皆さんは「コワーキングスペース」をご存知でしょうか？

私は聞き慣れない言葉に強く興味を惹かれました。

検索すると、割りと大きな都市部にはあるようです

簡単に説明するのであれば「情報共有をして皆のビジネスや生活の役に立てていこうヽ(ﾟ◇ﾟ )ﾉ」

という施設でネット環境も整っており、どんな方にも利用可能なオープンスペースです

ここ旭川の場合は前述した通りビルのオーナーや管理者が誰でも利用できる施設にしていきたいという思いがあるようで

この「コワーキングスペース」が入ってるビルの空きテナントも目的や用途に応じて、皆でシェアできるらしく、これからどういう形でこのビルを利用していくか集まったメンバーで考えながら形を変え進化していくそうです！！！！！！

旭川ならではの最大の特徴ではないでしょうか。。

是非、一度足を運んでみてくださいね

もちろん、地方より出張で旭川に来られる方にもお勧めの場所です！

http://www.asahikawa37.com/index.html

私は来年3月に地元中学校出身者で新年会を計画しており、2次会の場所をどうしようか悩んでいましたが、先日このビルの空きテナントを覗いてみたら、なんと立派なスナック？の空きテナントがあり昭和のモダンな雰囲気をかもちだした席数40名くらい入れそうな空きテナントを発見！

早速オファーを出している状態です

これから、どんな形になっていくのかとても楽しみな「旭川のコワーキングスペース」についてでした！

そして、このブログを見ていただいている方で旭川に来られる機会がありましたら是非お立ち寄りください

私もちょこちょこ利用していきますので皆様とお会いできるのを楽しみにしております(^-^)/

もちろんご一報いただけると私からも出向きますよ！！

では、今日も素敵な一日を

Ｂｙ「もっと、あさひかわ！」

更新頻度がまちまちですがちゃんと生きてます。

さてさて、今までの自分のブログを振り返ると、自分に言い聞かせている記事が多いですね！笑

それでもぺたやコメントくれる皆さまありがとうございます

最近はネットショップに興味を持ち始めて勉強しているところで、今は割りとそっちに時間を使ってしまってます

肩こり解消グッズ特集とか安眠グッズとか面白そうな感じのショップを考えています☆

そこで出来たノウハウなんかを発信していこうと思ってますので興味ある方は引き続き宜しくお願いします

今までのテイストも含めつつ更新していきますのでお楽しみに☆

では、良い夜を('-^*)/

By　ウィスキーは5：5派

こんにちは

前回から突然始まったオプトインアフィリエイトについてですが・・・。

興味を持っていただいた方はいるでしょうか？

今日はタイトルの通り登録までの簡単な方法を公開します

他のブログをみてもオプトイン（無料オファー）につては書かれているのは「儲けます」とか「稼げます」ばっかりで？？？？？って感じがします。

なので私が自分で調べ解説し実際に登録しているサイトを紹介しますね

そもそも何故こんなテーマで記事を書いているのかを少しだけ！

以前も書きましたが目的や夢の実現の為には避けて通れないのはやはり見合った収入というのは必要不可欠！皆さんは今の自分の収入に満足していますか？

恐らくほとんどの方が満足していないのではないでしょうか。

だから働く！

？？

これでは「お金の為の人生」になってしまい結局人生面白くないと私は思います。

正しいのは「より良い人生を過ごす為のお金」

これです！！！

しかもオプトインは紹介し感謝され収入になるという時事的な紹介業で実績を上げている方たちが多いという事もオススメの要因ですね

それでは実際に私が登録しているオプトインアフィリエイトの登録からコツまで簡単に解説していきますね！

登録はここから入ると

http://123direct.info/tracking/subaf/728979

こんな画面になります

ここで先ずは一通り入力をしていくわけですが。

私は、このサイトではフリーメール（ＹＡＨＯＯのトップページから作成可能）で登録しています

はい！終了。

これで登録完了です！実に簡単でしたね！！

後はサイトからメールが届くので案内にしたがい今度は口座の登録をします

このサイトを選んだ理由は先ず期限がないという事

他のオプトインはほとんど時事的な物が多いです。

紹介料は登録１件につき300円

あとフリーメール登録をしておけば送られてくるＤＭも迷惑フォルダに入れておけば良いし、放置しててもＯＫです！

次の更新は収入を得る具体的な方法を記事にします

では！

ｂｙ　風邪引いた可能性大

皆さんはご存知ですか？

私なりに解釈をするんであれば

企業のダイレクトメールをあなたのサイト（ＳＮＳ）から第三者が登録することで,
あなたの登録した口座に一件当たり100円～1000円振り込まれるという紹介業です

中学生の女の子でも月収10万円位稼いでる子もいるみたい～～～！！！すっげー

例えば・・・・。

自分の好きなラーメン屋を友達に紹介したら、

・店→紹介料→あなた

・店→お得情報→友達

・店＝見込み客・新たな紹介者

のように、それだけで紹介料をお店からもらえるというもの

友達は店からのダイレクトメールを受け取って会員得点情報をもらって、店は見込み客を増やす！！
これがオプトインアフィリエイトの仕組みですね

ただ、ここで注意点ですが、友達にお願いするのはあまり良くないですね。

危険なのが友達があまり理解もしていないのに断れずに登録する事！

場合によっては「あんたの小遣い稼ぎの為に使われた」と思われるから・・・・・。

そうなると折角良い情報を教えてもあなたの周りから友達が減っちゃうかもしれないからです

紹介するのは当然友達でも良いのですが、とにかく紹介して感謝される事が出来れば100点です。

つまり

「まじ！！？すっげー↑↑そんな良い情報教えてくれてありがとう☆チュッ！！」って感じが望ましいですよね

お互いが得をして有意義な関係になる事が大事ってことです

特に最近はフェイスブックやブログ・ツイッター等沢山の情報ネットワークツールがあるので誰にでも出来るはず！

そこに紹介したいアフィリサイトのリンクを貼り紹介して、あなた経由で登録してもらえばＯＫです！・・が

一件当たり多いところで1日に数回×件数のダイレクトメールが届くので、フリーメールを用意しておくと自分の設定でメールが来ても通知しないようにしたり、迷惑メールフ

ォルダに入れておくようにするのもオススメです

この手のサイトは普通のアフィリエイトとは違いビジネスノウハウ一色なので好きな人には良いこと尽くめですが、興味がない人はリストだけ集めても収入に繋がるシステムです。

では、次の更新で「誰でも出来る簡単な紹介方法から登録、フォロー」までをなるべく解りやすく実践編で解説していくので興味のある方は是非試してみて下さいね！

次回のテーマ「5分で簡単オプトイン即収入」って感じで記事書きます！

さいなら

ｂｙ　酵素ドリンクはＧＯＯＤ！！

ちょっともやもやしてる時に聞いてみてください！！

↓

http://youtu.be/lW5JSBOfabk

実に多くの方に訪問して頂き誠に感謝です！

これからも情報の質を高め、出来るだけ多くの方に、ほんの少しでも何かの切っ掛けを与える事が出来れば嬉しく思います。

ぺた・コメント等とても励みになっております。

この2日間ほど都合により更新出来ませんが、ぜひまた覗いてみてくださいね♪

今後は読者登録して頂いた方限定で「自分の核」にたどり着く質問の法則とでも題して、とっておきの記事を送らせて頂こうと考えております。

楽しみにしてください。

これからもご愛読宜しくお願い致します！

ｂｙ　禁煙かぁ～・・・・。

どんな大きくて立派なお店を持とうと、あくまでお金で解決出来る事であって

教育に関しては別問題ですね

多くの会社が犯している大きな間違いは

・マニュアルを教えるだけ！

・個性を出させないようにしている！

・従業員は金で雇ってる！

・何の権利も持たせない！

・失敗だけは追及してくる！

・間違いを人のせいにしている！

・残業しても残業代をケチる！

・影で仲間の文句を言ってる！

・地味な成果じゃ評価もくれない！

・仕事以外の話をしない！

・管理職という言葉だけで縛る！

・休みにくい雰囲気にしている！

・上司がとにかく偉そう！

・バイトやパートを下に見ている！

・業者に態度がでかい！

・意味も解らず不機嫌！

・愚痴が多い！

・挨拶がない！

あ～・・・↓。

気分が滅入ってきたのでこの辺で

はっきり言ってそんな店で「いらっしゃいませ」とか「ありがとうございました」と言われても全っ然心に響きません。

では、どんな教育をすれば良いのでしょうか。

先ずは、あなたのビジョンをスタッフと共有する事！

こんな店にしたい！とか

あんな店にしてお客さんを喜ばせたい！とか

何でもいいんです。とにかく夢を伝えてみましょう

そして理解した上で一緒に働いてくれる人には、良き理解者になってあげることが大切です

きっと、あなたに協力してくれる仲間という意識になるはずです

もちろんスタッフ一人一人のビジョンや夢を仲間で共有する事も！

共有し合えるような関係の土台が出来たら、お互いの夢を実現させる為に仲間どうしで売上げを上げていく方法を考えていかなくてはなりません。

なぜなら！やりたいことがあるならそれに見合ったお収入が必要となるからです

後は、一人一人の得意分野で相手の出来ないことをサポートし、話し合えばサービスの質もきっと上がりお客様にきっと伝わり喜んで頂けるのではないでしょうか。

それと、あなたが率先してチャレンジしていく姿勢を見せ、スタッフにもチャレンジのチャンスを与えたり自分の意見を言える環境や雰囲気の職場を作らなくてはなりません。

失敗してもいいんです！

それでも経験を生かし、またチャレンジと失敗を繰り返し、小さな成果からノウハウを身につけお互いの成長速度を速め合う関係ができれば最高ですね！

その為には個性を認め合い愛情と感謝を持って接することが大切！という事が、今回のテーマの「核」となります。

あなたのビジョンがはっきりしていて、心からスタッフを支え、感謝し、皆の応援をしてあげることでスタッフは、きっとあなたの力になってくれるはずですし、例え新人が入ってもあなたの代わりに教育してくれるでしょう！

それも質の良い教育で！！

自分の店だからといって一人で考え、偉そうに命令し、スタッフは嫌々やらされているだけなんだろうな～。って店、結構みかけます！

そこの店ではこういう現象が起きます。

面倒くさいことや、出来ない事だけ人に任せ、気に食わない事や失敗したら責任追及してくる

スタッフはどう思うでしょうか

「は？知らねーよ！！！あんたがやれって言ったじゃん！だったら自分でやれ

スタッフは奴隷ではありません！

てか自分の店のスタッフもファンに出来ないようじゃ終わってます！！

あなたはスタッフから仕事以外の事でも悩みを打ち明け、相談にきてくれますか？

そしてプライベートであなたの店を利用しお客様を連れて来てくれていますか？

そこに答えがあるのではないでしょうか。

最後に「教育とは」

共に共有し、学び合い、伝え、信頼関係を創り、成長しあう。

という事だと思います。

ｂｙ明日はカレーかシチュー♪