今日は、私の大好きな「鋼の錬金術師」から「等価交換」についてです。

ハガレンの大テーマともなる等価交換。ハガレンを読んだ後、世の中を見ると「あー自然の摂理は全て等価交換で成り立ってるんだなぁ」と感じる様になりました。

蟲師の中にも、「海の水は何処から来てるの」と聞く子供に対して、「海の水が雨となり川となり、結局海に帰ってくの」なんて話が出てきますね。

話が大きくなりましたが、我々の生活だってコンビニでおにぎりを買えば、その分を支払い、夫婦仲もギブアンドテイクが出来ないと上手く行かなかったりする訳です。

この考えは、「就活」にも言える事だと思います。

仮に、貴方が会社の経営者だったとして、自らを雇うとなった際に、「この学生に給与を払い、教育費を払えるか」と考えてみた事はあるでしょうか。

サラリーマンは給与という形で貴方と等価交換することになっています。新卒はポテンシャル採用と言われる様に、まだ実力はないけれど、今後伸びて行きます！私を雇ったら素晴らしい投資になる事に気付くでしょう！と自信を持って言えるかだと思います。

もっと言うと等価を上回る事が出来れば、売り手市場になる訳です。如何に自分が会社に入ったら、成果を出し、売上をあげられるか想像させることが大事です。

ここまでで、次にあげる就活生からよくくる質問が、如何に本質的でないかが分かると思います。

質問①服装はどれがいいのでしょうか

質問②高校時代の話はしていいのでしょうか

質問③バイトより学業の話の方がウケがいいのでしょうか

気になる気持ちは分かりますが、大事な事は、こいつを雇いたいと思わせられるかです。自分が何者なのか表現出来れば、後は最低限のルールを守ればいいんです。

当たり前のことを言ってる様ですが、あまりにも多く、上の様な質問を受けるのが事実です。

会社選びの際に、会社の年収が気になると思います。が、それは同時にその金額を超えるパフォーマンスを出さないといけないという重みでもある事を忘れないで下さい。

実力以上の給与をもらった場合、片腕までは持ってかれないですが、組織からの目や自分への不甲斐なさで、必ず「帳消し」が起きることになるでしょう。

自分のESに書いてある強みが一体幾らのお金を生むのか、1度計算してみてください。

今日は「提案力」とは何ぞやというお話です。

エントリーシートの添削をしていると、私は「提案力があります！」という学生を見かけます。

あらゆるモノに提案が紐付いてくる昨今、提案力という言葉はもはやバズワードでしょう。

社会人の我々も然りですが、自分が行っている提案がどの種になり、どの種に今後進んでいくのかを意識すべきだと思います。

それでは、いくつかの軸で、提案にはどんな種別があるのか、整理していきます。

・1つ目の軸  対象

誰に対しての提案なのかによって、アプローチの仕方が変わってきます。大きく分けると「対人」なのか、「対社会」なのか。対1か、対nかとも表せるかと思います。いわゆる会議室で、提案書を片手に言葉で相手を納得させるのが「対人」。マスメディアやSNSを使って、人々の生活を変えたりするのが「対社会」となります。

・2つめの軸 内容(創造性)

提案の内容も要件定義型と要求創造型の２つに分かれます。要件定義型とは、お客様が要求をすでに持っていて、それに答える手段を提案してくものです。フワッとした要求を具体的な手段に落とし込んでいく作業なので、クリエイティビティよりも、コミュニケーションスキルのの方が求められます。一方、要求創造型とはシーズとも言われますが、要求となり得る新しい価値観を創り出し、提案することです。こちらはクリエイティビティが重要視されます。

・3つ目の軸 媒体

HOWとなる媒体にも、好みが出てきます。これは大別できるものではありませんが、言葉かモノかは大きな軸かと思います。言葉巧みに人の情に訴えるタイプなのか、ドキュメンテーションや制作物にて人を動かすのか。得手不得手があります。

大きく分けると3つの軸をあげましたが、この他にも多くの軸があるかと思います。

自分が行ってきた提案がどれで、どう得意なのか、深堀れなければ、提案力をアピールすることはできません。

ここまで読んでいただければ、エントリーシートで「私は提案力が強みです」ということが如何に抽象的か分かると思います。これは提案力に限った話ではありません。

自分が今エントリーシートで語ってる強みを是非もう一度振り返ってみて下さい。

今日は時間とお金についてのお話です。

今年からトレーナーとなり、新入社員の面倒をみることになりました。

時間の考え方が社会人と学生で異なる事に気付かされます。

時は金なり

「時はお金と同じぐらい価値がある」

辞書で調べるとそのように出てきますが、会社員としては、もう少し踏み込む必要があると思います。

それはコスト意識です。

上の表現では「無下にすると無駄になる」ぐらいのニュアンスですが、会社でボケーと過ごすと「コスト」になるということを意識すべきです。

なので、自己啓発のために残業して勉強する。もっと言うとダラダラして、仕事をしない。その間にチャリンチャリ～ンとお金が出て行ってる事を意識して欲しいですね。

よく日本の借金がメーターで増え続ける映像をテレビで見ますが、あのメーターを個人の机に置いてみるのはどうでしょうw

そろそろ6月になり、就活生の皆さんも

ESや面接が進んできたころではないでしょうか。

今日は5月16日に行ったWSについてご報告です！

社会人3名、就活生4名が集まりました。

初期から参加してくださっている就活生の皆さまや

初めて来ましたという就活生の方もいて

私たちも新しい出会いにワクワクし、

就活生同士でも新しい出会いがあって

良い刺激になったかと思います

今回のWSはESの書き方についてでした！

就活生の方とお話していると、

やはりひとりひとり個性があって

面白いですね♪

私はみんなに興味を持って接するようにしていますが、

就活生の皆さんは興味を持ってもらうということが

就活では重要になってきますよね。

何百人という就活生のなかで「おッ！」と思ってもらえるような

目を引くESが面接に繋がります。

沢山興味深いエピソードや個性、経験があるのに

活字にすると伝わりにくい…

就活生のESを見てると納得は出来ますが

この子に会いたい！ぜひ会ってお話がしたい！と思える

ESを書いてる人ってそんなに多くはありません。

でも！

書き方を変えるとこんなに面白くて惹かれるESになるんだー！

と、同じ内容でも変えられるんですね！

詳しく知りたい！って方は講義にご参加ください♪

でも就活で共通して大事なことは

「自分を知る」ということだとSELFULでは考えています。

自分の思う自分

他人から見た自分

そのギャップをすり合わせていく過程で

本来の自分らしさを一緒に発見しましょう！

ではでは小沼でした！

今回は早々ブログ更新しました！

さて！(・o・)

5月のESに関するワークショップのお知らせです！

添削してほしいESがある！、どんなこと書いたらいいの？、自信がない！

などなど…ESに関する悩みをなんでも相談してください。

ワークショップの内容は、

■ESの書き方（講義・演習）

■対面でのES添削

■その他個別相談

上記を中心に行いたいと思います。

以下、ワークショップの詳細です。

日時■5月10日(日)

時間■15:00～18:00

場所■かながわ県民センター 7階

      702ミーティングルーム

持物■筆記用具

会費■200円（飲み物とお菓子が出ます）

※講義後（19:00予定）に交流会を行います。

こちらの参加は自由参加になります。

日時■5月16日(土)

時間■15:00～18:00

場所■かながわ県民センター 7階

      707ミーティングルーム

持物■筆記用具

会費■200円（飲み物とお菓子が出ます）

※講義後（19:00予定）に交流会を行います。

こちらの参加は自由参加になります。

どちらかのワークショップだけ参加、

両日のワークショップの参加でも

大歓迎です

参加の方は以下の連絡先にメールください！

selful.for.working@gmail.com

ご質問等も受け付けてます。

更新が遅くなってしまいました(;_:)

GWももうすぐですね！

就活生の皆さんはそろそろES提出が多くなってきている頃ですね。

SELFULにもES添削の依頼が多くなってきています。

ESの書き方講義、メールではなく対面でのES添削、個別相談も

5月には行うつもりです。

参加する時間の無い方はメールでも結構です！

どしどし送ってください。

selful.for.working@gmail.com

さて、4月に行った自分らしさの見つけ方の

講義の報告です。

4月11日、18日に行った講義ですが2日間で多くの就活生と社会人を

足を運んでくださいました！

OG・OBの紹介なども行い、就活生の皆さんは少しでも

会社というものが身近に感じられた機会になったと思っております。

私も講義を受ける側（就活生側）で参加したのですが、

自分らしさって社会人になった今でも考えるのって難しいですね…

1人では行き詰ってしまう自己分析もこうやって集まって

他己分析しあう機会がると、「あれ、自分て他人からそう思われているんだ！」と

新しい気付きが出来ます！

社会人と話す機会も重要ですが、同じ就活生と情報交換するもの

同じくらい大事ですよね

SELFULはそんな色んな人との出会い、新しい自分との出会いの場所です。

是非ワークショップに参加して色んなことを感じて、

楽しく就活をしていただきたいと思います

4月1日を迎え、各会社では入社式が行われていますね。

今就活生の皆さまも、来年度の今日、同じように入社式が迎えられるよう一緒に頑張りましょう。

3月に引き続き、4月も座談会を行います。

4月からは本格的にワークショップという形式で自己分析を行う予定です。

歳の近い社会人が多数参加しますので、普段なかなか聞くことが出来ない社会人の生の声が聞けるかと思います。

また、その社会人から直接自己分析のアドバイスなど貰える機会になりますので是非ご参加ください！
既に10数名ほどの社会人と就活生が参加予定です！

それと…

ワークショップの後は交流会ということでワイワイしようと思っています！

楽しく話していると、あなたの「らしさ」が無意識に出てきます。

それを私たちは拾って「それってあなたの『らしい』ところだよね！」と自分の気付かない自分を発見につながると思います！

SELFULは皆さんの就活コンシェルジュです！！なんでも気軽にお話ください♪

まずは下記連絡先に氏名と連絡先を記載の上、ご連絡下さい。

ワークショップ、交流会どちらかだけの参加でもOKです！

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日時：4月18日(土)

時間：[ワークショップ]15:00～18:00

　　　 [交流会]18:30～21:00

場所：かながわ県民センター

連絡先：selful.for.working@gmail.com

持ち物：筆記用具

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これからの就活、一緒に頑張りましょう！