そして、つくるものではなく自然に出来上がることであることを知った。

相手に何かを求めている場合、すべて自分勝手なことであることも分かった。

信頼関係をつくるために自分を理解して欲しい

　　　　↓

自分を客観的に見て欲しい

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自分を知りたい     

結局一人よがりな考え。信頼関係を気付きたいなら、

「相手を信じること」これしかないと学んだ。

本音で言いたいことが言えているか？

言いにくいことでもきちんと言えているか？

その本質は、「人とコトに分ける」ことだと思う。

人を見るから言いにくいことも言えないのである。

人を見るのではなく”コト”を見る。

そうすれば、いいにくいこともきっと言える。

今まで、もやもやしていたものが、おなかの中に

「ストンっ！！」

って落ちる瞬間がたまらない。そして、そんな環境にいれることが

幸せだと思う。常に課題意識を持ち、日々成長していきたい。

課題解決

マーケティング

人材マネジメント

経営戦略

卑屈・・・相手に気に入られるために、自らをへつらうさま

謙虚の方が、自分の価値観で動いている、という感じがする。

相手がどうだから、相手に言われたから・・・ではなく、

自らがそうしたいから、といった姿勢が必要ではないか？

謙虚に振舞う。

老若男女、誰に対しても素直に学ぼうとする姿勢が必要で

あると感じている。

「自分以外の人が、気持ちよく過ごせるような環境を自らつくること」

というような言葉に集約されるのではないだろうか？

自分が気配りするべき対象は誰か？

今の自分の役割で、何をしたら相手は気持ちよく過ごすことができるか？

相手に言われる前に、相手が何を望んでいるかを想像して、主体的に動くことができるか？

これは、常に意識していないとできない。本当にできない。それは断言できる。

何かをやる時、いつ、どこで、誰に、何を、なぜ、どのように気配りをすればいいか？

常に意識していたい。まずは、意識化することを習慣化することが目標だ。

だから、言い訳の本質は、

「自分は今、意思決定を自分でしたんだなっ」

って常に思えるかどうか、これが言い訳をしないための本質であることが、今日、腹に落ちた。

何かを与えられたって、それをやったら、「やる」ということを自分で意思決定した証拠。

日本人にはこの意識が薄いのではないかと感じる。

自分は、これからは常に、一つひとつの行動は自分が意思決定していることを

肝に銘じ、真剣にやっていきたいと思う。

そして、そんな悩みをみんなで今日は話し合えた。本当にとても良かった。

そして、いい仲間に恵まれて自分は幸せだなぁ、と思った。

みんな熱くて、真剣である。

そんな仲間に負けないように、主体的にいろいろと取り組まないとな、と思う

今日この頃である。

自分でやることが大事。でも、一人ではできないことがたくさんある。

みんなといろいろな思いを共有して、真剣に取り組んでいきたいと思った。

ありがとうございました。そこで、でた多くの質問、

「あなたのビジョンは何ですか？？」

う～ん、難しい・・・ホントに難しかった。これが、ある程度明確であるなら、

自分の進むべき方向性が見えているということなので、何をやればいいかも

明確になる。今、何を勉強しようか？迷っている自分としては、少し頭をクリア

にしてくれる、難しくも素晴らしい質問だったように思う。

みんな、自分のビジョンを描くのに苦労しているんだろうなぁ・・・。

個人的には、会社を信頼し、今は、一つ一つの仕事を妥協せず、真剣に取り組んで

いくことが一番だと感じるが、やっぱりビジョンは持っていないとな、という思いである。

そして、今日のメインは、

「財務という観点で経営を見る」（個人的にメインにしているだけですが・・・）

というものだった。

PLやBS、そして、会社にお金が入ってくる流れなどを勉強する。

会社はお金を稼がなくては成りたたない。

そのためにも、常にお客様に自分たちのサービスのバリューを

説明したり、受注までのお金の流れなどは、きちんと掴んでいないと

いけないな、と感じた。

今まで勉強してこなかった分野だけに、相当面白い。

機会を見つけて勉強しよう。

常に、「どうしたら、このチームが強くなれるのか？」ということを

考える日々であり、自分たちが成し遂げられなかったことを、是非後輩に

は達成してもらいたい。で、今日の教訓。

「自分自身を客観的に見ることが必要である」

まぁ、よく言われていることかもしれないが、どんなことにも必要だな、

と思った今日この頃である。