こんにちは！現在白い巨塔を日々読み進めております管理人でございます。

まもなく就職活動解禁ですね！一年前がむしゃらに就職活動していたのが懐かしく思える今日この頃です。

そこで私が就職活動通じて学んだ各業界の内情についてお伝えしたいと存じます。

私が志望していた業界は総合商社、化学メーカー、日系コンサル、その他メーカーって感じです。

総合商社については、これまでの比較シリーズで軽く述べてきました。

そこで今回は、化学業界の動向について論じたいと思います。

化学業界にはあらゆる化学品を作る総合化学メーカーと各素材に特化したその他化学メーカーがあります。

総合化学メーカーには、有名な企業だと三菱ケミカル、三井化学、住友化学などの財閥系化学メーカーが挙げられます。

その他の化学メーカーには、クラレ、積水化学、宇部興産など特定の分野でシェアナンバーワンの企業が多く存在します。

化学品ってなにって思う方も多いと思いますが、要はプラスチック製品ですね。身の回りにあるプラスチック製品などがざっくり化学品と言えます。

私は大学院で高分子合成の研究しており、自然な流れで化学メーカーに興味を持ちました。

個人的に、化学品は将来性がある（ビジネスにつながる）と感じていたのも志望した理由です。鉄鋼や繊維よりは伸びそうかなと

しかし、如何せん化学メーカーは採用人数も少なく、BtoBで非常に地味な業界なので、、、情報もあまり出回っていません。

そこで私は化学メーカーのインターン、セミナーなどに数多く参加しました。

業界の特徴として、働き方がまったりしている、少数精鋭で仕事に取り組むという特徴があると感じました。

仕事をガツガツする雰囲気はあまり社員の方からは感じられませんでした。それよりもワークライフバランスを重視していると感じました。

まず化学メーカーには至上命題として、自動車部品メーカーなどへの汎用化学品の安定供給があります。新しいビジネスにどんどん取り組むよりも言われたこと、やるべきこと（化学品の安定供給）をこなしていくことが求められるからなのかなと思いました。求められる人材像的には昔の日本的なサラリーマンって感じですかね、、

しかし働く環境はかなりいいと思います。僕が内定をもらった化学メーカーの社員の方は夜8時にはほとんどの社員が帰宅するとおっしゃってました。産休、育休も普通にとれるそうです。とにかく人に優しいんだろうなって思いました。

少ない人数を採用して大事に育てるといった人事システムなのでしょうか。金融業界とは真逆の採用方針です。若手から取引先の年配の人を相手にしなければならない場面も多々あります。化学メーカーのインターンで営業同行して実際にそんな場面がありました。

例えば財閥系の総合化学メーカーでも事務系総合職は、10人～20人程度しか採用していません。トヨタ自動車などの自動車メーカー、日立などの電機メーカーに比べるとかなり少ないと思います。

選考ルートははい、、僕は6月1日に内定出ました（笑）インターンルートってやつですね。

インターンいって良かったです。

僕以外のインターン生もみんな6月1日の最終面接に呼ばれてました。世知辛い世の中。

インターンに行かなかったら、通常の1次、2次、最終って感じだと思います。

個人的には、ベンチャー企業や総合商社に比べると仕事量や仕事への情熱は物足りないかもしれないですが、ワークライフバランスが非常に整った優良業界だと思います。

今日のなぞかけ

六法全書とかけまして、サウナとときます

その心は　あつい

こんにちは！修士論文発表会がおわりました。ここ一週間発表の準備等で、投稿頻度が落ちていて申し訳ないです、、

とりあえず連載途中の総合商社比較6社目にいきたいと思います。

～～豊田通商～～

トヨタ系の総合商社ですね。トヨタ系なので事業の半分以上は自動車関連事業ですね。完成車や中古車の輸出入だけでなく、自動車部品の卸などやっています。他に特色のある事業としては、風力発電や近大マグロの養殖にも取り組んでいます。

ちなみに、最近のプレスリリースではこんなことやってます。やはり自動車周辺のビジネスを制していこうっていう感じですね。飛び地のビジネスはやらない雰囲気が垣間見えます。

https://www.nikkei.com/nkd/company/article/?DisplayType=1&ng=DGXMZO26569580W8A200C1000000&scode=8015&ba=1

もとは、1948年にトヨタ自動車の一部門の専門商社として発足しました。そこから、2006年に不良債権を抱えていたトーメンを吸収合併しました。トーメンは、東洋綿花という繊維商社発の総合商社でした。そこから豊田通商の総合商社としての歴史がスタートしました。金属、機械、自動車に強みにある豊田通商と繊維、食料、エレクトロニクスに強みのあるトーメンが補完し合うような形で合併しました。さらに、2012年にアフリカに商圏を持つCFAOを完全子会社化して、どんどん会社が大きくなっていきました。将来成長するであろうアフリカ市場を押さえておくつもりなのでしょうか。

社風としては、温厚な方が多いですね。良くも悪くも家族的な雰囲気があります。人にやさしい社風だそうです。本社が愛知県ということもあり、田舎の専門商社感は多少残っているそうです。ガツガツ個人プレーしたい方は、向いてないかもしれないですね。

優しい学生の方にお勧めの総合商社です。（笑）

とりあえず、疲れたのでここらへんにします。また明日続きを更新します。

前回は本の書評となりましたが、引き続き総合商社比較をしたいと思います。

このシリーズも残り3社となりました。

～～丸紅～～

5大商社の一角ですね。関西発の企業で、もともとは繊維商社であり、あの伊藤忠と同根です。なので、生活産業関連に強いです。食糧や繊維などなど。

これは最近のプレスリリースです。ビジネスを通じて、社会課題の解決をしています。

https://www.nikkei.com/article/DGXMZO25919110Z10C18A1L60000/

このように、発展途上国の農業発展に貢献もできます。丸紅以外の総合商社でも同様の事をやっていますよ。発展途上国のために尽力したい方は是非、各社のプレスリリースをみてくださいね。

他に強い事業は電力・プラント部門ですね。電力会社みたいになりつつあります。世界各地に発電所を作るお仕事しています。この仕事は長期スパン（10年～20年）であることが多く、モチベーションが維持しずらいですね。またプロジェクトファイナンスするときに投資銀行などの金融機関と一緒にできるので、面白そうですね。大きい仕事を成し遂げたい方、辛抱強い方にはおススメの部署ですね。

丸紅はかつては、３Mと呼ばれ三菱商事・三井物産に並ぶ総合商社でしたが、近年は万年5位が定着しています。ちなみに、総合商社は日本で（世界で）7社だけです。また最近はガビロンの失敗などにより財務状況も悪化しており、あまり芳しくない状況が続いています。

社風としては、あまりこれといった特徴はない気がします。カラーがないのが丸紅のカラーとも人事の方がおっしゃってましたし、、なんか、自由に好き勝手やれそうですね。

私自身、丸紅だけはOB訪問してないので社員の雰囲気については言及できないです。座談会などで感じたのは、あまり採用活動に力を入れてないのかなって。。セミナーの数も多くないですし、他社に比べるとちょっとやる気なかったですね。

けど、ここはリクルータールートあります。OB訪問たくさんすれば、電話かかってきてリクルーター面談するそうです。最速で6月1日に内定でます！！！

最後に、下記リンクを貼っておきます。総合商社から脱落する日がくるかもしれないですね

兼松のごとく、専門商社化するんでしょうか

http://biz-journal.jp/2018/01/post_21971.html

以上、総合商社比較5社目でした。修正せねば。我眠りぬ。