https://ameblo.jp/tmpit/ _ ja

一つ目は「一般労働者派遣」。
これは、人材派遣会社に登録した労働者が、契約した期間のみ就業するというものです。
あくまで、契約した就業期間にのみ、雇用関係が生じます。

二つ目は「特定労働者派遣」。
一般労働者派遣と異なり、人材派遣会社の正社員として雇用されます。
また、常用雇用であるため、仕事がないときでも雇用関係が持続し、給与も支払われます。
職種は、システムエンジニアなどの専門技術職が多いようです。

最後に「紹介予定派遣」。
これは、一定期間を派遣社員として就業し、労働者と派遣先企業、双方の合意のもとに、労働者が派遣先企業に正社員として採用される雇用形態です。
紹介予定派遣の案件は、最近増えて来ているそうです。

※いずれも、派遣社員の雇用主は派遣元企業です。給与の支払等は雇用主である派遣会社が行います。


私は「一般労働者派遣」で働いています。
就業期間の短い案件もあれば、２年にも及ぶものもありました。
正社員として働いていた頃と比べると、自分に合った就業スタイルを選べる、最新の技術を身に付けられてスキルアップできる、などのメリットを実感しています。 ]]> https://ameblo.jp/tmpit/entry-10082190996.html Sun, 23 Mar 2008 13:18:59 +0900
「働き方の自由が利きそう」、「自分のやりたい仕事を選べる」、などのポジティブなイメージがある一方で、日雇い派遣業界の不祥事によるネガティブなイメージを持たれている方もいると思います。また最近では、テレビドラマなどの影響もあり、「派遣」という働き方について世間の関心が高まって来ていると感じます。

しかし、専門職である「エンジニア派遣」については、あまりその実情が知られていないのではないでしょうか。

次回は、「派遣」のしくみについて簡単に書こうと思います。 ]]> https://ameblo.jp/tmpit/entry-10081651822.html Fri, 21 Mar 2008 18:09:23 +0900
名前：pelon
年齢：31
勤務地：東京都
学歴：四大文系学部卒
保有資格：基本情報処理技術者、XMLマスター プロフェッショナル V2
趣味：自転車、読書、映画鑑賞

新卒で入ったソフトウェア関連会社に４年勤めた後、派遣エンジニアに転向して今に至ります。

特定の分野のスペシャリストというわけでなく、たいした資格も持っていませんが、今のところエンジニアとして無事にやってこれているようです。 ]]> https://ameblo.jp/tmpit/entry-10081464229.html Thu, 20 Mar 2008 18:31:14 +0900
都内で、派遣エンジニアをやっています。
「派遣」として働き始めて、もうかれこれ４年目になります。

このブログでは、派遣エンジニアの仕事や日々の生活などについて書いていきたいと思います。
どうぞ、よろしくお願いします。
]]> https://ameblo.jp/tmpit/entry-10081459418.html Thu, 20 Mar 2008 18:18:51 +0900