431人が１年以内に依願退職しているそうです。

さらに、今年はコロナウィルスによるイレギュラー対応が追い打ちをかけそうです。

「とにかく、やることが多すぎる。土曜日、日曜日も出勤してます」

「夏休みも仕事が次から次へと頭に浮かんできて、ちっとも休めません」

「思っていたより旧態然とした職場で、将来性がない」

「子どもから毎日のように暴言を吐かれて、メンタルが限界」

そんな新任の先生達の声をよく耳にします

コロナによる社会不安からか、ストレスで友達と問題を起こしたり

保健室にひんぱんにいったり

教員に暴言を吐くこどもが増えているという

そのフォローも教員の仕事となってさらにのしかかってきます。

自分なりの教師像を描いて

夢を抱いて

覚悟を決めて教員になったはずなのに

残念ながら未来ある若者が教職を去ってしまうのはとても悲しいことです

本来なら、そんなマジメで、責任感があって
生徒やこどもが大好きな

そんな人にぜひとも残ってもらいたいのに

教員の働き方改革は、まだまだ道半ば

といったところでしょうか…

ブログ:教員からの転職体験談:

先生だって人間です

学校では３０人以上の生徒をまとめている先生も

家に帰れば、一人のパパママだったりします。

そんな教員たちの子育てあるある、いってみましょう！

１、自分のこどもの行事と学校の行事が重なる

入学式、卒業式、運動会

こどもの成長の節目となる行事・イベント

親にとっても、楽しみですよね。

ですが、同じ時期に行われ、重なる場合が多い

そうなると、学校の行事を優先してしまい…

自分のこどもの運動会や発表会などにはいけないパターンが多いです。
 

２、教育熱心か放任か、極端にわかれる

自分の理想をおしつけて、こどもにも熱心に勉強を教える。

なかには自分は公立校に勤務しているのに、ちゃっかりこどもを小学校から私立に入れている場合も

（おい！　自分らのやってる教育を信じてないんかーい　笑）

いっぽうで、多忙すぎて自分の子にはほとんど手がかけられてない

という先生方もたくさんいます。

３,　子どもがグレちゃうパターンも多い

問題行動を起こす生徒の親は実は教員

というパターンもみました。

もっと教員の働き方に余裕ができて、自分の生活にゆとりがもてる。

自分の生活や家庭が安定するからこそ

仕事に集中できる！

そんな環境にぜひともなって欲しいなと思います
 

次回はこども側からみた、「教員のこどもあるある」、いってみたいと思います。

ブログ:教員からの転職体験談:
「転職ホームルーム」

フォロワー3,000人以上のTwitter：
(＠Satoruteacher)

好きでやってる分ではいいのですが

未経験の部活の顧問で

しかも女子部活の顧問だとさらに難易度が跳ね上がります。
 

１．生徒たちの人間関係を把握してないと大変

AさんとBさんは実は仲があまりよくない。

Cさんは実力があるけど生意気だったので
一時期先輩たちから睨まれていたことがある

など、地雷を踏み抜くこともあります。

まだ僕自身若かったので、生徒の「お兄さん」的な立ち位置でカバーできることもありました。

２．ひいきは絶対ダメ

よく指示を聞いてくれる生徒や、

自分のクラスで普段から接している生徒など

ついつい応援したくなりますが

生徒は敏感に察します。

顧問が目をかけることが、「なんでアンタばっかりひいきされてんのよ！」
と逆効果になることがあるので注意が必要でした。

３、変化に気づいてあげる

「髪を切った」

「新しいシューズ、いいやん！」

などと生徒のこまめな変化に気付いてコミュケーションをはかると、ちょっぴり上手くいきます

信頼と積み重ね、大事。

（タダでさえ、未経験部活の顧問で生徒からなめられていたので特に)

４,　とはいえ、構いすぎるとキモがられます

「生徒と一緒に青春できていいじゃん！」

と何も知らない友達にいわれたことありますが、

女子部活の顧問
マジめんどくさいわ！

今でも会社のベテラン社員さんたちに接する時は

女子部活でえたノウハウが活きているかもしれません。

「やはりこども達のことを思うと、途中で投げ出すのは気がかりで」

上記のような悩みをお持ちの先生はとても多いです。

結論からいうと、

年度途中でやめてもOK！

（実際いるし）

気にする必要ナッシング！

自治体によって細かい規定はありますが、

退職する時は、１ヶ月以内に伝えること、としている所が多いです。

つまり、年度途中であっても、制度上は退職可能！

もちろん、３月末で退職したほうが、周りに与える影響が少ないので穏便に退職できます。

ですが、

ガマンすることで心身に異常をきたす方がよっぽど問題。

同僚や管理職、自治体は、あなたの体のことまで一生面倒みてくれるわけではありません。

代替教員を探すのは、管理職や自治体の責任です。

あなたが、過度に気に病むことではない。

生徒や保護者も不安に思うでしょうが、

あなたが異常をきたしてまで

担任をしてもらいたいと思うでしょうか？

同僚に迷惑をかけたらどうなるか…

やはり気になりますけど、

一生付き合っていくのでしょうか？

周りへの配慮ができるというのはステキなことですが

もっと自分を大切に生きてもいいよ！

と僕は思います。

ブログ:教員からの転職体験談:
「転職ホームルーム」

フォロワー3,000人以上のTwitter：
(＠Satoruteacher)

「妻の理解はあるのか？」問題。

家族の意見が一致していることはとても大事です。
 

あえて、厳しいことをいうと

妻一人説得できない人が
はたして見ず知らずの会社に
自分を売り込むことができるのでしょうか？

いやん、厳しい（笑）
 

教員からの転職、

僕の妻は応援してくれました。
 

夫婦で何度も話し合った結果、

・このままずっと教員を続けては僕の体が壊れてしまう

・妻が専業主婦をする方法もあるが、僕ひとりだけの収入に頼るのもリスク

・こどもの健全な成長のためにも、もっと残業が少ない働き方がいいのでは

「給料が安くても仕事は見つかるよ」

「今まで頑張ってきたんだから大丈夫」

どちらかというと将来に悲観的だった僕に対して、妻はわりと楽観的でした。
 

お互い育ってきた環境が違うのもいい意味で影響していると思います。

僕は両親共に教員、親戚も公務員や銀行員など、おカタい仕事をしている人が多い。
 

いっぽう妻の親戚は自営業や芸術家など、いろんな職種の人がいる。

何やってるかよくわからい「フーテンの寅さん」みたいなオジサンもいます。

転職活動は苦労したこともたくさんありましたが、

結果的に条件のあう会社に転職できてよかったです。

僕らの子どもの世代は、さらに多様な価値観が当たり前になっていくでしょう。

子どもにとっても、前向きで楽しく人生を生きている姿を見せたいものです。

ブログ:教員からの転職体験談:
「転職ホームルーム」

フォロワー3,000人以上のTwitter：
(＠Satoruteacher)

このブログは教員辞めて転職したい人向けのブログなのですが、

転職面接で意外と聞かれるのが

「なぜ、前職を選んだのですか？」

いや、やめる（もしくはすでに辞めた）のにカンケーないじゃん、と思われるかもしれませんが

意外と聞かれます。


この質問では

・どのような価値観で仕事を選んでいるか

・社風に合いそうか、すぐやめないか

・前職を選んだ理由から今回の応募理由と整合性がとれているか

などを見ていると思われます。

ポイントとしては、

バカ正直に言わないこと！

教員採用試験で「ある程度オトナ受けする回答」をしていると思うので、そのまま流用しましょう。

理想を語ってもいいと思います。

間違っても

・公務員なので安定していると思ったからです

・親に受けろと言われたので、教員になりました

などと言わないこと
 

そして現在受けている会社に応用できないか考えておきましょう

・自分の知識を提供して顧客の課題を解決するところは、教員と共通点がある

・教員では教科の魅力をPRすることが仕事、営業では御社の魅力をPRすることが共通点と考え、そこに魅力を感じる

おお、コイツはきちんと戦力になりそうだ。

この会社の事業内容をきちんとわかった上で受けてそうだ。

などと思っていただけます。

なぜ、前職を選んだのか？
教員になったのか？

あなたはきちんと答えられますか？

ブログ:教員からの転職体験談:
「転職ホームルーム」

フォロワー3,000人以上のTwitter：
(＠Satoruteacher)

教師を辞めて後悔していること

実は、

ありませーーん

というのはちょっぴり嘘で。

さびしいなぁ、と思うことはあります。

おそらく、教師をやめた人はみんな思うんじゃないかなと思います。

先生でなくなること　です。

もうすこし詳しくお話ししますネタ

教員の仕事は

・授業
・学級運営
・生徒指導
・進路指導
・部活、行事運営　など　多岐にわたります。

だから、教員の長時間労働がずっと続いているのですが
それはまた、別のお話。

参考記事:先生は定額働かせホーダイ！？

給特法改正と変形労働時間制についてわかりやすく解説！いつから施行？｜転職ホームルーム教員を定額働かせ放題！給特法について宇宙一わかりやすくまとめてみました！改正すべきか？それとも守るべきか？ネット上での論点も掲載。変形労働時間制にも触れてます。tenshoku-teacher.com

それぞれ、個別だったら他にも職種はあります。

例えば、授業なら塾の講師。

進路指導（大人向け）なら、転職エージェントなどのキャリアコンサルタント。

部活ならスポーツインストラクター、行事運営ならイベント会社。

など。

しかし、これらを全てできるのは、「学校の先生」だけです。

いろんな事象を通して、生徒と向き合う。

のは、教員だけ。

だから、今でもネット上で教育に関わっているんですけどね（照れ

ぶっちゃけ、平日も早く家に帰れるし、土日も仕事で潰れることはほとんどない

今さら戻りたいとは思いませんが
いつか、学生さん向けに「教員とキャリアのお話」はしてみたいと思っています。

やっぱりこの仕事が好きだから、だから激務でも頑張ってしまう先生は多いですね。

教員辞めたら幸せです！

教員辞めたら幸せです！月残業１０時間で毎日家族と夕食を囲む僕の一日｜転職ホームルーム３１歳で中学教員をやめたその後のお話。現在機械メーカーの営業職で奮闘中！残業は月１０時間程度、毎日家族と夕食を囲むことができて幸せですtenshoku-teacher.com

自己破産。

借金がかさんでしまった人の最終手段。

一見、無縁そうに見える教師でも、自己破産する人もいます。

元同僚（当時２０代後半）が酒のつまみに喋ってくれたのですが、そのキッカケは意外なものでした。

そのキッカケとは

・部活動の自腹
・仕事のストレス
 

教師って実は自腹を切ることが多い仕事です。

なかでも部活動に関するものは多い。

遠征費用のガソリン代、備品の費用、自分のユニフォームやジャージ代など。

自分が体験したことのない競技の顧問になると、一応指導書とかも買うのでさらに出費はかさみます。

A先生は、これらの費用をクレジットカードで支払っていました。


それだけならよかったのですが、お酒とギャンブルが大好き！

教員のストレスをギャンブルやお酒、買い物などで発散していました。

車も、派手なやつ乗ってましたね。

わずかな余暇時間をパチンコや飲み屋さん、衝動買いなどに当ててしまい……

ついには借金のための借金を重ねる。

膨れ上がった借金総額。７００万円。

しかもほとんどが金利が１５％以上の高金利なもの。

給料のほとんどは借金の返済に消えていったそうです。


財産もなかったA先生は、弁護士に相談して自己破産を選択。

自己破産しても教員を続けることはできます。

自分から言わなければ、特に噂が広まることもありません。
 

もちろん、健全に生活している教師の人がほとんどだと思いますが、

仕事上のストレスや部活の遠征費用の自腹・立替などがキッカケで、自己破産までになってしまうのは

教員という働き方自体にも問題がありそうな気がします。

教員からの転職に役立つ情報まとめ

「教員からの転職」など役立つ情報のまとめ〜自分らしく働くために〜｜転職ホームルーム転職したら年収ってどうなるの？無料で使える診断サービス ＼適正年収をわずか５分で診断／ あなたの転職市場価値を調べてみるtenshoku-teacher.com

僕は31歳のときに公立中学の教員から、民間企業へ転職して

年収が550万円から450万円に下がりました。

それでも、以前も変わらない水準で生活できています。

むしろ、転職したあとの方が幸せですよ！

その理由をお伝えします。

＊それは〇〇というサイドビジネスをやってるからです、ぜひあなたも、

というアヤシイ内容ではないのでご安心ください（笑）

教員からの転職！あなたの適性年収を５分でカンタン診断してみよう！｜転職ホームルーム教員から転職したら年収は下がる？自分に興味を持ってくれる企業は本当にあるのか？スマホでカンタンに適正年収を診断できるミイダスというサービスをご紹介。tenshoku-teacher.com

①自腹を切ることがなくなった

教員って仕事にかかる費用を自腹を切る人が多いです。

特に教材に使う材料や部活の交通費・消耗品代など

本来でしたら経費で出るはずなのに、処理がめんどくさかったり、そもそも年間で予算が決まっていて使えなかったりで

結局自分でお金を払ってしまう

「こどもたちのため」となんだかんだで

月に1万円以上は余分な支出があったように思います

②ストレスによる衝動買いや暴飲暴食がへった

教師という仕事は常にストレスにさらされています。

その結果、服や趣味のモノをムダに買ったり、

あるいは自分へのご褒美と称してひんぱんに飲みにいったり

その回数が激減しました。

体感的に月2万円は余計なお金を使ってましたね💦

あとは、固定費

家族の携帯電話代や、保険の見直し、使ってないサブスクを解約などすれば

実質的に以前と変わらない生活を遅れます。

「教員から転職すると年収は下がるって聞くしどうしよう…」

と迷っているアナタ

転職したあとの生活も少し想像してみてください。

意外と、きちんと暮らせますよ。

元教員仲間からマルチ商法の勧誘されたお話。

僕は、加入する必要性を感じないのでと断ったのですが、
 

「とりあえず、オンラインでもいいから〇〇先生に一度会ってみて」

「一回加入してみるだけでもなんとかならない？」

とかなりしつこく食い下がってくる彼女。

こんな性格の人じゃなかったんですけどね。

さすがに、放置するのはしのびないので、上記のようなあやしい理由をもとに説得を試みましたが…

もはや、聞く耳持たず…
３０分以上、堂々めぐり

これって、もはや洗脳されてるんじゃね

ちなみにマルチや宗教にハマっている人を救いだすには

商材や教義を否定するよりも

まずは、傾聴（話をきいて）して信頼を得てから、徐々に指摘していくといいらしいです。

昔、オウム真理教から家族を救った人の手記を読んだはずなのにまったく活かされてない僕（涙

ネタになるから、親玉に話だけでも聞きにいこうかな

とも思いましたが、時間がもったいないので…

すごく気まずくなってしまったので、僕から彼女に連絡することはないでしょうね。

彼女の目が覚めたら
勧誘の話をしなくなったら、

いつか教育について熱く語れる日がくるのでしょうか…

ブログ:教員からの転職体験談:
「転職ホームルーム」

フォロワー3,000人以上のTwitter：
(＠Satoruteacher)