1/11に東京の社長塾・懇親会があり、
その際に質問させていただきました。

その質問に対し、
社長からコメントをいただき
一つのヒントをいただきました。

それでは私が納得していないと感じたのか
社長がお時間くださり
どうしてその質問をしたのか
私がどうあるべきなのかを
一つ一つひもといてくれました。

入社５年目。
石井社長には本当にいろいろな角度から
アドバイスいただき、
何も返せていない自分がいます。

1/11に話をしてから
2日考え、
もっと
「主体的に生きる人生」
を歩もうと決めました。

時間を切り売りするのではなく
自分が主体的に生きれる環境をつくる。

それを社長、役員の前で公言してきました。

主体的に生きるとは
生半可なことではありません。

きっといくつも壁があって、
その壁にぶつかるたびに
表情が曇るかもしれません。

ただ、公言することによって、
そんな時にも
叱咤激励してくれる仲間がいます。

だからここでも公言しようと思います。

2018年７月までに執行役員になりたいです。

何もできない私がここまでこれたのは
石井社長や
１つ上だけどいつも
みんなの前を走ってくれている
黒石執行役員のおかげです。

１年前に
「お前は誰にも負けない努力をしていない」
とはっきり言ってくださった
久保田取締役にも感謝しています。

最短距離成長賞をとるために
真剣にその手段を考えてくださった
熊本取締役。

７月から０からはじまった
プロデューサーという役目に
期待してくださったことにも
返せずにいたにも関わらず
私の成長に向き合ってくれている
橋本執行役員。

いいだしたらキリがない。

これまでの感謝を表すには
結果で示すしかありません。

私が社員のお手本になれる人物になれれば
感謝される質もかわり
皆を幸せにできます。

何より、自分が育てた
「桑嶋祐子」
という人物が
フィールドをあげて
成功領域に近づいてくれることが
石井社長にとって
幸せなことではないかと思いました。

今は未来に期待していただくしかありませんが、
きっと公言したことを叶えたいと思います。

社長塾・懇親会は月に１回開催され、
そのたびにどれだけ理想の自分と
今の自分に差があり
その改善策をたて、
いち早く改善することができるかが
とても重要です。

私がその見本となって
みんなにこの良さを伝えたいです。

よっしゃ！やるぞーー！！！