだと思う。

ＩＲ情報には分らない、社風が見えてきたり。。して

中小タイプから大手の塾まで、通信制による授業を展開している。

質の高い、プロによる授業は、探究心や向上心を確かにくすぐる。

さらに、好奇心の芽生えも生じ、学習意欲は確かにあがるだろう。

欠かさず受けることで確かに実力も伸び、行きたい大学へ

手が届くだろうと思われる。

費用も塾によってさまざま。

けれど、浪人も含む大体の相場は、100万前後。

昔でいう集団型タイプとさほど変わっていない。

しかし、ここに大きな落とし穴があることに私は気づいた。

幸い、友人はそっち方面じゃないので、今はあえて言っていない。

その時が近づいたら、言おうと思う。

すでに、そういう塾に行かれたことのある方は・・・

採用前、業務内容として、生徒の質問対応や教科指導が大半と書いていたにも

かかわらず、実際入ってみたら、

ひたすら、印刷されたものを何百も折って折って

ビラ作り・・・（汗）

それが来る日も来る日も・・・

そして、ビラまき、ポスティング・・・

しまいには、早朝ビラ配り・・・

某大手の塾らしいけれど、小遣い稼ぐには

仕方がないし、社会勉強だよ～って

励ましたんだが・・・

雨降り、雷雨のなかでも

ビラ配りは相当ひどいなと・・・

さすがにその話を他のアルバイトスタッフに知らしたら、

みんな黙ってた・・・

内勤業務と思いきや、

こんな危険な業務もあるので、

社員は仕方がないけれど、

アルバイトする方は要注意！！

これは当たり前だと思う

質問した際に、相手の答え方

その時の目や口元、

そこに何かしら曇りがみえれば

素人だそうだ！

根拠のない、こじつけた内容についても

十分に吟味して

納得いくように説明してもらおう！

良い塾とは

・営利関係なく、個人個人の要望をしっかり受け止めて応えられる教室長や講師がいること

・講師がビギナー集団の集まりではなく、少なくとも3年は経験した集団であること。

・テキストがとても詳しく、その子のレベルに合ったもので、かつ、それほど高価でないもの。

・学校前や駅前で頻繁にチラシを配ることなく、口コミで来る客が多いこと。

・そのチラシに飴などといった、子どもの嗜好に合うものなどが入っていなく、中身で勝負していること。

・ＧＷなどの連休や日曜・祝日などの休日に部下でなく、教室長が出勤していること

・教室長自身が中学受験や高校受験や大学受験対象の塾であるなら、それぞれの経験をしてきた人

（よくある私立のエスカレータ進学は適さない）

・授業料とその授業の内容がマッチングしていること

・教室長・講師・スタッフがみな清潔で誠実であること

・生徒・職員が使用するトイレが綺麗であること

・ＨＰが時期ごとに変わり、見やすく、教室長や講師の顔が出ていること

悪い塾とは、上記の反対のこと以外に・・・

・生徒、保護者のいる前、聞こえているところで、室長が部下を貶したり、社員同士の喧嘩、罵り、パワハ　　

　ラなどよろしくないことが行われていること

・お客の要望に応じて、臨機応変に入会説明にかかる時間の長さを調整できる教室長

・教室内、一か所でも埃がある

・たとえ経験がなくても、受験校や出身校の偏差値やレベルが感覚的に分らない教室長

・しっかりと目を合すことができない、教室長

・歯切れの悪い教室長

・講師の授業がかなり雑、その場しのぎ、ごまかし半分なこと

・室内のスタッフ全員が仲が悪い

・学校前とかでチラシをくばるが、落ちているチラシを拾わないスタッフ

などなど

あと、こんなことも言ってたかな。

結果がすぐにでるとかチラシやＨＰに載せる塾はあるけれど、

出なかった場合の補償がないとことか、何とか交渉して

目標を変えようとか言って、当初の計画をごまかす塾。。

塾選びも大変だなぁ～