色々気を使う一週間でした。今日は契約してる某企業さんの社内セミナーで今から出勤です。

社員雇えるまで頑張らないと❗️

最近出会いがありました。

某デザイナーさんです。昔はすごかったんだろうと思います。今は知りません。。。

その方に特別なオーラがなかったので、適当にマーケティングプラン話してました。うまくいけばだいぶそのデザイナーさんには良い話です。

がんばれよー*\(^o^)/*

俺もだな…(･･;)

さて話は変わって、私の会社では人間のマネージメントもやってます。

今週イマイチ振るわなかったなー(･･;)

来週はがんばれよー*\(^o^)/*

俺もだよな…(･･;)

よく思います。人の事すごい応援したりするんだけど、その度に俺もだよなー(･･;)って（笑）

早く余裕なりたーい(°∀°)b 

明日はみなとみらいで打ち合わせ。資料作ろっと（笑）

更新しなかった理由はかなり多忙を言い訳にしたいですぅ

えー私は新米社長なんですが、元大手スポーツメーカーにいました。

早期退職制度で辞めて新たに自分の城を作ってみたんです。

周りも辞めた会社の先輩や仲間達も半分くらいは応援してくれるかな？って期待しながら、辞めた理由は恥ずかしい事ではなく、致し方ない事だったので、疑いは全くなかったのです。

辞めた直後からぼくの悪口を聞いたと言う話を聞いたり、私が一緒に仕事をしていきたい企業に、私と仕事をするなとか言っているようです。

何か悲しいですね…(･･;)

なんでだろ？

私がいた大手メーカーはかなり厳しいコンプライアンスへの認識があるはずなんだけど、管理職にはゆるいのかな？

いわゆる昭和な感じなのかな？

少し下請法でも勉強して攻撃するか検討中ですが、やはり相手は大手…泣き寝入りだろうな

仕事がんばろーっと(^▽^;)